正社員
一般事務◆『神田スクエア』に勤務／残業月10h以内／年休125日／服装・髪型・ネイル自由
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年7月29日～2024年9月1日
情報提供元:
NEW
株式会社イースト
仕事内容
千代田区神田にある複合施設『神田スクエア』にて、事務業務などをお任せします。基本的にPCでデータを入力するだけのシンプルワーク。入社後は先輩社員が丁寧に教えるので、経験に自信のない方もご安心ください！
……施設について……
イベント会場やホール、貸会議室、オフィス、レストランなどが集まる複合施設です。地下鉄7路線・JR3路線の8駅からアクセスすることができ、外観・内観ともに洗練されたシックなデザインとなっています。
▼詳しくはこちらのHPをご覧ください！
https://kanda-square.com
……お任せする仕事……
■経費確認・資料作成
各テナントから届く経費データに間違いがないかチェック。データの内容を原本のレシートと照らし合わせながら、差異がないか確認します。また精算書・請求書・収支表の作成、会計伝票処理などを行ないますが、専用システムやExcelにデータを入力する作業がメインです。
※基本的にチームで協力しながら業務を進めます。
……入社後の教育体制……
入社後は、チームの先輩にOJTで業務を教えてもらいます。売上や経費など難しそうに感じるかもしれませんが、基本的にデータ入力だけなので、挑戦しやすい仕事です！
……仕事のポイント……
★大規模な施設を支えられます！
施設の運営に、事務の仕事は欠かせません。「多くの人が訪れる施設を自分が支えている」というやりがいを実感できます。
★働きやすさも抜群です！
「年休125日」「残業月10時間以内」など、プライベートの時間も大切にできる環境が整っています。趣味の時間や家族との時間を大切にしたい方にピッタリです！
この求人のポイント
あなたの活躍の場は、千代田区神田にある複合施設『神田スクエア』。周囲に「いいな～」と言われるかもしれない、ちょっとした自慢ができる仕事です。
★多くの人が集まる施設を、裏から支える仕事。
お任せするのは、各テナントの精算書や請求書の作成、会計伝票処理など、施設全体の事務。「大規模な商業施設を、まるごと裏から支える」という、ちょっとした誇らしさがあります。
★シンプルワークだから、中途入社でも安心。
入社時点での専門知識や経験はいりません。データやメール送付など、簡単な業務からお任せします。チームで業務を進めるので、サポート体制も抜群です。
★自分の時間も、しっかり大切にできる。
残業は月10時間以内とほとんどナシ。完全週休2日制で、年間休日125日と、休日もたっぷりご用意しています。平日に友達と外食に行ったり、週末に子どもと一緒にお出かけをしたり。私生活も充実できます。
新たな一歩を踏み出すなら、無理なく働けて、周囲に誇れる仕事に挑戦しませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■何かしらの事務経験をお持ちの方 ＼こんな方に向いています！／ □経理業務にも興味がある方 □事務経験を活かして働きたい方 □事務スキルをさらに磨きたい方 □誰とでもコミュニケーションが取れる方 □ワークライフバランスを大切にしたい方 |
| 給与 | 月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※試用期間中（2～3ヶ月）の給与は月給20万円以上となります。 ◎交通費全額支給、資格取得支援など福利厚生も充実しています！ |
| 勤務地詳細 | 東京都千代区神錦町2-2-1（神田スクエア内） ◎転勤はありません。 ＼駅チカの商業施設で働けます！／ 勤務先は、千代田区神田にある複合施設『神田スクエア』。イベント会場や貸会議室、オフィス、レストラン、ホールなど、様々なテナントが集まっています。窓からは東京の街並みを眺めることができる、洗練された施設です。 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） ＼残業は月10時間以内と少なめです！／ 残業はあったとしても、1日あたり30分程度。遅くとも19時までには退勤できます。また、私服勤務OKなので、仕事終わりにデートの予定などを入れても、オシャレな服でそのまま向かえるのも嬉しいポイントです！ |
| 休日 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり）★復職率100％！ ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ＼有休はとりやすい環境です！／ どの社員も積極的に消化しているため、遠慮をすることはありません。友達との予定やライブなど、趣味の時間も大事にできます。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（1月） ■賞与年2回（6・12月） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ＜手当など＞ ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当（女性の管理職登用実績あり） ■職務手当 ＜その他の制度＞ ■資格取得支援制度（社内規定あり） ■資格取得お祝い金制度（社内規定あり） ■副業可（社内規定あり） ■服装・髪型・ネイル自由 ■再雇用制度 ■関東ITソフトウェア健康保険組合加盟 └保養施設・旅行パック・スポーツクラブ・スポーツ施設・提携ゴルフ場・レストラン・バーの利用補可能 └直営健診センター・インフルエンザ予防接種費用補助 └メンタルヘルス対策セミナー参加可能 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の流れ | ＼チームであなたをサポートします！／ 入社後は、チームの先輩がマンツーマンで業務を教えます。精算書・請求書の見方やシステムの使い方などは、イチから教えるのでご安心ください。 基本的なPC入力さえできれば、すぐに覚えられるはずです。もちろん、あなたのペースに合わせて教えていくので、着実にできることを増やしていきましょう！ |
|---|---|
| キャリアアップ | ＼キャリアパスが豊富です！／ 事業拡大を続ける当社では、現在新しいポジションも増えている状況。そのため、リーダーへのキャリアアップなど、マネジメントにも挑戦できます。 また、意欲とトレーニング次第で、経理などにジョブチェンジすることも可能。資格支援制度などを活用してスキルアップを目指せます。興味のある方は、ぜひ面談で理想のキャリアを伝えてみてくださいね！ |
会社について
株式会社イースト
| 事業内容 | ■オペレーション業務の請負事業 売上管理業務／テナント運営管理業務／販売促進業務／インフォメーション業務 ■システム開発・販売事業 総合グループウェアシステム（MallPro）／売上管理システム／売上分析システム／従業員管理システム／顧客管理システム ■セールスプロモーション事業 ■地域創生・インバウンド事業 |
|---|---|
| 設立 | 1997年 |
| 代表者 | 代表取締役 長島 秀晃 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 2000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社イースト http://www.east-inc.jp/ |
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| 職種 | |
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