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情報掲載期間:2023年3月23日～2023年5月3日

情報提供元:エン転職

株式会社グッドヒル

正社員

営業事務 ◆月給30万円以上／残業なし／働き方が選べる

未経験／第二新卒歓迎

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大阪府（営業事務）の新着転職・求人情報

仕事内容

当社初の営業事務として、営業の事務サポートや業務効率化に向けた意見出しなどをお任せします。これまで培ってきた経験やスキルを活かし、自由な発想で効率化を推進してください。

＜メインとなる業務内容＞
■契約関係の整理
■契約者情報のデータ入力
■書類の確認
■お客様の対応（電話や来客など）
■各種資料・書類の作成　など

＜バックオフィスから業務効率化を推進する＞
社長や営業などへヒアリングを行ない、「データ管理や分析において扱いづらいことはないか」を探ります。必要に応じて、新しいシステムや運用ルールを導入。現場とディスカッションを重ねながら納期や予算なども決め、施策をカタチにしていきましょう。バックオフィス系の社内システムに関する気づきや意見なども、積極的に発信してください。

＜アイデアを活かして集客力向上を目指す＞
「不動産」のイメージを、よりオープンなものにするべく、SNSの運用を検討しています。当社の雰囲気や物件情報などを発信するためにも、InstagramやTikTokの最適な投稿や運営方法を教えてください。また、ホームページをより良くするための意見やアイデアも歓迎です。

＜営業が営業活動に専念できる環境を整える＞
事務業務をサポートするだけではなく、Web商談で使用できる背景画像を作るなど、さまざまな方法で営業をサポート。営業の活躍にも、当社の成長にも、あなたの存在が欠かせません。

この求人のポイント

と、SNSをめぐって話し合っているのは、社長の吉岡と社員たち。実は当社、“デジタルなこと”に疎いメンバーばかりなんです…。それでも、「業務効率化や集客力向上を目指そう」と、一念発起。そこで、新しい仲間をお迎えすることになりました。

当社は、新築マンションの販売を中心に、不動産事業を多角的に展開している会社です。今回は、さらなる事業成長に向けて、当社初となる営業事務を募集します。

あなたにお願いするのは、営業の事務サポート。また、これまで培ってきた経験やアイデアを活かして、業務効率化につながるような施策を企画実行してほしいのです。

たとえば、「新システムを導入して、データの管理や抽出、分析の負担を軽減する」「集客力向上に向けてInstagramやTikTokを始める」など、自由な発想で効率化を推進してください。社長と距離が近いので、気軽に意見を発信できますよ。

「んー、ここも効率化できそうだ」と思っても、適任者がいません…。ぜひ、バックオフィスから当社の成長を後押ししてください。（先輩社員より）

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

＜業種・職種未経験歓迎＞
■PCスキルをお持ちの方
└「Excelで関数を使用できる」「PowerPointで資料を作成できる」ことはもちろん、主体的に業務効率化や集客力向上を推進していけるようなレベルの方を想定しています。

※学歴・ブランクなどは不問です。
※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方も歓迎です。

◎下記の資格をお持ちの方は歓迎します
・運転免許（AT限定可）
・MOS資格
・宅地建物取引士
給与 ＜2通りの働き方を選べます＞
■週休2日制
月給32万円以上＋各種手当
※上記には、みなし残業手当（月36時間分／6万7500円）を含む。超過分は別途支給します。

■完全週休2日制
月給30万円以上＋各種手当
※上記には、みなし残業手当（月36時間分／6万3500円）を含む。超過分は別途支給します。
勤務地詳細 本社／大阪市中央区内平野町2-3-14 ライオンズビル大手前9F
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎です。
勤務時間 変形労働時間制（1日平均実働7時間）
└基本的に10：00～18：00（実働7時間）勤務です。

※2023年1月から週1回、17時退勤日を実施しています。
休日 【週休2日制】※年間休日107日
■週休2日制（月6～8日／日曜＋第1・第3土曜日）
■祝日

【完全週休2日制】※年間休日125日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日

【共通】
■GW休暇（7日）
■夏季休暇（7日）
■年末年始休暇（8日）
■有給休暇（消化率はほぼ100％！希望も出しやすいです）
■慶弔休暇
■介護休暇
■産休・育休
■生理休暇
福利厚生 ■昇給（業績による）
■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■資格手当（宅建：月2万円、ほか）
■家族手当（配偶者：月1万円、第1子・第2子：月5000円、第3子以降：月3000円）
■社宅あり
■社員旅行（これまで韓国やハワイなどに出掛けました）
■服装自由（私服可）
■オフィス内禁煙
■健康診断（年1回）
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後の流れ 当社初の営業事務となります。入社後は、営業と一緒に業務に取り組みながら、知識や経験を積んでいただきます。あなたの経験やスキルに応じて、できることから一人でお任せしていく予定です。また、業務効率化や集客力向上に向けた意見やアイデアがあれば、積極的に発信してください。あなたの意見に耳を傾けながら、新しいことにも挑戦していきます。

会社について

株式会社グッドヒル

事業内容 ■マンション販売代理事業
■不動産売買事業
■仲介事業
■賃貸管理事業
■資産活用、コンサルティング事業
■企画、広告事業
■リノベーション事業

※宅地建物取引業免許／大阪府知事（4）第53656号

＜加盟団体＞
■公益社団法人　全日本不動産協会
■公益社団法人　不動産保証協会
■公益社団法人　近畿地区不動産公正取引協議会
■全日本不動産近畿流通センター
■大阪商工会議所
設立 2007年11月18日
代表者 代表取締役　吉岡 英輝
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
8名（2023年2月現在）
問い合わせ

株式会社グッドヒル

http://goodhills.co.jp/wp/

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