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情報掲載期間:2021年11月22日~2022年1月2日

情報提供元:エン転職

株式会社SENSACION

正社員

店舗スタッフ◆入社祝金20万円│4人家族だと家族手当5万円│毎月休日の日数が選べる│出戻り社員多数!

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

298円均一の焼鳥屋『鳥貴族』にて、ホール・キッチン業務をお任せします。セントラルキッチンはなく、各店舗で串打ちなどの仕込みをイチから行なっているのが特徴です。「コスパが良い!」と、会社員やカップル、ファミリーなどに大人気。店長やアルバイトと一緒に、店舗を盛り上げていきましょう。

【1日の流れ】
▼仕込み(串打ちや野菜のカットといった仕込みからスタート!)
▼オープン(オープンまでに時間が余ったら休憩!)
▼ホール・キッチン業務いずれかを担当(担当業務は前日までに決定!)
⇒ホール担当の場合は、元気な笑顔と声でお客様とふれあってください。
⇒キッチン担当の場合は、料理やドリンクをスピーディーに作ってください。
▼閉店(レジ締めや食器の片付けなどを実施して退勤!)

>>各店舗には1~5名の正社員(20代後半~30代前半が中心)と、10~20名のアルバイト(大学生が中心)が在籍しています。平日は計6~15名、休日は計20名程度で店舗を運営するイメージです。

>>入社後まずはホール業務からスタートし、慣れてきたらキッチン業務を覚えていただく予定です。ひと通りの業務は半年くらいでできるようになりますので、ご安心ください。

<仕事のポイント>
★上司と部下、社員とアルバイトの間には一切垣根なし!厳しい上下関係はなく、みんなに同じように接する環境です。

★社員の8割は未経験スタート!未経験の方のことも先輩がしっかり見守っているので、わからないことがあれば気兼ねなく聞いてくださいね。

★年1回の定期昇給+年3回の昇級査定あり!頑張りはしっかり見て、評価する環境です。また、年4回上長との面談を実施。キャリアアップなどの相談もこの機会にできますよ。

この求人のポイント

初めまして。若間(わかま)と申します。大学生の頃、4年間『鳥貴族』住之江公園店で働いていました。別の飲食店への就職を機に一度卒業しましたが、この11月から、あべの橋店に社員として戻っています。いわゆる『出戻り』組です。

戻ってきた決め手は、他の居酒屋ではまずないであろう充実した福利厚生でした。年1回の定期昇給と年3回の昇級査定、賞与最大年4回。さらに最近は社員の声を聞いて「就職準備金」「入社祝金」「休日選択制度」も誕生し、育休は男性管理職も取得しました。こんなに待遇がいい居酒屋、僕は他に知りません。

中でも、自分のライフスタイルに合わせて休日を取得できるのは大きいですね。月4回は土日祝を選択できる点も、将来を考えたうえで外せないポイントです。また、家族手当の支給もあるので、子どもが生まれても安心だと思います。

飲食店に興味があって、生涯を通して安心できる環境で働きたいっていう方には、心から当社をオススメします。一度働いたら、辞めても戻りたくなりますよ(笑)

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴・職歴不問 <正社員デビュー歓迎!>
◎業界・職種未経験、第二新卒、歓迎します。意欲重視の採用です!
◎社会人経験や就業ブランクの有無は問いません。

★社員の8割が未経験入社です!多くの先輩が通った道なので、未経験で入社したばかりの方の気持ちも、ちゃんとわかってくれますよ。
給与 月給23万745円以上+賞与最大年4回
※経験、能力を考慮して決定いたします。
※深夜手当、残業代は別途支給いたします。

<試用期間中の給与について>
※期間中は月給22万3077円となります。
※深夜手当、残業代は別途支給いたします。
勤務地詳細 大阪府・兵庫県内に展開する『鳥貴族』各店舗
※配属先は希望を考慮し、決定します。
※店舗間の異動も、通勤可否を考慮し希望をお聞きしたうえで行ないます。

<大阪府>
■天神橋店/大阪市北区天神橋5-5-12 2F
■天王寺北口店/大阪市天王寺区悲田院町8-11
■上本町店/大阪市天王寺区上本町6-3-31 ハイハイタウン 2F
■あべの橋店/大阪市阿倍野区松崎町2-3-47 NADiS Abeno B1F
■住之江公園店/大阪市住之江区新北島1-5-7 新北島ビル3F
■近鉄河内国分店/柏原市国分本町2-1-13

<兵庫県>
■加古川駅前店/加古川市加古川町篠原町18-1
■姫路駅前2号店/姫路市南駅前町125
■姫路駅前3号店/姫路市駅前町222 姫路駅前第一ビル 6F
■土山駅前店/加古郡播磨町野添1672-3 2F
■播州赤穂店/赤穂市加里屋字駅前町31-8 スエマサビル2F
勤務時間 15:00~翌1:00(シフト制/実働8時間)
※現在、基本的に1日1時間程度の残業をし、9時間働いていただいています。
※残業代は別途支給いたします。
★労働時間削減の為の環境作りを進めています!

※政府や自治体の要請に応じて休業や時短営業となる場合もございます。
休日 ■週休2日制(基本は月9日休み)
■産前・産後休暇制度
■育休制度 ※今年は男性管理職も取得しました!
■有給休暇

<社員の声から生まれた『休日選択制度』がスタート!>
月ごとに休日日数を選べる選択制度を導入しました。月6日休でガッツリ稼ぐ、月10日休でプライベート優先など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です!

◎曜日に関しては、なるべく希望通りに休めるよう、調整しています(月4日は土日祝も可)。
◎年1~2回は有給休暇とあわせて5連休にすることも可能です。
◎有給休暇も合わせると年間117日の休みがあります。
福利厚生 ■昇給年1回 ★毎年必ず昇給★
■給与昇級査定年3回 ★頑張り次第で大幅に給与UP★
■賞与最大年4回
■社会保険完備
■交通費支給(社内規定あり)
■役職手当(月5000円~10万円)
■時間外手当
■深夜手当
■職能手当
■家族手当(配偶者/月3万円、子ども1・2人目/月1万円、3人目以降/月5000円)
■資格取得金補助制度(食品衛生責任者、甲種防火管理責任者)
■退職金制度
■社宅有(大阪市)
■入社サポート(引越し費用補助 ※最大30万円まで)
■転居支援(指定不動産会社利用で仲介手数料全額補助)
■まかない有り
■入社祝金20万円※要申告
■社内レンタカー(2台)
■独立支援制度
■焼鳥王・接客王
■キャリアサポート(年4回上長との面談を実施可)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

社員の声から実現した新しい福利厚生 ◎就職準備金(社内規定あり)
入社に伴い引越しをする際、礼金・不動産手数料・引越代を、最大30万円まで支給する制度。まだ新しい制度ですが、既に半数以上の先輩がこの制度を利用して入社しました。

◎入社祝金(社内規定あり)
研修終了後、3ヶ月経過で3万円、半年経過で5万円、1年経過で12万円。総額20万円を支給する魅力たっぷりの制度です。

◎休日選択制度
休みの日数を選べる制度を導入しました。月6日休でガッツリ稼ぐ、月10日休でプライベート優先など、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です!

※どれも社員アンケートで「家族や友人に勧めたい当社の魅力」となっており、社員満足度が高い福利厚生です。
キャリアパスについて 4ヶ月ごとにマネージャーと面談を実施し、進捗と成果を見て、昇進を決定しています。早ければ入社5ヶ月目から店長になることもできますよ(平均は入社2年目から)。昇進すれば給与がアップしたり、役職手当が支給されたりしますので、ぜひキャリアアップを目指してください。

<キャリアパス例>
▼店舗スタッフ
▼店長代理
▼店長
▼補佐
▼統括店長
▼トレーナー or マネージャー or 上級店長

◎将来のキャリアとして、グループ内の異なる業態でマネージャーや責任者などに異動する選択肢もあります。しっかりとした経営基盤のもとで、多彩なキャリアを歩める環境です。

会社について

株式会社SENSACION

事業内容 FC加盟飲食店の経営・飲食店業態開発
設立 2006年4月(創業/2003年3月)
代表者 代表取締役 藤井 隆史
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
500名(2020年6月期)
24億3900万円(2020年6月期実績・グループ合算)

問い合わせ

株式会社SENSACION

http://sensacion-smile5.co.jp

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