店舗運営スタッフ（未経験OK）◆残業代1分単位で支給！／深夜勤務ナシ／家族・資格手当あり／月9日休み

未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

当社が展開する「ENEOSサービスステーション」で、併設されたコンビニエンスストア（セブンイレブン）やカフェ（ドトール）の運営をメインにお任せします。ガソリンスタンドの運営は、アルバイトスタッフがメインで担当。必要なタイミングで、社員としての業務に対応すればOKです。

【主な仕事内容】
■コンビニのレジ対応
■品出し、入荷、発注業務
■店内清掃
■会計処理（レジ締め作業）
■スタッフの採用・育成など

※その他、サービスステーションでイレギュラーな業務や会計処理などが発生した時は、必要な対応をお願いします。
※ゆくゆくはスキルアップのため、複合店以外のサービスステーション運営をお任せする可能性があります。

【仕事のポイント】
◎一人だけに負担を背負わせません。
店舗によって異なりますが、1店舗の社員体制は約3名。アルバイトスタッフを30名ほど抱えており、社員も複数名揃っていますので、一人に負担が集中するような心配はありません。

◎深夜勤務なしで体の負担はありません。
夜間帯もアルバイトスタッフが対応。ロングシフトで疲弊する不安とも無縁です。

◎キャリアパスはしっかりあります。
正社員⇒副店長⇒店長まで、3年ほどかけてステップアップ。他の店舗や、その他運営中のカーケア店などで経験を積みながら、徐々に成長していける環境です。その先も、エリア統括マネージャーとして3～4店舗をまとめる立場を目指せます！

この求人のポイント

三重県内に17箇所のENEOSサービスステーションを運営している当社。
安心のキャリアを見据えて働きたい方に、ピッタリの環境をご用意しました。

◆ 分業体制でムリがない！
活躍の場は、コンビニやカフェが併設された「ENEOSサービスステーション」。スタンド運営はアルバイトスタッフがメインで担当！
あなたには併設されたコンビニ運営をお任せするので、過度な負担がありません。

◆残業ほぼなし、深夜勤務も基本なし！
1店舗あたりに約3名の社員がいます！一人ひとりの負担が少なく、残業も月15h程。深夜は基本アルバイトスタッフが担当するので、自分の時間を大事にできますよ♪

◆ 手当・休日増加中！
家族手当や資格手当があり、賞与も年2回。より働きやすい環境を目指して、新たな福利厚生を導入したり、休日を増やしたりしています。
残業代は1分単位で支給しております◎

面倒見のいい先輩ばかりで、居心地のよさもバツグンです！

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ◎社会人経験は一切問いません！＼こんな方にぴったりの環境です！／・元気で明るい対応ができる・あいさつを大切にしている・人と接する仕事を楽しめる・サービス業で長く活躍していきたい・会社に大切にされながらムリなく活躍したい etc.
給与	月給20万3000円以上＋各種手当＋賞与年2回＋決算賞与（実績あり） ◎給与は経験、年齢、能力などを踏まえて決定いたします。 ◎残業はほとんどありませんが、発生時には時間外手当を全額支給します。 ※決算賞与は、昨年度の実績はありますが、業績により支給となります。
勤務地詳細	三重県内の「ENEOSサービスステーション」各店舗 ◎希望や勤務時間などを考慮して決定します。 └三重県内に限り、将来的に転居を伴う転勤が発生する場合があります。その際は社宅をご用意します。 ■四日市市セルフ阿倉川SS EneJet 四日市北浜田SS EneJet 四日市尾平SS EneJet Dr.Drive 四日市日永SS ■桑名市 EneJet Dr.Drive サンシパークSS 桑名安永SS EneJet 桑名新西方SS ■津市 EneJet Dr.Drive 白山SS EneJet 一身田SS ■鈴鹿市 EneJet イオンタウン鈴鹿玉垣SS EneJet 鈴鹿岸岡SS ■三重郡 EneJet 菰野町神森SS EneJet 菰野町田口新田SS ■松阪市 EneJet 松阪中道町SS ■亀山市亀山みずほ台SS ■鳥羽市 EneJet 鳥羽SS ■多気郡 EneJet Dr.Drive イオンモール明和SS
勤務時間	シフト制（実働8時間） ▼例 9：00～18：00 6：00～15：00 13：00～22：00 ◎22時～6時の深夜帯は、基本的にアルバイトスタッフが対応しています。 ◎残業は月平均15時間程度。過度な残業が生まれないよう、管理を徹底しています。
休日	■月9日休み（シフト制） ■有給休暇（5日間は取得を推奨！基本的に取得できます） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ◎年間休日108日 →有給5日を含めると実質年間で113日！
福利厚生	■昇給年1回 ■賞与年2回 ■決算賞与実績あり（昨年度の実績はありますが、業績により支給となります） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当 ■時間外手当（全額支給） ■家族手当(配偶者：月2万円、子ども：月1万円（18歳まで又は就学生）、子ども：月5千円（上記以外の子ども）、一親等：月5千円） ■資格手当（検査員：月1万円、整備士3級：月1万円、整備士2級：月2万円、危険物取扱者乙種4類：月3000円等） ■資格取得支援制度 └テキストの貸出しなども柔軟に対応。入社後は「危険物取扱者乙種4類」の資格をすぐに取れるようサポートします。 ■マイカー通勤OK（駐車場完備）
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

面倒見のよさが光るメンバーが集結！

各店舗では、50歳前後の社員を中心に、20～30代の若手も活躍中！平均年齢は40代前半です。中途入社がほとんどで、元サービス業や営業職といった経歴を持つメンバーが多数。「前の会社では全然給料が上がらなくて…」「休みが全く取れなかったから」といった理由で、当社へ転職してきました。

明るく元気にふるまいながら、「初めまして」でもフランクに受け入れてくれるタイプの人ばかり。社風としても、「大きな声であいさつできる人」などがどんどん評価されていくような環境です。面倒見のよいメンバーがあなたのご入社を心待ちにしていますので、ぜひ安心して飛び込んできてくださいね！

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会社について

株式会社谷口リテール販売

事業内容	サービスステーションの運営
設立	2009年
代表者	代表取締役　伊藤宗嗣
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 5000万円／ 320名（2024年4月1日時点）
問い合わせ	株式会社谷口リテール販売 https://www.t-retail.co.jp/

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店舗運営スタッフ（未経験OK）◆残業代1分単位で支給！／深夜勤務ナシ／家族・資格手当あり／月9日休み

正社員未経験／第二新卒歓迎

三重県
月給20万3000円以上＋各種手当＋賞与年2回…

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