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情報掲載期間:2019年8月2日~2019年8月15日

情報提供元:type

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

正社員

フロントスタッフ/未経験・フリーターOK/研修充実/実質年間休日130日程度/10連休も取得可/全国募集

Uターン 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション

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北海道(販売その他)の新着転職・求人情報

  • UTエイム株式会社

    ものづくりのサポートスタッフ★年間休日最大190日!週4勤務もOK!個室・家族寮アリ!
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,鳥取県,岡山県,広島県,山口県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,鹿児島県
    • 給与:月給20万円~33万円+各種手当★上記のほか、残業手当・深夜手当・休日手当などを全額支給いたします。※勤務地・プロジェクト先により異なります。※試用期間中の給与は時給1100円~1600円になります(...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ミュゼプラチナム

    エステティシャン★未経験OK◎賞与年4回/年2回最大5連休取得可♪全身美容脱毛も無料、コスメ社割あり
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給24万円~(一律手当含む)<東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・山梨・静岡・岐阜・愛知・三重・滋賀・大阪・京都・奈良・兵庫エリア>※上記には月29時間分、4万円のみなし残業手当を含む。時間超過分は別途...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社レソリューション

    メカニック◎希望の土地で、希望の働き方を叶えます/履歴書なしでもOK!
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県,海外
    • 給与:【正社員】月給25万円~56万円+賞与年2回【契約社員】有資格者:時給2000円~3000円※年齢や経験、資格、能力、前職の給与などを総合的に考慮した上で、決定します。<契約社員の月収モデル>月収48...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社レソリューション

    空港用特殊車両のメカニック ◎未経験歓迎!◎土日休み!
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,福島県,茨城県,千葉県,東京都,新潟県,富山県,石川県,長野県,静岡県,愛知県,大阪府,兵庫県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給23万円以上+賞与年2回+インセンティブ制度あり※年齢、経験、資格、能力、前職の給与を考慮の上、優遇致します。
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  • 株式会社ヒューマンウェイブ

    安全管理スタッフ(作業員の安全を守る仕事)│基本的に定時あがり!年間休日119日以上。
    • 勤務地:北海道,茨城県,千葉県,愛知県,大阪府,兵庫県,和歌山県,山口県,福岡県
    • 給与:月給20万円~32万円※能力や経験などを考慮して決定します。※月給に固定残業代は含まれていません。残業が発生した場合は別途時間外手当を支給します。
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  • 住友不動産株式会社

    注文住宅のハウジングコーディネーター<アシスタント業務からスタート!>完全週休二日制/転勤ナシ!
    • 勤務地:北海道,宮城県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,福岡県,熊本県
    • 給与:月給25万円(固定残業手当/月57時間分7.94万円含む)※固定残業手当については、残業の有無に関わらず、全額支給します。超過した場合は、別途加算支給します。【注文住宅営業】になった場合の給与入社18...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社アーキ・ジャパン

    モノづくり管理サポート(未経験OK!関東・関西ほか月給24万1760円+賞与年2回!)
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:【平均月収28万円/入社1年目】※経験・能力を考慮の上、当社規定により最大限優遇■未経験者月給24万1760円(一律支給の現場手当・通信費含む)~+賞与年2回/関東・関西・中部圏月給21万2020円(...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社マーキュリー

    コールセンタースタッフ ★オフィスワークデビュー歓迎! ★残業ほぼナシ ★服装・ネイル自由、茶髪OK
    • 勤務地:北海道,宮城県,東京都,大阪府,福岡県,熊本県
    • 給与:月給21万円以上+賞与年2回※上記金額には固定残業代(20時間分・2万6500円以上)を含みます。※固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。※試用期間3ヶ月あり。(期間中の給与は、時給...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社アーキ・ジャパン

    人材エージェント 「企業」と「人」を繋ぐお仕事です!
    • 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,福島県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,富山県,石川県,長野県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,熊本県,大分県,鹿児島県
    • 給与:月給22万520円以上+賞与年2回※固定残業代40時間分5万円を含む、超過分は別途支給 ※年齢を考慮の上、当社規定により優遇します<年収例> 457万円/サブリーダー(入社5年目)/月給31万円+諸手...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ドゥ・クリエーション

    イベント運営管理 ☆支店長候補/月給27万円スタート!
    • 勤務地:北海道,宮城県,大阪府
    • 給与:月給27万円以上+賞与年2回※経験・スキルを考慮の上、決定します。※上記金額には、みなし手当(42時間相当、6万円以上/月)が含まれています。時間超過分は追加支給いたします。
    エン転職 情報提供元:

仕事内容


【仕事内容】
当社が運営するホテルにて、フロント接客から一般事務まで、幅広い業務をお任せします。
お客様から直接「ありがとう」をいただけるため、
やりがいを感じていただけるはず。

入社後は、本社での研修や現場でのOJTを通して、
業務に必要な知識や接客スキルを習得していきましょう。

<具体的な仕事内容>
◆予約受付業務・経理事務・キャンペーン企画(電話・インターネット・営業)
◆チェックイン・アウト、コンシェルジュの接客
◆インターネット予約サイトの管理 など
(宿泊プラン企画、お客様の声への返信、ブログ記事の制作)


【全国100棟目前!ホテル運営のプロとしてチャレンジを続けます】
設立以来着実に拡大を続け、ホテル数は現在全国97棟。100棟も目前となりました。

海外ではリゾート地に長期滞在するのは一般的ですが、日本ではまだあまり長期滞在の文化がありません。
そんな中、長期滞在を前提とし、温泉やプライベートビーチ、バーベキューテラスなどの
施設を取り入れる沖縄・石垣島のリゾートホテルや、新たなプランを取り入れた旅館等、
業界の常識を変えるような取り組みを行っています。

今後はリゾートホテルや旅館の展開にも注力しつつ、まずは国内100棟を目指しています。

ホテル毎に売上目標を設定し、全員で一丸となって業務にあたっているので、
チームワークを大切にできる方をお待ちしております!

【ホテル業界の常識にとらわれない、働きやすい環境】
オン・オフのメリハリをつけて、自分の時間も楽しめるのが当社の魅力!

◆実質年間休日130日程度!
年間休日124日に加えて、最大10日間の長期連続休暇を利用できるので、
実質、年間休日は130日程度です!
帰省はもちろん、旅行にも出かけられますよ。
その他にも、「バースデー休暇」や「最大12日間の結婚休暇」といった
特別休暇も取得できるので、年間休日は実質130日程度。

◆月8~12日休の週休2日制!連休取得も可能
ホテルによりますが、シフトは希望を優先。
友人の休みとあわせて一緒に遊びに出かけることもできます!

一人ひとりが無理をすることなく、
しっかりリフレッシュできる環境が整っています◎

この求人のポイント

正社員デビューするなら、
「将来性のある成長企業」を選びませんか。


外国人観光客を増やしていこう!という政府の方針もあり、
順調に成長を続けているホテル業界。

「でも2021年以降はどうなの…?」
と思う方もいらっしゃるかもしれませんが、
実はホテル業界は、長期的に見ても伸び続けると予測されています。

そんな成長著しいホテル業界において、
常識に捉われない事業戦略で拡大し続けているのが、
マイステイズ・ホテル・マネジメントです。

ビジネスホテルに留まらず、リゾートホテルや旅館にも注力し始めた当社は
日本では珍しく、ホテル内で長期滞在を楽しめるリゾートホテルなども展開し、
注目を集めています。

全国に展開するホテル数は増加の一途をたどり、
現在は100棟目前の97棟にまで達しました。

~◆“成長市場”の“成長企業”で正社員デビュー!◆~
当社では現在、フロントスタッフのポテンシャル採用を行っています。
やる気さえあれば、正社員経験がない方も大歓迎!
お仕事も難しくありませんし、必要な知識は研修でしっかりお教えしますので、
安心してご応募ください。

未経験入社2年でマネージャー(支配人)になった事例もあり、
経験問わずにステップアップできる環境です!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 <未経験・第二新卒・正社員デビュー歓迎>
◆専門学校または短大卒以上

「総合職」(全国転勤の可能性あり)または「一般職」(転居を伴う転勤なし)、いずれかの働き方を選択できます。

★転勤のメリットとサポート制度
総合職の場合、全国転勤の可能性があります。
サポート制度として「支度金10万円」、「転居費用の負担」、「最大3.5万円の家賃負担」等があるのでご安心ください。
転勤をすることで様々な土地・形態のホテルを経験でき、より幅広い視点で組織マネジメントを学ぶことができます。

【過去の採用例】
人と関わる仕事が好きだが、ノルマに縛られたくないという営業経験者、U・I・Jターン希望の方、早期からマネジメントに携わりたいホテル経験者などが転職してくるケースが多くみられます。



給与 【想定給与】
※「総合職」と「一般職」では給与体系が多少異なります(勤務地によっても異なります)
※詳細は、面接にてご説明します

[総合職]
月給21万円~40万円+賞与年2回+各種手当(大学院・大学卒)
月給19万5,000円~35万円+賞与年2回+各種手当(専門・短大・高専卒))

[一般職]
<関東・関西・東海の場合>月給19万円~30万円+賞与年2回+各種手当
<北海道・北陸・四国・九州の場合>月給17万円~28万円+賞与年2回+各種手当

※賞与年2回(2ヶ月分/会社の業績による)支給します
※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり(その間の給与・待遇は変わりません)
※各種手当:時間外手当、深夜勤務手当、宿直手当等

【評価制度】
年2回、行動に関する自己評価と所属長の評価で決定され、昇給や賞与、昇格などに反映されます。

【実際の給与例】
■年収644万円/マネージャー職・経歴8年/月給39万円
■年収397万円/経験3年目/月給24万円
※すべて業績給+賞与+時間外手当などの各種手当を含みます

勤務地詳細 全国にあるいずれかのホテル
※U・Iターン歓迎!
※希望勤務地を考慮
※詳細は、http://corporate.mystays.com/list/をご覧ください!

■北海道/札幌、小樽、名寄、函館
■石川/金沢
■山梨/富士吉田
■東京/千代田区、港区、新宿区、台東区、墨田区、江東区、品川区、大田区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、立川
■栃木/宇都宮
■静岡/清水
■千葉/舞浜、新浦安、成田
■神奈川/横浜、関内、川崎
■愛知/名古屋栄、名古屋錦
■奈良/奈良
■京都/京都四条
■大阪/堂島、御堂筋本町、大手前、堺筋本町、心斎橋、新大阪、弁天町
■愛媛/松山
■福岡/福岡
■大分/大分
■鹿児島/鹿児島

★転勤は本人と相談の上、決定します。
★転勤後に希望があれば、元の勤務地に戻ることも可能です。
★転勤までは長くても1地域に4年程度。賃貸マンションやアパートの契約は会社が行うほか、引越代や敷金、礼金も会社が負担します。さらに10万円の支度金を支給し、転勤中の家賃は半額補助します。※転勤者に限る

北海道 栃木県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 横浜市 川崎市 山梨県 石川県 静岡県 愛知県 京都府 大阪市 奈良県 愛媛県 福岡県 大分県 鹿児島県

【交通・詳細】
勤務地により異なります。

勤務時間 シフト制 実働8時間(休憩60分)

※営業時間はホテルによって異なります
※無理の無いスケジュールでシフトを組んでいきます
※深夜手当/宿泊勤務手当ももちろん支給あり

【残業について】
シフト制のため、残業はあまりありません。

休日 ☆年間休日124日(2019年度)☆

■週休2日制(月8~12日※シフト制)
■年次有給休暇(半休制度あり)
■長期休暇(夏期10日間、冬期6日間 ※公休と有給休暇の組み合わせによる)
※長期休暇を利用することで、実質年間休日130日程度に!
■赴任休暇
■特別休暇
・バースデー休暇
・結婚休暇(最大12日間)※有給休暇との組み合わせによる
・産前産後休暇
・育児休業(最大3年取得可)
・介護休業 など
※すべて取得実績あり
福利厚生 ◆昇給年1回(4月)
◆賞与年2回(7月/12月)

<各種手当>
◆通勤(月5万円まで)
◆時間外
◆休日勤務
◆深夜勤務
◆役職
◆管理職
◆宿泊勤務
◆宿直
◆単身赴任
◆年末年始
◆単月の予算達成(インセンティブ)ほか

<その他>
◆各種社会保険完備
◆制服貸与
◆健康診断(年1回)
◆慶弔見舞金(結婚祝金2~5万円/出産祝金3~10万円/入学・卒業祝金1~2万円)
◆転勤者への補助(支度金10万円/転居費用会社負担/借上社宅家賃補助/最大3.5万円)
◆育児短時間勤務制度(子が小学3学年生修了まで)
◆介護短時間勤務制度
◆研修制度(語学/マナー/接遇など)
◆資格取得支援制度(検定料支援/合格祝金1~4万円/英会話スクール授業料負担※各種条件、定員あり)
◆福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」会員
◆従業員割引制度※ベストレート(最安値より15%オフ)
◆定年(65歳)
◆マイステイズオリジナル英会話学習アプリ(利用者制限有)

会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

募集背景 運営棟数増加とホテル形態の多様化に伴う戦力強化の募集です。当社では現在、組織を束ねるマネジメントポジションの人材育成が急務となっています。まずはフロントスタッフを経験し、ゆくゆくはマネージャー(ホテル支配人)を目指してください。社歴に関わらず早期から任せる方針ですので、上昇志向の方にはチャンスです。
取材担当者より 管理部門を本社に集約させることで収益向上に特化し、各拠点はお客様対応や現場のマネジメントに注力することで更なる顧客満足度向上を図る。そんな仕組みで、受託したホテルを次々と生まれ変わらせてきた同社。ホテルの顔であるフロントスタッフは業界の中でも正社員比率が高く、その分働く環境を整えやすいという背景があるため、全員がオンとオフのメリハリを持って働いているそう。
実際、夏には10日間、冬は6日間の長期休暇取得を奨励する制度があり、多くの社員が海外旅行を楽しんだり、ゆったり帰省しているという。プライベートも大切にできるメリハリのある働き方を実現したい方には、申し分のない職場だ。
ホテルで活躍するフロントスタッフも、バックオフィスから事業を支える事務系総合職も、ワークライフバランスを整えながら、成長事業をさらに伸ばしていくやりがいを感じていただけるのではないだろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス ◆キャリアパス
シニアスタッフ⇒デピュティマネージャー⇒マネージャー(支配人)といった
キャリアパスを描くことが可能です。
入社2年でマネージャーになった社員も!
長期的には300名のスタッフを束ねる大型フルサービスの総支配人など
組織マネジメントのプロフェッショナルとしてのキャリアが描けます。

◆総合職には社内公募もあり
年3回程度、イントラネットを通して社内公募も行っており、
この制度を通して、フロントスタッフから営業や人事、
チャットコンシェルジュへとキャリアチェンジを果たした社員もいます。
転職することなく、キャリアの幅を広げられるのも当社の魅力の一つです。
入社後の成長サポート 「総合職」の場合は、入社後に本社で会社概要や身だしなみ、接客マナーなどについてレクチャーする3日間の研修を実施。
ビジネスマナーなど基礎の基礎から指導して行きますので、ご安心ください。
「一般職」の場合は、現場でのOJTを基本に、先輩や上長が指導します。
20名程度の採用を予定していますので、同期も多数!
支え合いながら成長していける仲間もできます。

◆英語スキルもイチから習得できるおトクな研修も!
お客様への受け答えや英語のやり取りなどをまとめた「マイステイズスタンダード」や
「英会話マニュアル」をはじめ、英語の研修も充実しています。
英会話スクールに通わずに英語スキルも習得するチャンスです!

会社について

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

事業内容 事業内容
◆最大10連休取得もOK!年間休日124日+長期休暇あり
◆当社独自のおもてなし英会話研修/英会話アプリ/スクール費負担制度あり(フロントスタッフ)
◆総合職には人事/営業/チャットコンシェルジュなど、多彩なキャリアパスあり
◆結婚祝い金/出産祝い金などもご用意

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宿泊施設の管理運営

私たちはホテルマネジメント会社として、首都圏を中心に北海道、青森、岩手、秋田、栃木、群馬、千葉、東京、神奈川、山梨、長野、新潟、静岡、愛知、石川、京都、大阪、奈良、香川、愛媛、福岡、大分、鹿児島、沖縄で97棟16,073室(2019年5月現在)の宿泊施設を管理・運営しています。(関連企業運営ホテル含む)

お客様の幅広いニーズをサポートすべく、フルサービス・リゾートホテルから宿泊特化型ホテルまで複数ブランドを立ち上げ、全国展開を加速させています。

<展開しているブランド一覧>
■『ホテルマイステイズプレミア』
フラッグシップホテルを含む上質な宿泊を提供
■『ホテルマイステイズ』
“ホテル”のホスピタリティと“マンション”の利便性を兼ね合わせた施設
■『フレックステイイン』
1泊から、中長期の滞在まで自由に泊まれるフレキシブルホテル
■『MyCUBE by MYSTAYS』
ホテル運営のプロフェッショナルが手掛ける新しい”CUBE”型宿泊施設
■『マイステイズコレクション』
関連会社が運営するリゾートホテル・シティホテル
■『マンスリーレジステイズ』
サービス・設備が充実した家具付きサービスアパートメント
■『アートホテル』
地方都市を中心に展開するフルサービスのホテル



資本金:1億円
設立 1999年7月8日
代表者 代表取締役社長 代田 量一

上場分類 非公開
従業員数 従業員4,671名(うち正社員数2,269名 2019年4月30日現在)

【平均年齢】
36.9歳(男性40.1歳、女性31.8歳)

【男女比】
男性1,363名、女性906名

問い合わせ

株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント

http://www.mystays.com/

【住所】

東京都港区六本木六丁目2番31号六本木ヒルズノースタワー14階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-6857-2529

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