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情報掲載期間:2019年11月14日~2019年12月18日

情報提供元:エン転職

株式会社エスクリ

正社員

結婚式場のフラワーコーディネーター(未経験歓迎)★年間休日125日★東証一部上場企業★働きやすさ◎

フレックス 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

□■花で演出する、世界に一つのウェディング■□
ブーケやブートニア、メインテーブル、ゲストテーブル、ケーキ台など、結婚式に関わるすべての装花を担当します。

〈仕事の流れ〉
▽新郎新婦とのお打合せ
▽挙式で使う花の準備
▽会場内に飾る花や、新郎新婦が身につける装飾の制作
▽会場でのセッティング
▽撤収

◇新郎新婦とのお打合せについて
お打合せでは、お二人のイメージやご要望をくみ取り、過去に手掛けた挙式のイメージなどをご覧頂きながら、テーマに沿った花の種類、お色味、デザインを提案。ナチュラルな雰囲気にしたいというご要望の場合は、カスミソウやグリーンをとりいれたアレンジをオススメするなど、お二人の想いを花でカタチにします。

◇制作について
ブライダルで使われる装花(会場全体の装飾やブーケ、花かんむりなど)を制作。ブライダルの花は、当日最も綺麗に咲くように管理しています。特に、ブーケやブートニアといった新郎新婦が身につけるものは、時間が経っても美しく見せるために高い技術が必要です。

〈仕事の進め方〉
1チーム3~10名のチーム制で担当。チーム内でスキルに応じて役割を決め「会場内のセッティング」「ブーケ制作」「3ヶ月後に挙式を迎える新郎新婦とのお打合せ」「午後の式の準備」などを同時に進めています。

※挙式当日は、早朝から会場に入ることがあります。その代わり、平日は遅めの出勤や早上がりなど、メリハリをつけて働くことができます。

この求人のポイント

真っ白なドレスにぴったりのブーケ。会場内を飾る、色とりどりの花々。その一つひとつに、新郎新婦の思い出やあふれる想いを込めて。

そうして、花を通じて世界にたった一つの結婚式を演出するのが、私たちフラワーコーディネーターのお仕事。扱う花の種類やデザインは、新郎新婦の想いをじっくりとお伺いしながら決めていきます。

特別な一日を彩る花々が当日一番良い状態となるように、準備には気が抜けません。そして当日、イメージ通りに咲いた花々が会場を彩る様子を見たとき。その中で、幸せそうに微笑む新郎新婦を見たとき。何度経験しても、感動する瞬間です。

「花が好き」「空間演出に興味がある」「一生に1度の最高な瞬間に携わりたい」の3つがあれば、フラワーコーディネーターとしての素質は充分。お打合せの仕方・花の扱い方・製作の仕方など活躍するために必要なスキルは、私たちがすべてお教えします。

新郎新婦のあふれる想いを、花という形あるもので表現する。そんなお仕事にチャレンジしてみませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問〈未経験者、第二新卒者、歓迎!〉※35歳以下 長期キャリア形成のため、年齢制限を設けています。

◇こんな方は、ご活躍いただけます。
「お花が好きな方」
「空間演出に興味をお持ちの方」
「一生に1度の最高な瞬間に携わりたい方」
給与 【正社員】月給18万円~27万円

※能力を考慮の上、決定いたします。
勤務地詳細 東京・大阪・神奈川・金沢の各店舗
★希望勤務地を考慮します。U・Iターン歓迎!

【勤務地詳細】
■東京店/東京都江東区辰巳
■大阪店/大阪府大阪市北区
■新横浜店/神奈川県横浜市港北区
■金沢店/石川県金沢市兼六町
勤務時間 フレックスタイム制
標準労働時間/1日8時間(コアタイムなし)

★フレックスタイム制だから、メリハリをつけて働ける!
始業時間・終業時間の定めが無く、フレキシブルに働けるのがこの制度の特徴。挙式当日は早朝から会場に入ることもありますが、チームで時間調整をしているため早めに帰ることも可能です。
休日 <年間休日125日!1年間の1/3がお休みです>
■週休2日制(月9日 ※シフト制)
※休日は、仕事のスケジュールに合わせて各自で調整しています。
■夏季休暇(8日)
■冬季休暇(8日)
■有給休暇(最高40日)
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇(取得・復職実績、多数あり。ママさんスタッフ活躍中)
■介護休暇
■フレックス調整休暇
■アニバーサリー休暇(年1日)
※誕生日・結婚記念日などあなたの大切な記念日に、会社から休暇をプレゼント!
福利厚生 ■昇給(年2回)
■賞与(年2回)
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当100%支給(1分単位で支給)
■赴任手当(業務都合で転居を伴う場合)
■制服貸与
■従業員持株会制度
■社員割引(自社施設での婚礼などを通常価格の3~5割の価格で利用可能)
■各種表彰制度
■社内研修旅行
■ファミリーフェスティバル(パパママ社員とお子様のための交流イベント)
■管理職研修
■社内公募制度(キャリアチェンジ制度)
■確定拠出年金制度
■出産祝い金
■保養所・旅行割引
■ヘルスケアサポート
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒に働くメンバー フラワーコーディネーターは全店舗で約120名が在籍。20代~30代が中心で、経験豊富な技術力の高い先輩が多数活躍しています。女性メンバーが多く在籍しており、女性管理職が活躍しているのも当社の特徴です。

<先輩社員より>
「昔から、お花に関わる仕事がしたいと思っていました。大好きなお花に囲まれて、新郎新婦様がイメージする結婚式をつくりあげることに、大きなやりがいを感じています。また当社は、フレックスタイム制や年間休日125日など制度面も充実しているので、働きやすさも抜群に良いと思います。実際に育休明けで活躍している社員も多くおり、安心して長く働ける環境です。」
研修体制について まずは、フラワー事業本部のある東京にて2日間の研修からスタート。1日目はエスクリや提供するサービスのこと、2日目はフラワーコーディネーターとして、用具の名前などの基礎知識や業務全体の流れを学んで頂きます。

配属後はOJT研修を実施。会場やドレスなどお客様との実際のやりとりを想定したお打ち合わせのロールプレイングや、練習を通して必要なスキルを身につけていきましょう。先輩社員もしっかりサポートするので安心してくださいね。

花の扱い方やアレンジの仕方など、ひと通りの技術が身についたら、アレンジ技術のテストを受験していただきます。ブーケやブートニアなど新郎新婦がつけるアイテムの制作に挑戦していきましょう。

会社について

株式会社エスクリ

事業内容 挙式・披露宴の企画・運営を行なうブライダル事業

【社名の由来】
★STAFF CREATE★
エスクリという社名は「STAFF CREATE」という言葉に由来しています。
人の力をコアバリューとし、多様なスタッフが能力や専門性を最大限に発揮し、
お互いに活かし合える企業体をめざしています。
能力の高いスタッフが最高のサービスでお客さまに満足させる。
「人財の力」で成功を収めていく、人が主役のビジネスをつくっていきます。
設立 2003年6月
代表者 代表取締役 渋谷 守浩
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

6億698万円/
1020名(2019年3月現在)
333億200万円(2019年3月期実績)
317億円   (2018年3月期実績)
294億7700万円(2017年3月期実績)
262億2600万円(2016年3月期実績)
232億2800万円(2015年3月期実績)
193億6200万円(2014年3月期実績)

問い合わせ

株式会社エスクリ

http://www.escrit.jp/

株式会社エスクリ

結婚式場のフラワーコーディネーター(未経験歓迎)★年間休日125日★東証一部上場企業★働きやすさ◎

正社員 フレックス 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都,神奈川県,石川県,大阪府
  • 【正社員】月給18万円~27万円※能力を考慮の…
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