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情報掲載期間:2019年8月19日~2019年10月14日

情報提供元:エン転職

松岡建設工業株式会社

正社員

オフィスなどのリフォーム工事の施工管理(未経験歓迎/リーマンショックでも賞与支給)

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

■理想の「リフォーム工事」を、カタチにする仕事。
お任せするのは、ゼネコンなどの元請けから依頼される、リフォーム・リノベーション工事の施工管理。スケジュールや予算、工事品質、安全の管理を通して、依頼通りの工事になるように管理する仕事です。職人さんに指示を出す側なので、自分で工事のために手を動かすことはほとんどありません。

▼リフォームの「リ」の字も知らなくたって、大丈夫です。
だって、入社後にイチから学べますから。仕事の流れや知識は先輩について少しずつ覚えていきましょう。業務に必要な資格も、会社全額負担で取得可能。ちょっとずつできることが増えていく実感があるはずです。大体入社1年で現場を受け持って、3年ほどで独り立ちできるイメージです。

▼丁寧に施工を管理する。それが長年選ばれ続けるヒケツ。
案件は、長年の関係性がある元請けから「個人指名」でいただけるケースがほとんど。仕事の流れとしては、関東一円の施工現場に車で向かい、現場で指示出し。これを1日1~2件回る程度。常に案件は2~3件ほど並行し、繁忙期なら5~6件ほどを担当することになります。案件は「壁紙の張替え」「原状回復」「卓球台を置くオフィスのリフォーム」など様々。ミスなく丁寧にをモットーに取り組みます。

▼年収500万円を超えるのは、人口の28%のみという事実。
ですが、当社なら「未経験・1年目」でも叶えられる可能性があります。なぜなら、残業時間を把握しにくい「直行直帰」は採用せず、タイムカード基準で始業・終業を判断。その上で残業代は全額支給していますから。月収で言えば、1年目から35万円以上。年収で言えば、500万円以上も可能なのです。

この求人のポイント

という道も、アリだと思うのです。特に、お休みでも家でダラダラ、そうしてると何となく将来への不安が膨らんでモヤモヤする…なんて感じているあなたには。

松岡建設工業なら、叶えられます。だって、自慢することでもないんですが、ウチの年間休日は74日だけ。毎週日曜日と、祝日と、お盆と、年末年始のみ。世間が働き方改革だなんだと盛り上がっている中で、逆に珍しいんじゃないですかね…。

でも、そんなところがいい。そう思える人じゃないと長続きしないと思うんです。実際、今いる社員もそんな人ばかり。最初の志望動機は「仕事がホントに好き!」というより、「どうせヒマだしな…」くらいが丁度いいのかもしれませんね。

ちなみに、残業は月30~40時間くらい。残業代はもちろん全額支給なので、月収で言えば未経験入社の1年目から35万円~40万円ほど。頑張れば年収500万円くらいは稼げるんです。「無駄な休日」とオサラバして、稼ぐ。そんな選択はいかがですか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
■普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方
└現場まで社用車を運転して移動するため。

※高卒以上。建築業界や施工管理の経験は必要ありません。第二新卒の方、歓迎です。
給与 月給25万円~50万円+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
※経験やスキルを考慮して決定します。
※毎日出勤するだけで、月1万円の皆勤手当を支給。
※上記月給には一律支給の「運転手当:2万円/月」と「現場手当:3万円/月」を含みます。
※3ヶ月の試用期間中は一律支給の手当が含まれず、「月給20万円以上」となります。

★残業代は全額支給のため、未経験入社1年で「月収35万円~40万円≒年収500万円」ほど稼ぐことも可能です。
勤務地詳細 本社/東京都荒川区西日暮里6-56-2
※転勤はありません。
※入社5年~7年をめどに専用車を貸与。車通勤も可。
勤務時間 8:00~17:30(実働8時間・休憩1時間30分)
※残業は月30時間~40時間程度です。
休日 <年間休日74日> ★これから休日をもっと増やしたいと考えています。
週休制(日曜) ※休日出勤が生じる場合もありますが、その場合は代休か休日出勤手当を選べます。
祝日
夏季休暇(3日間)
年末年始休暇(7日間)
有給休暇
福利厚生 昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績3ヶ月~3.5ヶ月分) ★30年連続支給。リーマンショックの際も、欠かさず支給しました。
交通費支給(月3万円まで)
時間外手当(全額支給)
出張手当
役職手当
職能手当
皆勤手当(1万円/月)
家族手当(配偶者:1万5000円/月、第1子:7000円/月)
退職金制度
社内禁煙(喫煙者の社員は、外に出て喫煙しています)
資格取得支援制度
制服貸与
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

組織体制 現在、当社に在籍している施工管理は7名。34歳~50歳とある程度幅広い年齢層で、仲が良い環境。とはいえお互いに干渉しすぎることはなく、たまの忘年会などで楽しくお喋りをする程度。実は社員旅行の計画もあったのですが、みんな乗り気じゃないのでなかなか実施できていません(笑)。「休みの日なにしてた?」といった面倒なコミュニケーションはないので、気楽に働けると思いますよ。あ、みんな新しい人が入るのは楽しみにしているので、その点は安心してくださいね。

会社について

松岡建設工業株式会社

事業内容 ■内外装工事設計管理施工
■空調設備・給排水設備・電気設備施工
■その他建築工事全般

▼東京都知事許可(般-27)第58540号
建築工事業・内装仕上工事業・塗装工事業・左官工事業・建具工事業・ガラス工事業・タイルれんがブロック工事業・屋根工事業
設立 1955年7月
代表者 代表取締役 坂下 雅昭
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
13名(2019年7月現在)
8億円(2018年12月期実績)

問い合わせ

松岡建設工業株式会社

http://www.matsuokakk.co.jp/

松岡建設工業株式会社

オフィスなどのリフォーム工事の施工管理(未経験歓迎/リーマンショックでも賞与支給)

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給25万円~50万円+賞与年2回(昨年度実績…
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