情報掲載期間:2024年10月3日~2024年11月27日
アーバネスト株式会社
仕事内容
【お客様に合ったおしゃれな物件をご提案する仕事です】
主に自社管理のデザイナーズ物件の不動産仲介業を手がける当社。あなたには、店舗にてお客様の雰囲気や要望に合った物件のご提案をお任せします。反響営業なので成約率も高く、ノルマに追われることもありません。
【具体的な業務内容】
▼各種不動産情報サイトで当社を知ったお客様から、メールでご連絡があります。メールやお電話で「どんな物件が良いか」「引っ越しの予定はいつか」など、事前に聞ける情報をヒアリングしましょう。その後、来店のアポイントを調整してご来店いただきます。
▼お客様の住みたいエリア、理想の生活のイメージを詳しくヒアリングし、条件に合った物件をいくつかご提案します。
▼気になる物件を一緒に内覧して、お客様にご納得いただいた場合は契約となります。内覧時は、ほとんど電車移動です。
・1日に1~2組、繁忙期や土日は3~4組をご案内していただくイメージです。
・お客様がご来店して内覧・退店するまで3時間程度です。
・担当するお客様がいない場合は、自社物件の撮影や空室のチェックをします。予約のお客様の割り振りは各スタッフに均等に割り振っているので、「ずっと担当できない…」ということはありません。
\仕事のポイント/
◎「お休みの日は何をしていますか?」と雑談からスタートするなど、カジュアルな接客を心がけましょう。
◎入社後は、先輩社員があなたの接客の様子を見て「君は押しのタイプが良いんじゃない?」「もっとフランクに喋ったほうがいいよ」といったアドバイスを定期的に行なうので、自分らしい営業スタイルで仕事ができます。
この求人のポイント
営業といえばスーツ…のイメージですが、当社のルームアドバイザーは全員が私服。Tシャツ&デニムスタイルなど、自分らしさを大切に働くメンバーばかりです。
というのも賃貸不動産店『THE SHOP BY URBANEST』が提案するのはデザイナーズ物件。店舗もカフェライクな空間にすることで「ふらっと気軽に立ち寄れる」ような場所にしています。こうした条件がそろって初めて、お客様はリラックスした状態でお部屋探しができるのです。
自分らしいスタイルを許容しているもう一つの理由は、“自由と責任”をもって仕事をしてほしいから。営業としてしっかり成果を上げれば、それ以外のことに注文はつけません。実際、先輩たちはスーツを着ずとも格好良く結果を出しています。
たとえば元アパレル店員。未経験ながらも、年収はなんと200~300万円アップ。成果に応じた評価・報酬制度も明確な分、入社2年で年収400万円、5年で年収630万円など、着実な収入アップが叶うのです。
自分らしく働いて稼げる不動産営業は、結構レアだと思いますよ。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 ◎職種・業種の経験は問いません。入社後はOJTで丁寧にお教えするので、営業の経験がない方もご安心ください。 ◎入社後は、宅地建物取引士の資格を取っていただきます。月2万円の資格手当も支給されるので、資格取得に向けて頑張りましょう! ◎コミュニケーションをとるのが好きな方、歓迎です! |
給与 | 【月収例:31万円以上(月給28万円以上+宅建2万円+賃貸不動産経営管理士1万円)】 月給28万円以上+各種手当+インセンティブ ※経験、年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ※試用期間中(2ヶ月)は月給25万円。 ※それぞれの月給にみなし残業代(月25時間/4万3727円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■役職手当 主任:月3万円/係長:月8万円/店長代理:月10万円 ■資格手当 宅建:月2万円/賃貸不動産経営管理士:月1万円 |
勤務地詳細 | 『THE SHOP BY URBANEST』代官山店 東京都渋谷区恵比寿西1-21-3 グレイス代官山1F ◎転勤はありません。 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) ◎残業は月20時間以下と少なめです。 |
休日 | ■完全週休2日制(シフト制) ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給年1回(9月) ■賞与年2回(4月・9月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■報奨金 ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■資格手当(宅地建物取引士:月2万円/賃貸不動産経営管理士:月1万円) ■資格取得支援(宅建など) ■借上げ社宅制度(月3万円補助 ※当社管理物件に限る) ■オフィス内禁煙 ■昇格制度(年2回/4月・9月) ■社員旅行(年1回/2013年:シンガポール、2014年~2019年、2022年:ハワイ) ◎旅費は会社負担(航空・ホテル) ■服装自由 【早期のキャリアアップもできます!】 独り立ち後は、役職などを考慮して各個人に売上目標が設定されます。半年ごとに実際の売上と目標の売上を比較・評価されます。中には入社9ヶ月で主任になった先輩社員も。 <キャリアアップ例> 入社2~3年目:主任 入社3~4年目:係長 入社5年目~:店長代理 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
配属部署について | 配属される部署には男性4名・女性3名の計7名が所属しており、20代~30代と若い社員が多いです。全員が中途入社で、前職はアパレル関係など接客業のメンバーが大半です。 勤務する店舗はカフェのような内装で、カジュアルな雰囲気でお客様とお話しすることができます。一緒に働くスタッフもフランクに話せるメンバーばかりなので、仕事で分からないことがあれば気軽に聞ける環境です。 |
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入社後の受け入れ体制 | 入社後は、先輩社員がOJTで仕事を教えます。物件を見に行き、内覧の際にご紹介する魅力ポイントを学びましょう。例えば、「この物件は押入れが広いから荷物が多くても安心です」「独立洗面台なので掃除も簡単です」などです。 また、「ここは駅もコンビニも近いので住みやすいですよ」などとお客様の暮らしを考えたアドバイスもできるように、物件周辺の情報もインプットしましょう。 最初は先輩社員の付き添いのもと、お客様をご案内していただきますが、入社半年後くらいにはお一人での内覧をお任せする予定です。 |
会社について
アーバネスト株式会社
事業内容 | (1)不動産の賃貸・売買・管理およびコンサルティング業務 (2)不動産取引に関する保証および債権買取を含めた信用供与 (3)家賃保証および回収に関する業務 (4)損害保険代理業 (5)リフォームに関する一切の業務 |
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設立 | 2005年 |
代表者 | 代表取締役会長 眞島 浩一 代表取締役社長 今坂 治彦 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
アーバネスト株式会社 https://www.urbanest-a.com/ |
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職種 | |
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