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情報掲載期間:2021年2月22日～2021年4月4日

情報提供元:エン転職

株式会社グローバルアイ

正社員

不動産管理事務 ◎残業ほぼなし！頑張りを応援する評価制度あり！

週休2日 未経験／第二新卒歓迎

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

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仕事内容

お任せするのは、オーナー様に安定した家賃収入をご提供するためのサポート。フロントのアシスタントとして家賃の支払い状況を確認したり、必要書類をまとめたり、オーナー様・入居者の方のご対応をしたりとバックヤード業務全般を行ないます。

【具体的な仕事内容】
■入金管理
入居者の方から家賃が振り込まれているかを確認します。家賃支払いが遅れている方にはご連絡をして、支払いをお願いします。

■電話対応
オーナー様や入居者の方からの電話でのお問い合わせに応えます。たとえばオーナー様からの資料請求など、簡単に対応できるものは自分で対応することもあります。

■書類作成
入退去や契約更新、保険加入などに関する書類作成業務も発生します。オーナー様や入居者の方の記入が必要なものは回収期限が決まっているので、期限までに回収できるように締め切り前にリマインドの連絡をするなど、気を利かせて対応していきましょう。

【入社後の流れ】
入社後は先輩社員に教えてもらいながら仕事を覚えていきます。マニュアルがあるので、未経験の方も安心です。1人で仕事ができるようになるまでは、3ヶ月～6ヶ月ほどを想定しています。

＞＞ご家庭やプライベートも大切にしながら働けます！
現在、事務のメンバーは4名の女性が働いています。前職は美容師、インテリアコーディネーターなど様々。不動産業界や事務職未経験からスタートしたメンバーばかりです。中には、子育てをしながら働いているメンバーも。残業はほとんどありませんし、しっかり休みを取ることができるので、ワークライフバランスを大切にした働き方ができます。

この求人のポイント

ワークライフバランスを大切に自分らしく働きたい。その思い、当社が応援します。

たとえば、趣味の着付け教室に通うために、公休を有意義に活用するスタッフがいれば、アフターの時間を使って英会話スクールに通うスタッフも。当社のスタッフは、それぞれの“ライフ”を充実させながら日々仕事をしている人ばかり。趣味の時間を充実させるためにしっかり働く、そんな意識と責任感をもったスタッフが活躍してくれています。

だからといって一人で仕事をしているわけではありません。各々がワークライフバランスを実現するために、お互いを助け合う社風を大切にしています。

このような姿勢は、ポイント制で評価。当社では、日常業務だけでなく「組織への貢献度」や「業務効率向上につながる工夫をする姿勢」なども考慮して評価をしています。高い評価を受ければ、お給料にもしっかり反映。だから、みんなが協力し合う風土が根付いているのです。

メンバー同士で協力できると、働き方も大きく変わるはず。ここで、あなたらしい働き方を見つけてみてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
〈職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験者歓迎！〉
※学歴・就業ブランクは不問です。

◎不動産業界に興味のある方や、人のサポートをするのが好きな方、歓迎します！
給与 月給20万円以上
※上記金額にはみなし残業手当（20時間分／2万5500円以上）を含みます。超過分は別途支給します。
勤務地詳細 【本社】
東京都新宿区高田馬場3-23-7 JESCO高田馬場4階
※転勤なし。U・Iターン歓迎します！
勤務時間 9：30～18：30（実働8時間）
★1年単位の変形労働時間制（1週間の平均労働時間　40時間）

※残業は、繁忙期を除いてほとんど発生しません。繁忙期の場合でも、月20時間以内です。
休日 ■完全週休2日制（水曜、他希望シフト制）
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇
■慶弔休暇
柔軟に休みが取れるため、プライベートも充実できます！
福利厚生 ■昇給年1回（3月）
■賞与年2回（3月・9月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■私服通勤可能
■ポイント評価給
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

働き方について 当社では、多様な働き方を応援しています。不動産管理を担当するフロントは、ワーク重視でキャリアアップを目指したい方に向けた働き方。成果によってインセンティブも支給されるため、実力を評価されながら働きたい方にオススメです。逆に、事務業務を担当するバックヤードは、ワーク＆ライフバランス重視で仕事をしたい方に向けた働き方です。

実際に未経験で入社して1年間バックヤードを経験した後、「キャリアを積みたい」とフロントに移動した社員もいます。あなたの希望に合わせた働き方が叶う環境です。
評価制度 ポイント評価は単なる数字・業績に基づくものではなく、たとえば業務効率化や周囲へのフォローなども評価対象です。その他、日常業務での会社への貢献や「やる気」なども含め総合評価します。11項目以上のポイント評価システムも含めた人事考課は年1回実施。毎日の仕事が給与に直結し、バックヤードの業務でも、会社への貢献に応じてしっかり評価します。

会社について

株式会社グローバルアイ

事業内容 事業用不動産、収益不動産の売買仲介業務
個人投資家向け収益不動産のコンサルティング業務
アパート、マンション、ビル、工場、駐車場の管理運営業務
不動産会社・土地所有者への有効活用コンサルティング業務
内装仕上工事、大工工事、外壁等塗装工事等の施工、監理及び請負業
リフォーム業務
第二種金融取引業
不動産の簡易評価
損害保険の代理店業務
太陽光発電及び自然エネルギー発電による売電事業
設立 2008年3月
代表者 代表取締役 森田恭太
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
11人（2020年11月現在）
3.4億円（2020年2月期実績）
問い合わせ

株式会社グローバルアイ

http://g-eye.jp/

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