情報掲載期間:2023年9月28日~2023年10月25日

生駒市役所
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奈良県(公務員)の新着転職・求人情報
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国土交通省 地方整備局、開発局
技術系職員(国家公務員)◆係長級/土木、機械、情報通信・電気、建築などの経験が活かせます!- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:○月給 26 万 4310 円程度※上記は採用時 32 歳・大卒・大卒後正社員勤務 9 年の場合の一例です。※上記は超過勤務手当(10 時間/月実施の場合)を含む給与例です。※給与は採用前の経歴を考慮...
情報提供元:
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防衛省
自衛官(自衛官候補生・一般曹候補生)◆賞与約4.3ヵ月分支給/特別職国家公務員- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給18万4300円以上(自衛官任官時)※採用時の給与は、学歴や職歴などにより加算されます。自衛官候補生は、入隊後、最初の3ヶ月間は月給14万6000円が支給されます。そして自衛官(2士)任官時に任用...
情報提供元:
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国土交通省
総合職(技術系)◆港湾・空港・鉄道分野での政策企画・立案を担当/幹部候補- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:■課長補佐級:月給25万7500円以上(+地域手当等各種手当)■係長級:月給21万9600円以上(+地域手当等各種手当)※給与は「一般職の職員の給与に関する法律」に基づき、各人のこれまでの経歴に即して...
情報提供元:
仕事内容
「自分らしく輝けるステージ・生駒」というビジョンを掲げ、2021年に市制50周年を迎えた生駒市。福祉、教育、商工観光、税、環境などのいずれかの課で、書類作成などのバックオフィス業務やまちづくりに関わるプロジェクトの推進を手掛けます。
<生駒市が目指す姿>
大阪都市部まで電車で約20分というアクセスの良さと、豊かな自然を兼ね備える「住宅都市」として発展を続けてきた奈良県生駒市。当市が目指すのは、大都市に通勤・通学することが前提のベッドタウンからの脱却。住むだけでなく、働く・学ぶ・遊ぶを含んだ「暮らし」を豊かにする取り組みを市民と協創してください。
<配属先について>
生駒市役所には、福祉、教育、商工観光、税、環境など、50を超える課があります。配属先はこれまでの経験を踏まえた上で、適性や希望を考慮して決定。業務の横連携もあり、地域活動をライフワークとして取り組むことを応援するため、やりたい仕事ができるはずです。
<これまでの取り組みについて>
■自治会館などを拠点とした『まちのえき』の整備
日常的に歩いて通える自治会集会所や公園など、多様な交流が生まれる拠点づくりを推進。
■脱炭素先行地域に選定
自治体新電力「いこま市民パワー(株)」による再生可能エネルギー電力の供給と、複合型コミュニティづくりによる地域の交流拠点づくりを相乗的に組み合わせ、脱炭素化と活性化の実現を目指すプロジェクトを推進。
■生駒駅南口周辺のまちづくり
公民で共に進める「生駒駅南口みらいビジョン」を策定。
上記の他にも、事務職員自らまちを歩き、市民の声に耳を傾け、ニーズや課題をキャッチアップして企画・実行したプロジェクトがたくさんあります。
この求人のポイント
事務職というと、陰ながら会社を支える縁の下の力持ち…というイメージをお持ちの方もいるかもしれません。ですが、生駒市の事務職員は違います。課題やニーズの把握から、解決施策の企画、実行までを一貫して手掛けています。
「自分らしく輝けるステージ」の実現を目指す生駒市。たとえば、市民が日常的に歩いて通える自治会集会所など、多様な交流が生まれる拠点づくりや、ローカルビジネスにチャレンジする人を応援する取り組みなど、生駒愛・人間力・変革精神をモットーに、日々、より良いまちづくりに取り組んでいます。
大切なのは、市民のために何ができるかを考え、体現すること。だから、自ら市民の声に直接耳を傾けることを大切にしています。その分、地域の人々とも距離が近く、直接感謝の言葉をいただくことも少なくありません。
こうしたプロジェクトを進めやすいのは、職員数約840名と、職員同士がお互いをよく知る、横のつながりが強い生駒市だからこそ。地域の人に貢献したい。その想い、生駒市なら、叶います。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/ブランクOK 昭和53年4月2日~平成10年4月1日の間に生まれた方の中で、下記の2点を満たす人。 (1)民間企業等における職務経験が令和5年4月1日までに3年以上ある人 (2)学校教育法による高等学校以上の学校を卒業した人 ※実務を通して組織や地域社会に変革をもたらした経験をお持ちの方は歓迎します。 ※経験していた職種・業界は問いません。 ※地域や人に役立つ仕事に興味をお持ちの方、歓迎です。 ※地方公務員法第16条に規定する欠格条項に該当しない方を対象とした募集になります。 |
給与 | 月給21万7000円~42万円 ※残業代は別途全額支給いたします(管理職を除く)。 ※上記はいずれも年齢やご経験、能力を考慮の上で決定いたします。 ※上記はいずれも現時点の条例に基づいていますが、採用前に給与改定があった場合には、その定めによります。 |
勤務地詳細 | 生駒市役所(本庁)/奈良県生駒市東新町8番38号 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎。 |
勤務時間 | 8:30~17:15(実働7時間45分) ※残業は月平均12時間です。 ※時差出勤やテレワーク等の制度があります。 |
休日 | <年間休日125日> 完全週休2日制(土・日)※休日出勤をする場合は、振替休日を取得できます。 祝日 年末年始休暇(6日間) 夏季休暇(6日間) 産休・育休(取得・復職実績あり/男性の育休取得事例も多数) 年次有給休暇 介護休暇 慶弔休暇 結婚休暇 病気休暇 配偶者の出産休暇 父親の育児参加休暇 子の看護休暇 部分休業(1日を通じて2時間の範囲、30分単位/小学校就学前までの子を養育する職員が対象) |
福利厚生 | 昇給年1回(4月) 賞与年2回(6月・12月、昨年度支給実績4.4ヶ月分) 通勤手当(月5万5000円まで) 奈良県市町村職員共済組合 厚生年金 地方公務員災害補償基金 職員互助会に加入 移転料(採用に伴い市外から市内へ転居した場合に、一定条件のもと補助) 時間外手当 出張手当 役職手当 扶養手当(配偶者/月6500円、子ども1人につき/月1万円) 住居手当(上限月2万8000円) 退職金 私服勤務可 市役所内禁煙 マイカー通勤OK エコ通勤(自転車での通勤距離が2km以上ある場合、距離に応じて補助) 資格取得助成制度(規定の資格取得にかかる費用を上限2万円まで補助) 人間ドック助成金(共済組合、職員互助会よりそれぞれ5000円) 勤勉手当 管理職手当(管理職の場合/女性の管理職登用実績も多数あり) ◎副業やテレワークを歓迎! 勤務日数や勤務時間、勤務地、担当業務等を考慮し、一定条件のもと副業やテレワークOK!柔軟な働き方が叶います。 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
多様な働き方を歓迎する生駒市 | 副業やテレワーク等、多様な働き方が進む昨今。副業を通じて本業にもプラスとなるアイデアが生まれたり、本業の可能性が広がったりする等の好事例も聞かれます。「生駒市職員は組織に所属しながらも『個人事業主』としての成長、キャリアにも挑戦すべき」という小紫市長の考えのもと、生駒市では平成29年8月、職員が副業に従事する際の基準(運用)を策定し、令和元年度から副業・テレワークOKの社会人採用を実施しています。これは全国の自治体の中でも珍しい先進的な取り組み。今後もより柔軟な働き方ができる体制を整えていきます。 |
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会社について
生駒市役所
事業内容 | 生駒市における各種行政サービスの提供 |
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設立 | 1971年 |
代表者 | 生駒市長 小紫 雅史 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 官公庁のため、資本金はありません。/ |
問い合わせ |
生駒市役所 https://www.city.ikoma.lg.jp/ |
「生駒市の総合事務職員◆「自分らしく輝けるステージ・生駒」を目指し、まちづくりに関わります。」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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特徴 |