新潟県職員（農業・林業分野の募集）◆各産業の支援施策を実施／年間休日120日以上

仕事内容

農業・林業の振興プロジェクトをお任せします。担当業務は、希望や適性により決定。業務は通常4～5名のチームで進めますが、プロジェクトによっては大人数のチームの場合もあります。

―― 各産業での役割 ――
【農業】
■農業者などに対する技術・経営の指導
■新規就農の促進
■地域の営農体制づくりの支援
■試験研究や農業施策の企画立案　など

【林業】
■森林整備や林業経営にかかわる指導支援
■各種施策の企画立案
■工事計画・設計積算・監督（治山、地すべり、なだれ、海岸、林道）
■試験研究　など

―― 担当業務 ――
■施策の企画立案
支援策の構築・推進方策の検討・補助金業務の遂行など

■試験研究
本県に適した生産技術の開発、新たな農産物・林産物の品種育成、環境に配慮した生産方式の研究など

■地域振興
従業者などへの技術・経営指導、産地形成、担い手確保など

※上記業務に明確な棲み分けはなく、プロジェクトに応じて連携します。
※定期的な人事異動により、2年～4年で担当業務が変わる可能性があります。
（農業・林業の分野は超えません）　

―― プロジェクト例 ――
■農業／ビレッジプラン2030
中山間地域の営農や集落機能の維持・発展に向け、地域住民の話し合いによる将来プランの策定、プランの実践などを支援しています。

■共通／新潟県農林水産物輸出拡大実行プラン
海外市場のニーズをふまえ輸出重点品目を決定。ブランドや輸出ルートを構築しました。

―― ポイント ――
◎現場の声を聞きながら施策を遂行
従事者の方々と関わりながら進めることがほとんど。その中で、農家の方から「消費者の笑顔を作っているんだ」というお話を聞いたり、「技術指導のおかげで、今年は豊作だったよ」と感謝されたりすることも。現場の声を聞くことで、「もっと役立ちたい」と思えるはずです。