団体職員（未経験歓迎）◆残業月16時間程度／土日祝休み／昨年度賞与4.4ヶ月分／英語力を活かせる

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

【あなたの力で、川崎市をもっと元気に】
中小企業の支援や研究施設の運営など、幅広い事業を展開する当法人。経済・医療などの幅広い分野で、川崎市の活性化に貢献しています。入職後は、適性・希望にあわせて、配属先を決定。ジョブローテーション制度があり、2～3年を目途に別のポジションを経験できます。

【経済から医療まで、活躍の場は多種多様】
■中小企業の支援
当財団は、海外支援コーディネーターや知財コーディネーターをはじめ、160名を超える専門家と連携しています。これらの専門家と中小企業をつなぐのが、あなたのミッションです。人手不足の解消・DX・SNSの活用・資金調達など、企業の抱える課題はさまざま。企業の課題をヒアリングし、専門家に共有して最適なパートナーを探してください。

■研究施設の運営
当財団が運営する施設を管理していただきます。たとえば、『ナノ医療イノベーションセンター』の場合。研究者が快適に働けるよう、協力会社と調整したり。外国籍の研究者が職場に馴染めるよう、出身地を紹介するイベントを企画したり。ほかにも、修学旅行で訪れた学生さんに施設をご案内することもあります。

※その他、『川崎市産業振興会館』や『かわさき新産業創造センター』などの施設運営をご担当いただく場合があります。各施設の詳細は下記【運営施設】をご覧ください。

【当財団の成果はいたるところに】
経営不振で悩んでいた飲食店の場合。当財団が、SNS集客に強い専門家とおつなぎしたことで黒字化しました。また、『ナノ医療イノベーションセンター』の研究では、片岡一則センター長をはじめ数多くの研究者が受賞。ほかにも、大手化粧品メーカーとの提携も進んでいます。街のあちこちで、医療分野で、仕事の成果を感じられるはずです。

この求人のポイント

たとえば、当財団が運営する『ナノ医療イノベーションセンター』で。研究員たちが、難病を治すマイクロカプセルの開発に打ち込めるよう、施設の運営方法を見直したり。

商店街にある飲食店から、集客について相談を受けたなら。当財団と連携している160名以上の専門家のなかから、SNS集客に強い人をご紹介したり。

――分野は関係なく、あらゆる“課題”の解決を支えるのがミッションです。

「川崎市の活性化と発展」を目標に、企業や研究を支援している『川崎市産業振興財団』。中小企業の経営相談や各種研究施設の運営など、事業は多岐にわたります。当財団の職員たちは、2～3年を目途にジョブローテーションするのが通例。そのため、転職せずとも、ビジネス・医療など、あらゆる角度からの社会貢献が叶います。

公的な機関なので、売上目標やノルマはありません。必要な支援は何か。どんな研究施設にすべきか。課題に真摯に向き合い、本当の意味で社会のために活動できます。

ここ川崎市から、社会課題の解決を。私たちと、この使命を担いませんか。

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	大卒以上大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■35歳までの方（長期勤続によるキャリア形成を図るため） ■英語のスキル（日常会話・簡単な読み書きができるレベル） ◎社会人経験は一切問いません。 ◎「地域活性化に興味がある」「人に喜ばれる仕事がしたい」「幅広い経験を積みたい」という方、歓迎します！
給与	月給22万4924円以上 ※上記月給は最低額となります。 ※上記月給には、一律支給の地域手当を含みます。＜月収例＞月収24万8930円（大卒25才・職務経験3年・地域手当含む） ◎人事評価制度に基づいて、毎年度昇給するため、着実に収入アップを目指せます。
勤務地詳細	川崎市内のいずれかの施設で勤務していただきます。 ※転居を伴う転勤はありません。【本部】川崎市幸区堀川町66-20 川崎市産業振興会館内【かわさき新産業創造センター】川崎市幸区新川崎7-7 新川崎・創造のもり地区内【ナノ医療イノベーションセンター】川崎市川崎区殿町3-25-14
勤務時間	8：30～17：15（実働7時間45分） ※残業は月16時間程度です。 ※特別な理由がある場合、30分の時差出勤が可能です。＜時差出勤の例＞ 8：00～16：45（実働7時間45分） 9：00～17：45（実働7時間45分）
休日	年間休日122日（令和6年度） ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（6日） ■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績あり） ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生	■昇給（年1回／4月） ■賞与（年2回／6月・12月　※昨年度実績：4.4ヶ月分） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月5万5000円まで） ■残業代（100%） ■家族手当（配偶者：月7000円／子1人：月1万円） ■住宅手当（月最大2万2500円　※支給額は年齢により異なります） ■出張手当 ■役職手当
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

入職後の流れ	入職後はすぐに現場に配属し、実務を通して仕事の流れを覚えるところからスタート。専門家の方々を招いて開催する職員対象の研修に参加し、実務に直結したさまざまな専門知識を学ぶこともできます。研修を活用してさらなるスキルアップを目指すとともに、仕事の幅を広げていきましょう。また、ジョブローテーション制度があり、2～3年を目途に別のポジションも経験できます。
施設一覧	■ナノ医療イノベーションセンター誰もが健康を保ち、自律的な暮らしができる『スマートライフケア社会』の実現を目指す研究施設です。主に「体内病院（身体のなかで、病気の検出から治療まで行なう仕組み）」の研究に取り組んでいます。 ■川崎市産業振興会館企業向けのセミナーや展示会を開催しています。さらに、情報誌『産業情報かわさき』では、地域の企業の取り組みを発信中。 ■かわさき新産業創造センターベンチャー企業や企業の新分野進出の支援するための、インキュベーション施設です。大型クリーンルームも完備しています。

入職後の流れ

入職後はすぐに現場に配属し、実務を通して仕事の流れを覚えるところからスタート。専門家の方々を招いて開催する職員対象の研修に参加し、実務に直結したさまざまな専門知識を学ぶこともできます。

研修を活用してさらなるスキルアップを目指すとともに、仕事の幅を広げていきましょう。また、ジョブローテーション制度があり、2～3年を目途に別のポジションも経験できます。

施設一覧

■ナノ医療イノベーションセンター
誰もが健康を保ち、自律的な暮らしができる『スマートライフケア社会』の実現を目指す研究施設です。主に「体内病院（身体のなかで、病気の検出から治療まで行なう仕組み）」の研究に取り組んでいます。

■川崎市産業振興会館
企業向けのセミナーや展示会を開催しています。さらに、情報誌『産業情報かわさき』では、地域の企業の取り組みを発信中。

■かわさき新産業創造センター
ベンチャー企業や企業の新分野進出の支援するための、インキュベーション施設です。大型クリーンルームも完備しています。

会社について

公益財団法人川崎市産業振興財団

事業内容	■地域の中小企業・ベンチャー向け経営支援 ■ナノ医療イノベーションセンター（iCONM）の運営ほか
設立	1988年
代表者	理事長　鈴木毅
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 1億円（出捐金）／ 116名（2024年7月現在）
問い合わせ	公益財団法人川崎市産業振興財団 https://www.kawasaki-net.ne.jp/