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情報掲載期間:2022年5月20日~2022年7月14日

情報提供元:type

株式会社フラットウエイブ

正社員

PM候補/月給80万円以上も可能*残業少なめ*年休125日~*リモート半数~*前給考慮*面接1回*大規模案件多数

Uターン 週休2日 年休120日 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
★大規模・上流・長期案件多数
★PMやPMO、ITコンサルなどを経験できる案件もあり

スキルや経験に応じて、コンサルティングや、プロジェクトマネジメントおよび、補佐役としてご活躍いただきます。

【当社の特徴】
・大手・有名企業の案件が多数
・PM、PMO社員が4割
・40代以上の社員が4割

【◆あなたの興味が会社の強みになります◆】
設立5年ながらPM集団として豊富な実績を持つ当社。例えば「1000人月・3年」のWebシステム開発プロジェクトにプロジェクト立案や要件定義の段階から参画するなど、当社の規模からは想像しづらいような超大型案件に参画しています。また、自社でデータセンターを保有する大手企業や、いわゆる「ものづくり」系の企業など、多彩な案件依頼が寄せられていますので、あなたの興味をストレートに反映したアサインも可能です。“部門の成長”をあなた個人に押し付けるつもりはありませんが、アサイン一つひとつが当社の強みになっていくということをやりがいに感じていただけると、とても嬉しいです。

【◆ステップアップのために必要な「具体策」を授けます!◆】
メンバーからリーダーへのステップアップをしたいという方と、リーダーからマネージャーになりたいという方では、身につける経験やスキル、そして現場での評価につながる立ち居振る舞いは大きく違うと思います。だから当社では、案件アサイン時に「そのプロジェクトの中で、あなたがどんなことを意識するべきか」をそれぞれにお伝えし、同時に「成長を踏まえた次の案件」の獲得に動き出します。

【案件例】
電力、物流、通信、特殊法人、公益法人、金融、医療…と様々な業界の案件があります。

■プロジェクトのユーザー支援
ベンダーコントロール・チームの調整ごと・ユーザーのタスク管理
■プロジェクト推進
課題管理・リスク管理・進捗管理・移行支援・テスト支援

【開発環境・業務範囲】
開発環境・業務範囲エンジニア限定取材超大手ポータルサイト関連のWeb系システムの案件を中心に、物流や金融など多彩な業界から案件依頼が多数寄せられています。要件定義などの上流工程から設計・開発・運用・保守まで、これからのキャリアを最優先に考えたプロジェクトをお任せできます!

=== 開発環境例 ===
■世界屈指の検索エンジン関連プロジェクト
◎言語:Java、C#、PHP
◎OS:Linux
◎参画ポジション:PM、PL、SE、PG、運用・保守
◎規模:1000人月(3年) など

この求人のポイント

《40代50代社員も多数活躍中》
経験を活かしてのびのびと活躍できるプロジェクトが揃っています。


●年齢を重ねてきたので、最後の転職を考えている
●これまでの経験を活かして、案件や職場環境を変えたい

そんな方はぜひ当社で活躍してみませんか?

【1】個々の社員の成長・希望を重視しているから
個々の成長が会社の成長につながると考えています。
そして、エンジニアの成長に年齢は関係ない、とも考えています。
当社には、大企業で長年の経験を積んできたベテランエンジニアも多数。
技術者に、年齢は関係ありません。
「まだまだ頑張りたい」という意欲を、きちんと評価します。

【2】当社のPM社員が積み上げてきた実績から、案件依頼が絶えないから
社員数16名と小規模な会社ですが、
当社に在籍するのは、長年この業界で活躍してきた
ベテランPM社員が多め。
プロジェクト全体を俯瞰できる
上流工程から参画できる案件依頼が
月30~40件ほどは寄せられています。
既存案件の中に希望するものがない、という場合は
新規案件獲得にも動きますので、
ぜひあなたの「やりたい」案件に参画いただければと思います。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 《年齢不問/学歴不問/リーダー・PM未経験OK》
■IT業界で何かしらの実務経験をお持ちの方(3年以上)
…要件定義~保守・運用までの工程を経験している方(言語不問)を想定しています。

≪下記のような方も大歓迎です》
・年齢をネックに感じている方
・これまでのIT経験を活かして、もっと裁量大きく活躍したい方
・経験を活かしつつ、ちょっとしたジョブチェンジをしたい方 など

給与 【想定給与】
《経験によっては月給80万円も可*残業代全額支給*賞与年2回*資格・職能手当あり》
※前職給与はできる限り考慮します

月給25万円~37万5000円+残業代100%支給+賞与年2回+手当(資格、職能など)
【経験10年以上】月給35万円~80万円
※経験・スキル・前職での給与を十分考慮の上、話し合いで決定します
※試用期間2ヵ月(その間の給与・待遇に変更はありません)
※残業代は全額支給します

勤務地詳細 《リモートワーク率は50%~60%》
東京都、神奈川県のプロジェクト先での勤務となります。

◆リモートワークについて
新型コロナウイルスの対策として、在宅勤務と出社を併用しているプロジェクトが多くあります。Web会議やチャットツールを利用し、不明点は都度解決します。


東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く)

【交通・詳細】
プロジェクト先により異なります。

<参考:拠点・アクセス>※下記は一例です
【本社】東京都八王子市旭町12-18 ひのき八王子ビル4F
JR「八王子駅」北口より徒歩5分

【営業所】東京都新宿区高田馬場4-11-9 松屋ビル503
JR早稲田口/西武新宿線/東京メトロ東西線「高田馬場駅」1番出口より徒歩5分

勤務時間 9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)
※プロジェクト先により異なります。


【残業について】
■月平均残業時間20時間
大手優良企業のプロジェクトが中心なので残業が発生しないようにコントロールされています。当社営業担当もこまめにヒアリングし、稼働状況を把握しているので、残業を抑えるために稼働が増えそうな際は人員の調整等をしています。多くの社員が仕事もプライベートも充実させています。

休日 《年間休日121日以上》
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■GW休暇
■夏期休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(8月・12月)
■各種社会保険完備
■時間外手当(100%支給)
■交通費支給(月5万円まで)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■資格取得支援(受験費用全額負担)
■社員旅行
■屋内禁煙

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 設立5年、2人だった当社も今は16人になりました。大手上場企業のパートナーとして実績を築き多くの依頼が寄せられています。ベテランエンジニアが多く集い、PMやPMOとして参画できる案件も豊富。これまでの経験を活かしてご活躍いただける方を積極採用中です。
取材担当者より 設立5年と若い会社ですが、社員が参画しているプロジェクトは名立たる大手企業の案件に上流から携わっているものばかり。大手上場企業のパートナー企業として太いパイプがあること、エンジニアとしての経歴を積んできた代表の人脈、そしてベテランエンジニアが集い、高い技術力を持っていること…などが理由として挙げられる。
今回、代表に話を伺ったが、「技術に年齢は関係ありません。その人の希望や成長が、軸になるんです」とのこと。エンジニアのキャリアアップ支援を目的として設立された同社には、ベテランと若手が「教える」「教わる」という関係で交流を持ち、お互いに刺激になっている部分も大きいのだそう。
技術者として、いつまでも“面白さ”を感じながら仕事できる環境が、ここにはあるのではないだろうか。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 今後メンバーも増え、あなたのポストも上がっていきます。スペシャリスト志向の方も大歓迎ですので、嫌じゃなければ…という話ですが、システムを下支えする仕事にやりがいを感じているあなたであれば、「組織づくり」にチャレンジするのも悪くないと思います。
入社後の成長サポート -

会社について

株式会社フラットウエイブ

事業内容 事業内容
【当社のPOINT】
■残業月20h以内
■賞与年2回
■大手上場企業パートナー企業
■上流工程から参画できる案件多数

【事業内容】
■スマートフォンアプリケーション制作
■ホームページ制作
■広告・印刷物制作
■SES

【実績】
◇大手金融システムの移行、マネジメント
◇大手電力会社向けコンサル、マネジメント
◇大手生保合併に伴うコンサルティング
◇大手通信機器向けマネジメント
◇大手調剤薬局向けHTMLサイトレスポンシブ化
◇インターネットサービスコンサル、マネジメント
◇ITシステムの導入、開発におけるコンサルティング
◇ITシステムの企画、開発、運用及び販売
◇ITシステムの開発受託及び技術者、オペレータの派遣

【代表・山下のエンジニア『半生』】
・1980~1990年代/大手コンピューターメーカーで開発エンジニアとしてのキャリアを積む
・1999年~2003年頃/独立、エンドユーザー向けのWindows用パッケージソフトの開発を主に手がける
・2003年~2008年頃/携帯電話コンテンツ、各種Webソリューションの企画提案、開発、運用
・2009年~2016年頃/主に大手企業の大規模プロジェクトにおける、PM、PL業務に従事
★2016年9月~/『 若手技術者のキャリアアップ支援 』を目的に株式会社Flatwaveを設立。「後進を育て、サポートする社長」に専念し、現在に至る

主要取引先
・イントループ株式会社
・エッジコンサルティング株式会社
・株式会社ユニマットライフ
・佐川印刷株式会社
・株式会社アクシス
・株式会社日本ブレーン
・東京コンピュータサービス株式会社
・株式会社サイプレス・ソリューションズ
・ヤフー株式会社
・株式会社ロッテ
※一部抜粋・敬称略・順不同

設立 2016年9月
代表者 代表取締役 山下 世志広

上場分類 非公開
従業員数 16名(2022年1月現在)

問い合わせ

株式会社フラットウエイブ

http://www.flatwave.jp/

【住所】

【新宿営業所】東京都新宿区高田馬場4-11-9 松屋ビル503


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-5937-5777

株式会社フラットウエイブ

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正社員 Uターン 週休2日 年休120日 転勤なし
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