情報掲載期間:2024年8月26日~2024年9月22日
株式会社SHIFT
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福岡県(プロジェクトマネージャー)の新着転職・求人情報
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株式会社Everforth
【プロジェクトマネージャー】フルフレックス◆フルリモートOK- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】年棒750万円~1200万円※経験・スキル・前職の給与等考慮して決定※詳細は別途面接時にお話しします
情報提供元: -
PayPayカード株式会社
プロジェクトマネージャー(基幹・周辺システム)◆フレックスタイム制/急成長中のフィンテック企業- 勤務地:福岡県
- 給与:年俸制400万円以上※月々1/12を支給(月収33万3334円以上)
情報提供元: -
株式会社SHIFT
プロジェクトマネージャー(PL)◆リモートOK/福利厚生充実- 勤務地:福岡県
- 給与:年俸制334万円以上※月々1/12の金額を支給いたします。(月収27万8334円以上)※月々の支給金額には、固定残業手当として30時間分・8万6800円以上が含まれます。超過した場合は別途追加支給いた...
情報提供元:
仕事内容
ソフトウェアの「品質保証」を起点に、グループ全体で連携し、サービス開始から運用まですべてをサポートできる「ONE-SHIFT」サービスを提供している当社。
各業界を牽引する事業会社の顧客に対して、「DX推進」や「売れるサービスづくり」に向けた様々な支援を行なっており、成長戦略「SHIFT3000」を掲げ、売上高3000億円を目指しています。
あなたには、流通領域のプロジェクトマネージャー(PMO業務含む)をお任せします。
【業務内容】
<プロジェクトマネージャー>
◎プロダクトの品質やユーザービリティ向上につながる改善提案、施策発案
◎プロジェクト統括
└品質保証プランの立案、課題ヒアリング/体制の構築/プロジェクト全体の管理、推進
◎5名~20名規模のプロジェクトチームマネジメント、または10名規模の複数プロジェクトを並行してチームマネジメント
<PMO>
◎お客様視点でのプロアクティブな活動
└作業計画/ドキュメンテーション/ベンダーコントロール/進捗管理/お客様への報告など
◎プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務
◎プロジェクト管理プロセスの標準化
【顧客事例】
総合スーパーマーケット/コンビニエンスストア/アパレルメーカー/量販店、専門店、百貨店/ドラッグストア、調剤薬局/ホームセンター/物流、運送事業者など
【ポイント】
◎定年70歳で役職定年もありません。月平均残業6時間以下、有休消化率約80%と働きやすく、家庭との両立もしやすいのが特徴。フルリモート採用が可能です。
◎上長だけでなく、社長と役員も1.5ヶ月、563時間をかけて、全従業員の評価に携わっています。市場価値について絶対評価で評価され、11%の昇給率を維持しています。
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/業種未経験歓迎 ■PM/PLのご経験 または PMOのご経験 ■要件定義、基本設計、結合テスト、総合テストでの全工程完了のご経験 ■ステークホルダー複数とのプロジェクト遂行のご経験 |
給与 | 年俸制600万円以上 ※月々1/12の金額を支給いたします。(月収50万円以上) ※上記には固定残業代(月30時間分・9万5000円以上)+確定拠出選択金(5万5000円)が含まれます。超過分は別途追加支給します。 |
勤務地詳細 | ◎フルリモートワークOK! ◎転勤はありません。 本社:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー ※出張・研修により出社になるケースがありますが、基本的にご自宅にてフルリモートの就業が可能です。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし |
勤務時間 | 9:00~18:15(実働8時間) ※月の平均残業時間は5時間48分です。 ※採用時の職位により、専門業務型裁量労働制(1日のみなし労働時間:8時間)が適応される可能性があります。 |
休日 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年2回(昇給率:11%) ■賞与:決算賞与 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月3万600円) ■選択制確定拠出年金制度 ■定年70歳(正社員、契約社員・アルバイトの無期転換社員に限る) ■スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ■社内公募制度 ■SHIFT提携保育園制度 ■技術勉強会・社内交流会「T.E.L@CAFE」 ■株式付与ESOP信託制度 ■健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 ■自転車通勤制度 ■部活動、各種社内イベント(運動会、忘年会、社員総会・アワード)など ■受動喫煙防止対策:あり(屋内に喫煙可能室設置) |
会社からの メッセージ |
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会社について
株式会社SHIFT
事業内容 | ソフトウェアの品質保証、テスト事業 |
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設立 | 2005年 |
代表者 | 代表取締役社長 丹下 大 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 7700万円(2023年8月末現在)/ |
問い合わせ |
株式会社SHIFT https://www.shiftinc.jp/ |
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特徴 |