ITエンジニア★未経験OK★月収27.6万円~(年俸制)★残業ほぼなし◆有給取得率100%◆面接1回

仕事内容

【仕事内容】
あなたには、取引先企業のプロジェクトにて開発エンジニアとしてご活躍いただきます！

＜入社後の流れ＞
◆まずは最長3ヶ月間の社内研修からスタート◆
元営業、事務、自衛官・・・など、当社のエンジニアの半数は、異業種からの未経験スタート。
未経験者から育成できる、独自のカリキュラムであなたの成長をしっかりサポートします。
ビジネスマナーはもちろんJava、Linuxといった基本的かつどこでも役立つ技術を習得しましょう！

◆およそ3ヶ月目～プロジェクトに配属◆
プロジェク配属前に元エンジニアの代表と下記の流れで面談を実施します。
1）挑戦してみたいプロジェクトや今のスキルを確認、見極めます。
2）その後複数のプロジェクトの中から、あなたが興味がある案件の面談を実施
3）再度代表と面談を行い挑戦したいと思える場合はそのプロジェクトに決定！

◆一人前のエンジニアに◆
様々な案件に参画する度に、自分のスキルがアップしていることが実感できます。

＜9割以上がWebの開発案件＞
受託案件も徐々に増えてきており、将来的には受託案件5割を目指します。
今後PM、PLとして自社内で開発を進めていただける機会も多数あります。

【最長3カ月の社内研修でスキルを身につけてから、安心デビュー】
市場価値の高い技術を、
効率良く学べるオリジナルプログラムをご用意！
エンジニアの10年20年後を見据え、
第一線で活躍し続けられるエンジニアに育成します。

＜これさえ身に付ければ活躍の場が広がる＞
研修内容の一部をご紹介。入社後2～3カ月かけて、
あなたのペースで無理なく成長しましょう！

◆ソフトウェア開発概要（V字モデルの説明）
◆Java基礎
◆データベースとSQL基礎
◆JavaとSpringによるWeb開発基礎と実践
◆Linux基本コマンド
◆SpringBootとThymeleafの基礎と応用
◆詳細設計書、テスト仕様書の説明
◆テスト仕様書作成の実践　など
※入社前にわからない単語があるのは当たり前！問題ありません。

【 年間休日120日以上！有給消化率100%！無理なく働ける環境が自慢】
◆残業月10h以内
◆有給取得率100%
◆年間休日120日以上
◆完全週休2日制
◆社内研修・勉強会も充実
◆資格取得奨励金制度
　→合格時最大10万円支給　※資格により異なる

「利益優先ではなくエンジニアが楽しく働ける企業でありたい」
そんな代表の想いから設立した当社。
元エンジニアの代表の「優良案件しか受けない」というポリシーと
一人ひとりの希望に寄り添う姿勢から、
働きやすい環境づくりが整備されています。

【案件例】
金融、小売、製鉄、官公庁、通信など幅広い業界向けのシステムを手掛けています。