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情報掲載期間:2023年3月31日~2023年6月8日

情報提供元:type

株式会社アップクロス

正社員

Webアプリ開発エンジニア(フロントエンド~初級PGも歓迎!)※ECサイト/業務システム/ネイティブアプリ

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由

仕事内容


【仕事内容】
★経験を活かす!更にレベルアップには自社内での受託開発チームで活躍!
★PG初級者へ!技術向上に近道できるプロジェクトを選択、リーダのもとで活躍!

『様々な業務形態の顧客から受注する開発プロジェクトを有効活用』
『あなたの希望、技術力の見合うポジションからスタート!』

<仕事内容(例)>
◎開発メンバー/ 詳細設計~製造~テスト・デバック~リリース

*フロントエンド、サーバサイド、テストフェーズ、クラウド環境構築…一般して経験できます。
*上級PGとして、開発時の効率UP発案や設計への提案をお任せするポジションもあります。

※規模の小さい案件は「アジャイル開発」で進めます。上流・下流とはっきり区切ることなく仕事を進めていく事が多いので、経験の浅い方でも満遍なく開発工程を経験して頂き、得意とする工程で力を発揮できます。


◆「やりたいこと」に遠慮なく挑んで下さい。
◎エンジニアファーストを徹底!1番は…あなたの意欲!
次へのキャリアパス/ポジションも、当然用意!ゲームアプリ開発に挑戦したい…
クラウド環境の実装まで一貫して経験したい…、上流工程もやりたい。
全て経験デキます!

【専門分野を持ちながら、マルチなスキルを獲得できる】
業務システム開発、スマホアプリ、Webシステム…プログラマとして特化領域を持つことは大切ですが他領域へ苦手意識を持ってしまうことは将来のキャリアとしてもマイナスです。アップクロスではその点、本人の希望に合わせて1年未満という比較的短期間でプロジェクトをチェンジするケースが多く…多彩な開発オーダーに応え得るスキルセットが手に入ります。

もちろん会社の都合で「次はあっちね」と強制することはありません。技術者本人にとって、次に挑戦すべき技術領域はどこが最良か、じっくり話し合って落としどころを見つけます。

【クライアントと同じレイヤーでサービスを作り込む面白さ】
アップクロスで参画できるのは、AmazonやGoogleなどのテックファームをはじめ、アカツキ、サイバードなどのコンテンツ企業など、大手・有名企業から直接、寄せられるプロジェクト。サービスの企画から入り込むプロジェクトもあり、仕様書のままにコードを書いて納品…ではなく、クライアントへの積極的な提案もできる環境です。

「いや、それよりも…」とオーダー内容とは異なった仕様の提案もそれがクライアントのためになるならOK。むしろ積極的な提案が好まれます。クライアント共に、より良いサービスを目指す仕事が体験できます。

【手がける商品・サービス】
エンドユーザからの受注に応え『DevOps概念』に基づき、システム開発において一貫したサービスを提供しています。ソースコード作って納品して「はい・終わり」…ではなく、運用フェーズまで責任もって受注し、システムの更改・機能追加…そして、新規システム開発への展開まで、お客様との『お付き合い』が続きます。ゆえに、常に「最新技術」への備えも、当社は『課題・命題』として重んじています。

【案件例】
【各プロジェクトにて使用頻度の高い技術は…】
LAMP環境での開発が多いです。Javascript系(vue.js、nuxt.js、react、typescript、redux、next.js 等)での開発も、当然Javaや RubyやPythonで作りこむプロジェクトもあります。ゲーム系・スマホ系の開発では、Unity(C#)、electron、flutter、firebaseなど使います。(言語については…未経験でも興味・意欲があれば、やりたい技術へ、ぜひ挑んでください。)

【開発環境・業務範囲】
■プロジェクトの一例■

>ECサイト構築~出荷システムの開発
大手スーパーのネット販売〜出荷の管理システム開発・改修・運用保守。
・担当範囲:要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築、試験、保守フェーズ
・言語:PHP(Laravel)、MySQL、Vue.js、(AWS EC2)

>学習教材アプリ開発
通信教育企業の学習管理システムと連動するスマートフォンアプリ開発
・担当範囲:要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築、試験
・言語:Flutter、一部iOS/Androidネイティブ

>証券会社(SaaS型)システム開発 ※上流からミドルウェアの選定も担当
・担当範囲:要件定義・技術選定・基本設計~開発、検証
・言語:Java(Spring)、AWS、Oracle SQL、

>人気ゲームIPクライアントECサイト開発
ECサイトにより遊び・ユーザーの各々が楽しめる施策を提案企画を行うサイト
及び管理ツール・配送関連も含めた提案開発
担当範囲:企画・要件定義、基本設計、詳細設計、検証、構築、試験
言語:PHP(CakePHP)、JavaScript(react)

◆受注する開発案件は多種多様
Java、PHP、C#(.NET)、JavaScript系(vue.js、node.js、react、TypeScript 等)での開発をメインに、様々な技術で受託開発。

株式会社アップクロスの画像・写真 株式会社アップクロスの画像・写真 株式会社アップクロスの画像・写真

この求人のポイント

技術力が最大の武器の当社でスキルもキャリアもUP
技術力が向上すれば自然と笑顔が増えるのは証明済(笑)


【ITエンジニアとして自身の『市場価値』を上げる!】
私たちは最新の開発技術を率先して採り入れ…
<IT市場の先手を獲る!>をモットーに、今を戦っています。

その姿勢が実を結び、おかげ様で現在、様々な業種/分野の
大手企業様から直接ご依頼を頂き、業績向上中。

【社長も現役エンジニア…だからこそ!】
社員が「つまらない」「向上できない」「報われない」などと
<技術者が不快に感じる会社にはしない>ことを第一優先とし…

エンジニアファーストな『環境と仕事』創りを心掛けています。

【設立以来受託開発が中心で浅いキャリアはSESで経験を】
時流に沿ったトレンドプロジェクトが多数ありますが、開発の難易度は低くはないから経験値が満たない方はスキルアップに役立つSES案件を経て自社開発へ移行します。

物流システム、Webアプリ・API、ECサイト、Nativeアプリ等の開発…
様々な業種/分野の開発工程から『ポジション』を用意できます。

【やりたい事にどんどん挑んでほしい…。】
新しい言語に挑戦したい。 フロントエンドから始めたい。
一つ上のフェーズやキャリアに挑戦したい…
<やりたいこと>伝えて下さい。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■学歴不問
◎何らかのソフトウェア・アプリケーション開発/知見の経験ある方


■多少の知見ある方で職種未経験からの応募は歓迎。育成枠採用あり!
○第二新卒歓迎
○プログラミングの基本的な知識についての学習姿勢等は求めます
>学校でプログラミングを学んだ方や、独学で開発経験(作品作成・勉強実績)ある方など、自己PRお願いします。

【ご相談ください!】
東京以外に在住の方で東京にて就業をご希望の方歓迎!転居に伴う費用について「補填手当」の付与等を、現在、社内制度として策定中。現在のお住まいやご状況によって手当の内容も検討できますので、まずは是非ご相談ください。


【歓迎する経験・スキル】
『最大に優遇させて頂きます!』

※何らかのWebアプリ開発経験がある方
※以下の何らかの技術にて3年以上開発実務経験ある方。
※特にPHPが得意な方は優遇ポイントになります。

【言語】
・PHP/C#/Java/Objective-C/Swift/Ruby/Python/Java/Javascript/HTML5/CSS3 他

【フレームワーク】
・Laravel/CakePHP/Unity/spring/CodeIgniter/FuelPHP… MVCフレームワークでの開発経験

【データベース】
・MySQL/PostgreSQL/Oracle 他(NoSQL:BigTable/DynamoDB)

給与 【想定給与】
■プログラマー(リーダー候補レベル)
◎月給 334,000円以上
※別途 各種手当や決算賞与なども状況により付与

■プログラマー(初級PG育成枠レベル)
◎月給 270,000円以上

※別途 各種手当や決算賞与なども状況により付与
※残業代は全額支給いたします。
※上記の金額は、あくまで当社希望求人の基準提示額です。
※個々人経験・能力などを充分考慮し決定します。
(第二新卒 及び 同スキルのご応募も歓迎ですが、提示条件は応相談となります。)
※36協定に準じ、残業時間は規制しています。全社員月間平均残業時間10時間内目標。

★年収1,000万円以上を獲得しているエンジニアも在籍しています。
スキルにより大幅な収入アップも可能です。
(当社、PM求人募集type掲載、ご参照ください。)

【賞与について】
年1回
※担当したプロジェクト利益や決算状況により、特別(決算)ボーナスが付与されます。

勤務地詳細 【転勤なし】

・本社/開発オフィス:東京都新宿区四谷4-28-14パレ・ウルー 3F
 ※プロジェクト(期間)対応で東京都内の顧客先環境を借りての作業もあり。

【ご相談ください!】
地方在住の方で 東京にて就業をご希望の方。転居に伴う費用について「補填手当」の付与等を、現在、社内制度として策定中。現在のお住まいやご状況によって、手当の内容も検討可能ですので、まずは是非ご相談ください。

東京23区

【交通・詳細】
東京地下鉄丸ノ内線「新宿御苑駅」「四谷三丁目駅」より徒歩6分


勤務時間 10:00~19:00(休憩60分)
※休憩タイミングは任意。各自空き時間で自由に取れます。
※リモートワーク・時短勤務あり(社内規定に沿い、利用可能)


【残業について】
【残業代全額支給】当社には残業の美学はありません。
当然、繁忙期では責任を持って仕事に挑んでもらいますが、代休・半休もしっかり取っていただきます。
技術職の勤務だからこそメリハリつけて、プライベートも仕事も楽しんでいきましょう!

休日 ■完全週休2日制(土・日)  
■祝日
■夏季休暇(年間有給休暇に付与。7月~9月で3日以上の連続休暇を推奨)
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(初年度10日間)
※年間休日120日以上
※前年度有給消化率6割以上
※5日以上の長期休暇可能
福利厚生 ■昇給査定年1回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
■昼食補助(お弁当を半額300円で購入可能)
■服装・ヘアスタイル基本自由
■資格取得支援制度(社外講習受講などを支援)
■書籍購入補助制度
■勤怠優秀者表彰制度(月毎)
■セミナー・カンファレンス援助制度
■住宅支援
(遠方入社者に対して本社近隣の住宅費用に一部補助)
■ウォーターサーバー
■コーヒーメーカー(Nescafe / DeLonghi)※一部社内価格で提供
■オフィスグリコ
↓新型コロナ対策の為、一時開催見送り
■シャッフルランチ会(月1回)
■懇親会(月1回)
■ゲーム&ピザパーティ(月1回) 他

【産休・育休取得状況】
<マタニティ制度(一部抜粋)>
◆産前産後休暇制度(産前6週間、産後8週間の休暇を取得可能)
◆育児休業制度(生後満1歳に満たない子供を育てる従業員は育児休業を取得可能)

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 2011年9月に設立。物流、医療、学習…幅広い領域へ、最新技術によるソフトウェア開発を手掛け、数々の実績を築いてきた当社。結果がニーズを呼び、右肩上がりの業績を築いています。この先、拡大向上展開フェーズに飛び込む当社は≪組織強化・技術社員100名体制の確立≫を遂げるため、この度、本気の採用を行っています!
取材担当者より 設立10年を越えて…アップクロスの実績は、在籍するエンジニア社員の実力を示唆している。なぜならそれは、単に企業のスケールメリットでつかみ取ったものではないからだ。

40名ほどの技術集団でありながら、取引先一覧には大手・有名企業が連なる。大手SIerにもコンペで競り勝つというその実力の源泉はどこにあるのかと興味津々で取材に赴いた。

話を聞けば、そこにあるのは「合理」という二文字。スピーディに質の高いものを提供できる体制を取る。そのために最新技術を余すところなく取り入れる。実に合理的だ。スピードからリリース後の運用のしやすさまでトータルで設計されたシステム品質に関しても、同社は高く評価されている。
 
華々しい実績があっても、それが企業のネームバリューの力であるなら、その組織に身を置いても得られるものは少ないかもしれない。しかしその点同社では、どんな環境でも揺るがぬ確かな技術力を手にできる。
この仕事に向いている人・向いていない人 【この仕事に向いている人】
◎エンジニアとして探求心・向上心が強い方
“エンジニアのやりたいことの実現” を重視する会社です。「これから○○に挑戦したい」「将来○○を目指したい」といった『向上心』があることもそうですが、新しい技術でも既存の技術でも「深堀り・追及する意欲/姿勢」、常にベストを考える『探求心・こだわり…』がある方が、向いていると思われます。

【この仕事に向いていない人】
▲「現状維持」で働いていきたい方
「今持っているスキルで出来る仕事だけで良い」「新しい仕事が増えるのは億劫」というタイプの方は、同社の社風にマッチしていません。また「支援してほしい」という姿勢ばかりが強く、ご自身で努力ができないタイプの方にも不向きでしょう。

身につくスキル・キャリアパス クライアントに寄りそう開発を目指すアップクロスでは“徹底的な業務効率化”も、重要なポイント。クライアントに合わせた納期で高品質なシステムを形にしていくため、最新技術を取り入れ、高速でPDCAを回せる体制を整えています。例えばLaravelを採用してコマンド追加を容易に…Dockerを適用しデプロイ後の不具合を回避…Gitでソースコードの管理をスムーズに…あらゆる技術を駆使し、高品質のシステムを短納期でリリースしていくノウハウを磨けます。
そして…技術リーダ(スペシャリスト)へ、PL・PMへのキャリアパスも描けます。
入社後の成長サポート メインのコミュニケーションツールはslack。プロジェクトごとにチャンネルを作っているのはもちろん、最近ではエンジニアの中でプロジェクトを横断してあらゆるノウハウを共有できる…新たなチャンネルも設立しました。

「運用時に発生するトラブルはここで防げる」
「コンパイルの手間はこう省く」
「こっちのフレームワークを使った方がサクサク進む」
などリアルタイムで使うべき技術トレンドを、頻繁に交換できるようなトークルームです。

会社について

株式会社アップクロス

事業内容 事業内容
■企業基幹システム開発
■ネイティブアプリ開発・運用
■ソフトウェア等の開発
■WEB広告代理業、プロモーション代行業務
■WEBサイトのデザイン、制作及び運営業務
■WEBマーケティング業務
■インターネットを利用した商品販売業務
■インターネットのHP企画、制作及び運営管理
■漁業、及び漁業用品の販売


設立当初にはガラケー向けゲーム開発にはじまり、
スマートフォンゲーム開発で多数のタイトルを生み、
現在はWebシステムや業務システムなど…領域を拡大しています。

企画から開発、運用までトータルで手掛けることができる体制や、
エンジニア、デザイナー等のスキルの高さが当社の強み。

大手・有名企業をはじめとした、
多数の企業との直取引体制を構築し、
更なる事業拡大を続けています。

主要取引先
(順不同、敬称略)
株式会社赤ちゃん本舗
あまた株式会社
ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
株式会社アカツキ
株式会社エムアップ
株式会社サイバード
株式会社KDDIテクノロジー
株式会社MAGES.Lab
Apple Inc.
Google Inc.
LINE株式会社





資本金:10,000,000円
設立 2011年9月
代表者 代表取締役 東出清隆

上場分類 非公開
従業員数 40名 ※2022年月10月現在

【平均年齢】
30代

問い合わせ

株式会社アップクロス

https://upcross.jp/

【住所】

東京都新宿区四谷4-28-14 3F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-5980-7553

株式会社アップクロス

Webアプリ開発エンジニア(フロントエンド~初級PGも歓迎!)※ECサイト/業務システム/ネイティブアプリ

正社員 Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし 服装自由
  • 東京都
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