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情報掲載期間:2021年6月8日~2021年8月30日

情報提供元:type

株式会社東京スタッフサービス

正社員

開発エンジニア*第二新卒・経験浅めOK*月給30万円以上*営業が手厚くサポート*リモートワーク可*面接1回

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
Web/オープン系の開発をメインとした案件をご用意。その中で、経験やスキル、伸ばしたい技術に応じた案件をお任せします。できることからスタートしていただきますので、ご安心ください。

【幅広い業界】
金融・通信・製造・流通・ゲーム開発など様々な企業とお取引しています。昨年は社会情勢の影響もあり多少減りましたが、現在は9割以上もとのお取引数に回復しています。営業担当である岩村が様々な企業様と長年の信頼関係を積み重ねているため、案件が発生すればすぐに依頼頂ける、そんな人のつながりを大切にした体制があります。

【元エンジニアの営業!だからこそのフォロー体制】
営業担当である岩村は元エンジニア。だからこそ、エンジニアが持つ悩みや、スキルアップに向けての想いをしっかりと理解してくれます。「どんな案件に携わりたいか」「どんなスキルを身に付けたいか」をしっかり相談しながらアサインします。

【スキルアップサポート】
上を目指したいという方は、例えばチームリーダーを半年経験→そのプロジェクトの中でもう一つの上のポジションを経験、または他の経験できる案件に配属と、レベルに合わせたステップアップが可能です。

【一般的に昇給は年1~2回。当社は請求単価が上がれば随時昇給!】
請求単価が上がればエンジニアの給与も一緒に上がるのが当社のスタイル。スキルアップが収入に直結しており、正当に評価を行います。実績としては、入社時に月給36万円だったエンジニアが、2ヶ月後には月給38万円、半年後に40万円にまでアップした例も!別のプロジェクトに配属される際も、直近の給与をベースにするため、下がることはありませんのでご安心下さい。経験を積み、スキルを磨くことで、成長のやりがいも、収入アップのやりがいも、どちらも手に入れることができます。

【エンジニアが働きやすい、嬉しいポイントを紹介!】
◎営業は一人ひとりのエンジニアと密に連携を取ってサポートします。日々のメール連絡はもちろん、Zoomや電話も活用して、あなたのホンネをしっかり受け止めます。

◎エンジニアの希望ありきのプロジェクトをご用意。経験の浅い社員のためにプログラミングから学べるプロジェクトを数件提示したり、PM/PLを目指す社員のために、エンドユーザーとの関わりから学べるプロジェクトを受注した例もあります。

◎「現場社員が活躍してこその企業」その考えが根付いています。営業社員にノルマもないため、しわ寄せがエンジニアに行くことはありません!あくまでエンジニアを第一に考えたプロジェクトに参画いただきます。

【開発環境・業務範囲】
現時点で、具体的なイメージができなかったり、スキルが満たないと感じる方も大丈夫。業務を通じて身に付けていただくことが可能です。一緒にスキルアップしていきましょう!

■大手金融機関向けリスク管理システム新規・追加開発
《概要》
SEとしてお客様と対話しながら開発を進める。
《開発環境》
Ruby、Ruby on Rails

■不動産業向けWEB業務システム開発
《概要》
画面デザイン、開発を担当。
《開発環境》
C#、jQuery、js等、CSS3

■決済システム開発
《概要》
要件定義~テストを担当。
《開発環境》
Java、SQL、Oracle、Shell、Spring、Linux

■サービス系企業の基幹システムリプレイス
《概要》
詳細設計~テストを担当。
《開発環境》
PHP7、Laravel、GitHib、GitLab

■コミュニケーションツールのバックエンド開発、それに付随するWebアプリ開発
《概要》
主にスマホとWebツールを利用したテストを担当。
《開発環境》
Java、AWS、Linux

※上記以外にも幅広い案件をご用意しています。まずは営業担当にご相談ください。

株式会社東京スタッフサービスの画像・写真 株式会社東京スタッフサービスの画像・写真 株式会社東京スタッフサービスの画像・写真

この求人のポイント

エンジニアとして経験が浅い…。
でももっとスキルアップしたい!

その想い、当社が徹底サポートします!

初めまして!
中途入社2年目の山本です。

実は私も同じような悩みを持っていました。
前職もエンジニアでしたが、希望の案件に携われないことや、営業も複数名いて気軽に相談もできなかったんです。

そんな環境を変えたいと想い転職しました。実際に働いて感じたのはエンジニアを第一に考えてくれる体制です。

営業の岩村さんは常に相談に乗ってくれて、いつでも電話で話せますし、週に1回Zoomミーティングを欠かさず行っています。身に付けたいスキルなど技術面だけでなく、プライベートについても何でも相談させてもらっています。

入社後は、いきなりプロジェクトに入るのではなく、自分が身に付けたいスキルに対応する案件にマッチングするまで一緒に探してくれるというスタンスでした。

目指すエンジニア像に向けて、段階を踏みながら案件に参画。その後も、困ったことはないかなど
その都度相談に乗ってくれて、希望の働き方が実現できています。

現在は上流へのチャレンジを目指して取り組んでいます!
信頼できる営業さんがいるから、自分の想いを叶えられると思います。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 《経験浅めの方・第二新卒も歓迎》
■何らかの開発経験をお持ちの方(年数・言語不問)
※学歴不問

≪ひとつでも当てはまった方、ぜひご応募ください≫
◎自分のスキルを伸ばしていきたい
◎エンジニア1人1人を大切にしてくれる環境で働きたい
◎サポート体制が充実した環境で働きたい

当社の面接は堅苦しいものではなく、ほとんどが雑談です。私たちが知りたいのは、転職理由や経験よりも、あなたのお人柄や意欲だから。少しでも気になった方は、まずは気軽に応募してみてくださいね。

給与 【想定給与】
月給30万円以上+賞与年2回
★前職や内定先の給与もお聞きした上で給与交渉にも応じていきますので、遠慮なくご相談ください!
★年俸制も選択可能です。面接時にご相談ください。

<年収イメージ>
■年収450万円/29歳(実務経験4年)
■年収550万円/33歳(実務経験8年)

<昇給イメージ>
【入社時月給36万円】⇒【2ヶ月後月給38万円】⇒【半年後月給40万円】
請求単価に応じて給与もアップ!


※経験・能力を考慮の上、決定します
※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇に差異はありません
※月給額には残業の有無に関わらず固定残業代(月20時間分/6万円以上)を含みます。月20時間を超える残業が発生した場合は、超過分を追加支給します

【実際の給与例】
■年収450万円/業界経験2年目(27歳)
■年収550万円/業界経験3年目(29歳)
■年収650万円/業界経験5年目(33歳)

勤務地詳細 ★在宅勤務・テレワークの案件をご希望の場合はお伺いします★
東京23区内を中心とした、東京23区外、神奈川県、千葉県、埼玉県のプロジェクト先での勤務

※U・Iターン歓迎(引越し手当あり)

【本社住所】
東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-10 人形町シティプラザ6階

埼玉県 千葉県 東京都(23区を除く) 東京23区 神奈川県(横浜市、川崎市を除く) 横浜市 川崎市

【交通・詳細】
【本社アクセス】
■東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」A2番出口から徒歩4分
■東京メトロ半蔵門線「水天宮駅」8番出口から徒歩4分
■東京メトロ日比谷線・東西線「茅場町駅」7番出口から徒歩6分

勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる場合もあります

【残業について】
繁忙期を含めて月平均20h以内です。お客様も残業を極力しないよう取り組んでおり、ムリなく働ける環境です。

休日 《年間休日120日以上》
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆GW
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
福利厚生 ◆昇給(請求単価に応じて随時)
◆賞与年2回(月給制選択の場合)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆時間外手当
◆職能手当
◆役職手当
◆家族手当
◆引越し手当(規定あり)
◆住宅・家賃補助(規定あり)
◆退職金制度
◆社用携帯
◆社員旅行
◆社員紹介制度(10万円支給、規定あり)
◆資格取得支援あり(事前研修・試験費用など)
◆書籍購入補助あり
◆リモートワークOK(案件により異なる)

★制度は自ら提案できます!
「あったらいいな」と思うものは気軽に提案してください!実際に、「社員紹介制度」は社員からの発案でスタートしました。

会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

募集背景 人材派遣事業で25年以上の歴史をもつ当社。既存のお客様からIT事業のニーズが数多く寄せられていたことから、2017年7月にIT事業部を新設しました。部署は順調に成長しており、さらなる増員を決定。今後さらなる事業拡大に向けての土台をつくり、事業部の中心メンバーとしてご活躍いただける方を求めています。
取材担当者より 執行役員とIT事業部責任者のお二人にお話を伺った。同社は人材派遣事業を25年以上継続し、物流系や製造系など幅広い業界のお客様から引き合い頂いている。この成長の要因の一つに“エンジニアを第一に考える体制”が挙げられるようだ。案件に関しては、「しがらみ」で請け負うことは一切なく、エンジニアの為になる案件を請け負っている。また、営業や上長からのフォロー体制も充実。コロナ禍前はランチMTGを開催し、現在はZoomやメールで何でも相談できる体制を作っている。相談といっても堅苦しい雰囲気は一切なし。働き方やプライベートの悩みなど自由に本音を話してもらっている。取材中も、お子さんのいる社員の方がオフィスにいらっしゃったが、「今日は何時に保育園のお迎え?行かなくていいの?」と気さくに声を掛ける姿も伺えた。常にニコニコと笑顔で接するお二人を見て、どんな悩みでも相談でき、長く働いていける場所だと確信した。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス マネジメント志向の方も、スペシャリスト志向の方も、それぞれの希望や適性に応じたキャリアを選択していただけます。本当は技術を極めたいのに、無理にマネジメントの道に進む必要はありません。まだ新しい部署のため、スピーディなキャリアアップも可能です。
入社後の成長サポート スキルに自信がつき、さらに上を目指したいという場合は、遠慮なく相談してください。ステップアップを図れるプロジェクトへの異動など、希望が実現できるようにサポートします!

会社について

株式会社東京スタッフサービス

事業内容 事業内容
《この求人のポイント》
★請求単価に応じてエンジニアの給与も即時アップ
★残業は繁忙期を含めて月平均20h以内
★転職回数・ブランク不問。人柄重視の採用

【事業内容】
■商品管理(商品仕分け・検品スタッフ)請負業務並びに要員派遣
■製造(製造・包装・梱包スタッフ)請負業務
■移転・引越
■IT関連業務、委託及び要員派遣、データエントリー、システム開発、コンサルティング運営管理
■有料職業紹介事業 許可番号(13-ユ-010449)
■一般労働者派遣事業 許可番号(派13-010630)
■食品及び原材料の仲介並びに販売

主要取引先
(株)宇徳グループ、(株)QVC ジャパン、近畿日本鉄道グループ、サッポロビール(株)グループ、佐川急便(株)グループ、西濃運輸(株)グループ、西武グループ、センコー(株)、東京納品代行(株)、日本通運(株)グループ、(株)バンテック、日立物流(株)グループ、丸二倉庫(株)、丸紅グループ、三井グループ、三菱グループ、山崎製パン(株)、他(五十音順・敬称略)



資本金:1700万円
設立 1995年(平成7年)2月22日
代表者 代表取締役社長 田邊 文子

上場分類 非公開
従業員数 200名(パート・アルバイト含む)

問い合わせ

株式会社東京スタッフサービス

http://www.tokyo-ss.com/

【住所】

東京都中央区日本橋蛎殻町1-11-10
人形町シティプラザ6階


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-3661-8145


【メールアドレス】

iwamura@tokyo-ss.com

株式会社東京スタッフサービス

開発エンジニア*第二新卒・経験浅めOK*月給30万円以上*営業が手厚くサポート*リモートワーク可*面接1回

正社員 Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし
  • 埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
  • 【想定給与】月給30万円以上+賞与年2回★前職…
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