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情報掲載期間:2019年7月19日~2019年7月25日

情報提供元:type

株式会社 シャンテリー

正社員

自社内開発エンジニア/マネジメントに挑戦/6割が年収500万円超/残業月20h以下/資格取得支援/新宿勤務

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

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東京都(プログラマ)の新着転職・求人情報

仕事内容


【仕事内容】
製造、金融、建築、その他、幅広い業界のプロジェクトを手掛けている当社。数ある案件の中からあなたのスキルを最大限に発揮して頂ける受託案件をアサイン致します。

自社内での開発だからこそワンストップで
要件定義から、基本・詳細設計、開発、運用・保守、コンサルティングまであなたの経験と要望を考慮し、最適なフェーズにチャレンジ頂けます。

☆頼れる先輩のサポートの下、少しずつ開発スキルや要件定義、詳細設計、プロジェクトマネジメントなど上流工程のスキルを身につけていけるのが、『自社内開発』の魅力!「ゆくゆくは後輩の育成にもチャレンジしてみたい…!」という方にもオススメです。

☆「経験はないが、企画や要件定義に関わりたい」「マネジメントに携わりたい」という方は大歓迎!現在は多くの受託案件が寄せられており、チャレンジできる機会が豊富にあります。

【『考える』経験が確かな実力に!】
受託プロジェクトだからこそ社内のエンジニア同士が話し合い、要件定義から開発、運用などに至るまで様々な業務を協力し合って進めています。そのため指示通りに業務を進めるだけでなく「どんな仕様がより良いのか」、「どのように開発を進めるべきなのか」といった考える業務にチャレンジできるチャンスが豊富!設計やチームマネジメントなど今後のキャリアにとって大切になる、エンジニアとしての確かな実力を磨くことができます。

【これから長いキャリアを築きたい人に最適】
エンジニア出身の代表が、現場目線で労働環境を整備!いたずらに長い労働時間にくたびれてしまい、新たな知識を学んでいくこともできない…といったことは、当社ではあり得ません。

◇年間休日120日/完全週休2日制(土・日)
◇残業がかさまない労働環境。月平均で20時間以下!
◇社員の6割が年収500万円以上!頑張りを収入に反映
◇産育休の取得・復帰実績は多数!
◇時短勤務利用実績あり。子どものお迎えのため男性社員が利用する例も!

社員一人ひとりが長期的に活躍して欲しい、という会社の想いが表れています。


【案件例】
-- プロジェクト例 --
■スマホ向けゲームアプリの開発
■Web非定型検索システム
■学会プレゼン資料閲覧Webシステム
■不動産ポータルサイトCMS
■車載オーディオ機器開発
■証券情報Webシステム
■大手保険会社向けシステム
■土木・建築原価管理システム
■製造業向け見積もりデータ入力支援システム
■携帯電話ファームウェア開発
■カーナビゲーションのシステム開発
■電子入札システム 等

【開発環境・業務範囲】
■活躍の場を一緒に考えます■
◇最新技術に携わり経験値向上に専念したい
◇後輩教育やプロジェクトマネジメント力を磨きたい
など、個々の志向性をヒアリングし、考慮した上で最適な活躍の場をご用意します。今後チャレンジしたいプロジェクト、身につけたい知識など、ぜひあなたのご希望を聞かせてください。

■周囲の支えで、自身のスキルアップを叶えられる■
ベテランの先輩が横で業務に取り組んでいるため、わからないことや不安なことをすぐに尋ねることができる環境。「考えてみたけどやっぱりわからない」をそのままにせず、不明点をクリアにしながら業務に取り組めるので、確かな実力が身につきます。まずはできる業務からプロジェクトに参画し、徐々に業務範囲を広げていきましょう。

この求人のポイント

自社内開発=マネジメントが学べる!
シャンテリーだからこそ描けるキャリアパス


お客様に寄り添ったシステム開発を高く評価頂き、
自社内開発の受託案件を多数ご依頼頂いている当社。
しかし、マンパワー不足で全てのご依頼にはお応えできていないため、
新たに自社内開発メンバーを募集中!

長年のお付き合いから信頼関係のある企業様が多いため、
案件の進め方やプロジェクトメンバーの選定は当社で決定可能。

マネジメントに挑戦したいという方には若手社員たちをまとめるポジションをお任せしたり、上流工程の経験が浅めの方でも、ベテラン社員の指導の下、設計フェーズをお任せしたりすることも。

「経験がないから挑戦できない」のではなく、
「経験がないからこそ挑戦させる」ことができるのは
自社内開発ならではのポイントです。
早期から若手メンバーをまとめる経験が積めるため、
PL・PMへのキャリアアップに向けてスタートダッシュをかけられます!

また、プロジェクトのスケジュール調整もしやすく、
残業月20h以下、気軽に有給取得できる働きやすさも実現。
仕事終わりにスキルアップのための勉強をしたり、
趣味を楽しんだりと充実した時間を過ごせます。

理想の将来に向けて成長していきませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■学歴不問・第二新卒歓迎
■何らかの開発経験をお持ちの方

≪以下のご経験・知識をお持ちの方は尚、歓迎します!≫
□Web・オープン系開発経験
□Java、.NET、PHP、C、C++などのプログラミング知識
□Ruby on Railsの知識
□スマートフォン関連の開発経験

エンジニアとしてルーティンワークに留まりたくない、もっと考えて生み出す面白さを味わいたい、チームでモノづくりしたい…
そんな方のチャレンジを歓迎しています。

給与 【想定給与】
★社員の6割が年収500万円以上を実現しています!

月給27万円~50万円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)


【実際の給与例】
≪年収例≫
年収370万円/25歳/プログラマ職 経験2年
年収420万円/28歳/SE職 経験2年
年収500万円/33歳/PL職 経験5年

■■資格奨励制度も充実!(年間20万円の上限あり)■■
・基本情報技術者試験(FE) 3万2000円
・応用情報技術者試験(AP) 7万2000円
・システム監査技術者試験(AU) 16万2000円
・ITサービスマネージャ試験(SM) 16万2000円
・情報処理安全確保支援士試験(SC) 12万6000円
・エンベデッドシステムスペシャリスト試験(ES) 12万6000円
・データベーススペシャリスト試験(DB) 12万6000円
・プロジェクトマネージャ試験(PM) 16万2000円
・ITストラテジスト試験(ST)19万8000円

【賞与について】
「賞与面談」を設け、その都度、成果を確認して賞与に反映しています!

勤務地詳細 ≪ 駅チカのオフィス勤務! ≫
★移転したばかりでまだまだ新しく綺麗なオフィスです!

■本社■
東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル9F
≪アクセス≫
□東京メトロ丸ノ内線 新宿御苑前駅 2番出口からすぐ
□東京メトロ丸ノ内線・副都心線・都営新宿線 新宿三丁目駅 徒歩8分

【転勤・出張の可能性】
転居を伴う転勤はありません。

東京23区

勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)

【残業について】
全社を通じて月の平均残業時間は20時間以下。メリハリある勤務環境を実現しています。

休日 ≪年間休日120日≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■冬季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇(年間最大20日/年度持ち越しあり) …取得しやすい風土あり!
■産休制度(取得実績あり)
■育児・介護休暇(取得実績あり。時短勤務も相談可能)

…「子供職場体験会」あり!… 
社員の子供たちの職場見学会を実施。
代表も含めた社員たち自ら子供たちを迎え、
もてなしながらご両親の活躍する姿を見学して頂きます!
福利厚生 ■昇給/年1回(9月)
■賞与/年2回(夏季・冬季)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■関東ITソフトウェア健康保険組合
■退職金制度(401K)
■団体生命保険加入 ■時間外勤務手当(1分から支給)
■住宅手当:月2万2000円~3万円
■役職手当:月2万3000円~10万円 ※役職により異なる
■家族手当:配偶者月1万5000円、子1人につき月8500円
■社員旅行 ほか

■各種資格一時金(年額条件20万円)
■能力加給(2000円~3万円)※能力に拠ります
 ☆資格を取得した際の受験料や一時金のすべてを支給!

【産休・育休取得状況】
産育休取得実績あり。1名の2回取得や、
復帰、時短勤務など多彩なバックグラウンドに対応可能!
(子育て中の男性社員の時短勤務にも対応中)
ライフイベントも大切にできる環境が魅力です。

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 BtoBの業務システムを中心に、幅広い分野で開発業務をお任せ頂いている当社。クライアントからの信頼も厚く、安定的な経営基盤を築いています。今では従業員数120名以上にまで拡大。5年後は200名と更に大きな組織として成長することを目指しています。向上心あふれる仲間を、積極的にお迎えしたいと考えています。
取材担当者より 取材を通して、同社のエンジニアファーストな社風を強く感じた。習得したい技術に合った案件や、携わりたいフェーズなどの希望に沿った案件を積極的にアサインしたり、2ヶ月毎に面談の機会を設けたりと、エンジニアが理想のキャリアを歩めるよう充実したサポート体制を整備していた。代表自身もあまり会社に居ることはなく、社員が働く現場へ会いに行くことを大切にしているのだそう。残業が少ない労働環境の整備や、社員の頑張りを給与に還元する評価制度が整っているのも、現場の声を積極的に聞き入れる代表の姿勢があるからこそだろう。また、社員同士の距離の近さも、同社の特徴の一つ。取材中にも、写真撮影に不慣れな若手社員を、システム部長でもある採用担当の方が冗談を言って緊張をほぐしてあげるシーンもあり、役職や年齢差を感じさせないフランクな関係が築かれていた。エンジニアが長く活躍できる会社とは、まさに同社のような会社なのだろう。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス ■手厚いキャリアサポート■
キャリアに対する要望を本人のイメージと違えることなく実現していくために2ヶ月に1回、面談の機会を設定。 些細な要望から不安まで、しっかりとキャッチしています。

■ポジションアップも目指せる■
社員の積極性や意欲、成果は正面から評価をしていく社風。年次や社歴は関係ありません。若手でも実績が認められれば、リーダーなどへの早期昇格も目指せます。
入社後の成長サポート ★資格受験費用&合格時の加給や祝金を支給
例えば、合格時の祝金は基本情報技術者試験3万2000円、システムアーキテクト試験16万2000円など高水準で支給。IT関連資格を受験する社員が多数います。

★サークル活動が活発
スポーツ系、カルチャー系など様々なサークルが20個ほど活動中!社員同士の交流の機会となり、コミュニケーションがスムーズになるのはもちろん、設立や運営、メンバー管理なども社員に一任しているため、組織運営などについても学べる機会となっています。

会社について

株式会社 シャンテリー

事業内容 事業内容
■エンジニアアウトソーシング
■アプリケーション受託開発
■SaaS
■FPGA商品の開発・販売 など

≪協力会社≫
東京都内および町田近郊にて40数社の協力会社と提携しています。

主要取引先
株式会社ISIDインターテクノロジー
株式会社アイ・アールジャパン
株式会社インフォテクノ朝日
オリンパスソフトウェアテクノロジー株式会社
菅波楽器株式会社
ギノウス株式会社
株式会社クレスコ
株式会社システナ
新日鉄住金ソリューションズ株式会社
日研総業株式会社
株式会社バンダイナムコスタジオ
パンチ工業株式会社
富士ゼロックス株式会社
株式会社本田技術研究所
株式会社マイナビ
(50音順)



資本金:3,000万円
設立 平成10年 10月 6日
代表者 代表取締役 加藤 貴久

上場分類 非公開
従業員数 121名(うちエンジニアは109名)

問い合わせ

株式会社 シャンテリー

https://www.shantery.co.jp/index.html

【住所】

東京都新宿区新宿1-9-5 新宿御苑さくらビル9F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-6279-0415(代表)

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