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情報掲載期間:2019年10月29日~2019年12月23日

情報提供元:type

ピセ株式会社

正社員

開発エンジニア/トレンド技術案件有/札幌・仙台・東京・名古屋・大阪/U・Iターン歓迎/家族手当/受託案件7割

Uターン フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
通信・ベンダー・建設・文教・製造・旅行・フィットネスなど、幅広い業界のお客様と取引実績を持つ当社。システム開発における企画立案~開発・アフターサポートまでワンストップで手掛けているため、経験・スキル・志向・適性に合わせて最適な案件にアサインできます!

★エンドユーザー直の案件もございます

■東京本社
全国のプロジェクトの中心的存在として業務アプリケーション開発をメインに行っています。提案・顧客折衝といった上流案件が豊富にあります。

■札幌支社
業務アプリケーションやスマートフォンアプリ開発の受託請負が中心。今後は新技術を積極的に採り入れ、トレンドの波に乗り続けられる体制を整えていきます。

■仙台支社
業務アプリケーション開発の受託請負が中心。東京の案件を持ち帰って対応することも多く、基本的には社内で対応可能な案件になるため、転勤はありません。

■名古屋支社
現在は製造業向け社内SEアウトソーシングが中心ですが、受託請負体制の強化を行っています。

■大阪支社
業務アプリケーションやスマートフォンアプリ開発が中心ですが、エンドユーザーと直接お話する機会が多く上流から参画できます。

【経験や性別を問わず、個性を活かして長く活躍できる環境です!】
幅広い業界のお客様と取引実績を持つ当社。社員一人ひとりが自分に合った環境で長く働いて欲しいという思いから、業務環境の改善にも注力しています。例えば残業時間は、全社的に月20時間程度に収まるように調整しています。業務過多のメンバーがいる場合には、上層部が速やかにフォロー。他のメンバーに業務を分担させるなど、無理なく働ける体制を整えています。また、全社的には有給取得に積極的に取り組み、実践されています。

【受託案件が中心だから実現できる働きやすさ【フレックス制】】
受託でのプロジェクトが7割を占める当社では、自社内での勤務の場合は、フレックスタイム制を創業当時から取り入れています。これは、お客様と長いお付き合いがあり、信頼関係ができている当社だからこそ。業務時間のコントロールがしやすく、メリハリをつけた働き方は可能です。予定があったら15時に帰るなど、実際に活用もしています。

【案件例】
・SNSサイト構築
・eコマースサイトのデザイン、プログラミング
・営業情報システムの開発
・スポーツジム会員管理システム及び、測定結果診断サイトの構築
・携帯電話の組み込みプログラミング
・ゲームプログラミング

【開発環境・業務範囲】
Java、C、C++、PHP、Perl、HTML、Ajax、.NET、PostgreSQL、Oracle、Access、MySQL その他

【案件例】
・デジタルサイネージシステムの開発
・スマートフォンアプリの開発
・ECサイトの開発~運用
・基幹システムの構築~運用
・医療情報システムの開発~運用
・電子カルテ導入サポート
・営業情報システムの開発
・販売管理システムの開発
・人財管理システムの開発
・研修管理システムの開発

※規模は2~3名で1か月程度の案件から、最大40名で3年程度の案件まで幅広くあります。

ピセ株式会社の画像・写真 ピセ株式会社の画像・写真 ピセ株式会社の画像・写真

この求人のポイント

《受託案件7割》×《フレックス勤務》。
だからこそ、安心して面白い仕事ができる。



ピセが生まれたのは1992年。
幅広い業界のお客様と取引実績を積み重ね、
今では【70%以上受託案件】を実現するほどの
信頼厚い技術者集団へと成長することができました。

お任せするのは、そんな受託案件の開発プロジェクト。

★完全フレックス制で柔軟に出社時間をコントロールできる
★全国各地の支社とタッグを組み、共同でプロジェクトを進められる
★エンドユーザー直請の案件が大半なので、やりがいもバッチリ

そんな好環境を実現している当社で、企画立案から設計、
開発、運用、アフターサポートまで一貫した業務を手掛けてみませんか?

直近では、eコマース事業やSNSのWebデザイン、
サイト運営コンサルティングなど幅広く事業を展開しており、
今後さらに新しい領域に挑戦していきます。

「面白い案件に携わりたい」という想いも、
「働きやすい環境で腰を据えて勤務したい」という想いも、
ピセでは必ず実現できる。

あなたからのご応募、お待ちしています!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪経験が浅い方もぜひご応募下さい!≫
■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方


【歓迎する経験・スキル】
Java、C#、PHPなどWeb・オープン系言語ですと、ご活躍頂けます

≪こんなマインドの方を歓迎します≫
■周囲とコミュニケーションを取り円滑に業務を進められる方
■会社と共に成長を目指して頂ける方
■新技術(トレンド技術や未習得技術)を積極的に学習できる方
■管理・見積調査~作成・提案などに興味(もしくは経験)をお持ちの方

給与 【想定給与】
年俸制400万円~850万円(残業手当あり)
※年俸額を12分割して毎月支給します

月額33万円~71万円(以下一律手当を含む)
※固定残業手当:3万円~9万6,000円(固定残業時間20時間/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

★技術管理調整手当:最大4万円あり
★経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇します
★試用期間3カ月あり(給与・待遇に差異はありません)

【実際の給与例】
■年収780万円/43歳(経験18年)
■年収610万円/37歳(経験10年)

勤務地詳細 東京、札幌、仙台、名古屋、大阪の各拠点またはプロジェクト先
※勤務地は希望を考慮します。基本的に転勤はありません!
※U・Iターン希望の方も歓迎します!

■東京本社/東京都港区芝大門1-3-8 VORT芝大門Ⅱ6F
■札幌支社/北海道札幌市中央区南3条西10-1001-5 福山南3条ビル1F
■仙台支社/宮城県仙台市若林区清水小路6-1 東日本不動産仙台ファーストビル4F
■名古屋支社/愛知県名古屋市中区錦2-4-23 シトゥラスTビル3F
■大阪支社/大阪府大阪市中央区北浜3-2-12 北浜永和ビル7F

北海道 宮城県 東京都(23区を除く) 東京23区 愛知県 大阪市

【交通・詳細】
■東京本社
都営浅草線・大江戸線「大門駅」徒歩3分
都営三田線「御成門駅」徒歩5分
各線「浜松町駅」徒歩7分

■札幌支社
地下鉄東西線「西11丁目駅」徒歩5分

■仙台支社
地下鉄南北線「五橋駅」すぐ

■名古屋支社
地下鉄鶴舞線・桜通線「丸の内駅」徒歩2分

■大阪支社
大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」徒歩1分


勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間7.5時間/コアタイム10:00~15:00)
★案件の調整次第では15時退社も可能です

<標準的な労働時間>
9:30~18:00(休憩60分/12:00~13:00)
※配属プロジェクトにより若干異なる場合がございます

休日 【年間休日123日】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(5日間)
■GW休暇
■夏季休暇(3日間)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
男性の取得実績もあります!
■介護休暇 ※5日以上の連続休暇OK!
福利厚生 ■給与改定年2回
■特別賞与
■交通費支給(月10万円まで)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
■資格取得支援制度(受験費やセミナー受講費の補助・取得時の一時金支給)
■時間外手当
■出向手当(1万円~)※役職・地域により変動
■家族手当(配偶者1万5,000円/月、子一人1万5,000円/月、二人目以降1万円/月)
■退職金制度
■社宅制度(地方から入社した場合は引越し費用も一部負担)
■研修制度(入社後研修、OJT研修、資格取得セミナー、社内勉強会、外部講習会、技術交換会など)

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 事業展開および働き方改革に伴い増員が必要となりまして、今回、新たな仲間をお迎えすることで開発体制を一層強化し、更なる事業拡大を目指したいと考えております。
取材担当者より 会社規模が拡大するにつれて、新しい領域への進出を躊躇する企業は少なくない。そんな中、今回取材したピセは「農業×IT」「医療×IT」など、今後IT化が必要とされる業界にも積極的に進出を続けている。その理由をお伺いしたところ、「幅広い業界で実績を積むことが、社員一人ひとりの“可能性”に繋がっていく」という考えがあるそうだ。事実、同社は社員の将来に向けて様々な取り組みを実施しており、フレックスタイム制の導入や各種研修制度、産休・育休取得の推奨など、男女問わず末永く働ける体制を整えている。そんな環境だからこそ、誰もが自分自身の個性を発揮して活躍できるのだろう。エンジニアにとって、得意分野を開拓することはキャリアと同時に自信にも繋がっていく。他の誰かではなく、自分にしかできない仕事を探している方にとって、同社の姿勢は魅力的に映るはずだ。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 当社独自の評価査定を設けており、下記の軸で社員の成長を支援します。

■FACTOR
5つの観点で社員の活躍を総合的に評価します。
①能力(市場価値)
②生産性(効率性)
③勤怠
④前回評価からの+-要素
⑤組織的貢献

■VARIOUS
役員・営業・上長など複数人で偏りのない評価を行います。

■POST
年齢や社歴ではなく実績で評価します。役割や役職の適性から報酬や役職、次の業務に展開します。

■EACH TIME
評価面談は都度実施します。その際、先々の方向性についても必要に応じて議題とします。

■EQUALITY
新卒採用・中途採用のハンディキャップはありません。今の実力と成果を評価します。
入社後の成長サポート 【独自の評価査定とスキルアップ支援で、自身の成長を実感!】
会社規模の拡大に合わせて、教育体制の充実にも注力している当社。現在、公的資格やベンダー資格の取得については受験費用・教材費を会社で負担しています。また、外部の講習を通じて様々な知識を学ぶ機会もご用意。スキルアップに対してしっかりとサポートする体制が整っています。社内の技術交換会も定期的に実施しているため、業界ごとの特性を学び、より実践的な技術スキルを身に付けることが可能です。また、当社独自の評価査定も設けているため、努力すればするほど“成果”として自身の成長を実感できる環境です。

会社について

ピセ株式会社

事業内容 事業内容
私たちが掲げているのはOne Stop Solution<ワンストップソリューション>。
お客様が必要とするシステムを質の高い総合力で構築し、社会に貢献します。

ソフトウェア開発、ネットワーク、デザインを3本柱として事業を展開しているピセ株式会社。
コンサルティングや企画などの上流から運用保守まで、総合的にソリューションを提供しています。

■システム開発/設計
■ネットワーク設計/開発
■WEB設計/開発
■セキュリティ
■ヘルプデスク
■ナレッジシェア・教育サポート
■端末設置作業
■総合ITコンサルティング
■ID統合管理ソリューション

主要取引先
東日本電信電話(株)
西日本電信電話(株)
エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ(株)
東京ガス(株)
NECネッツエスアイ(株)
日本ヒューレット・パッカード(株)
丸紅OKIネットソリューションズ(株)
沖ソフトウェア(株)
(株)荏原製作所
キヤノンITソリューションズ(株)
シトリックス・システムズ・ジャパン(株)
ソフトバンクテレコム(株)
東芝デジタルメディアエンジニアリング(株)
緑川化成工業(株)
<順不同敬称略>



資本金:50,000,000円
設立 1992年9月
代表者 代表取締役社長 久保 公利

上場分類 非公開
従業員数 約130名(2019年4月現在)※契約社員・業務委託者含む

【平均年齢】
35歳

問い合わせ

ピセ株式会社

http://www.pise.co.jp/

【住所】

東京都港区芝大門1-3-8 VORT芝大門Ⅱ 6F


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-5402-6930

ピセ株式会社

開発エンジニア/トレンド技術案件有/札幌・仙台・東京・名古屋・大阪/U・Iターン歓迎/家族手当/受託案件7割

正社員 Uターン フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 転勤なし
  • 北海道,宮城県,東京都,愛知県,大阪府
  • 【想定給与】年俸制400万円~850万円(残業…
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