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情報掲載期間:2019年8月20日~2019年9月30日

情報提供元:マイナビ転職

コミュニティワン株式会社 | 【東急コミュニティーグループ】さいたま・池袋・新潟エリア積極採用中

正社員

快適なマンションライフを提案!【企画営業】☆年間休日120日

Uターン 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

当社が管理するマンションの管理組合や居住者の方々に、
安全で快適なマンションライフを提供する仕事です。

【主な仕事の内容】
◆担当物件の巡回
◆管理人との打ち合わせ
◆建物・設備の維持・管理業務
◆マンション共有部分等の修繕提案
◆理事会や総会に出席 など

《入社後は…》
年齢が近い先輩スタッフについて、
様々な物件の理事会や総会に出席していただき、
仕事の流れを習得していただきます。
1年後を目安に、業務をお任せしていきます。

《将来性がある!あなたのキャリアを応援!》
資格の取得を全面バックアップをしており、
当社に入って一から学び、未経験から資格を取って
活躍している先輩多数在籍しています。

また、資格保有数が昇格基準となっており、
その年齢・社歴ではない明確な昇格基準があるために、
高いモチベーションを維持しながら、
業務に取り組むことが可能です!



有休取得率は90%越え、半休から取得できます!

当社では有休制度を会社が推奨していますので、
有休を取得する際に後ろめたさを感じることはありません。

さらに「午前休」「午後休」という
半日休暇制度も設けていますので、
友達と映画に行くもよし、
美容室に行くもよし、飲みに行くのもよし、
仕事、仕事ではなく、平日の息抜きも大事にしてください。


様々な提案内容を考案していく、チーム制。

各支店に在籍している企画営業は20~30名。
その中で、6~7名体制のチームとなって
「担当物件が、より住みやすくなるためには?」を考案し、
理事会などへ様々な提案を行います。
例えば、小さなお子様の多い物件では、
お子様が駐車場に入らぬよう仕切りを設ける等、
物件の特性に応じた対策を講じていきます。

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この求人のポイント

何色にも染まっていない“まっさら”なあなたを歓迎! 有休取得率90%/年間休日120日/U・Iターン歓迎

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【応募条件】
◆高卒以上
◆35歳未満の方【若年層の長期キャリア形成を図るため】
※必須ではありませんが、営業、接客、
 販売など人と接する仕事の経験がある方は活かせます。

【求める人物像】
★管理職候補やキャリアップを狙いたい方
★明るく元気な対応ができる方
★人と接する事が好きな方
★地域に根ざし、安定したキャリアを築きたい方

【業界未経験者、多数活躍中!】
「不動産ってなんだか難しそう…」と感じるかもしれませんが、
業界のことや、管理人さんの性格などから学んでいただきます。
様々な業界出身者が多数在籍しており、
気持ちのわかる先輩もいます!安心してチャレンジしてください!

福利厚生が充実しています!

当社の特徴の一つ、それが福利厚生の充実です。
年間休日120日、週休二日制はもちろん、有給休暇を、
「必ず」消化して頂くユニークな制度も用意しています。
また、再雇用制度も整備。70歳まで活躍できる機会を用意するなど、
従業員に寄り添った各種制度を設けており、
じっくり腰を据えて働ける職場です。
給与 月給/23万5,000円以上(一律支給の営業手当3万円含む)
※全国一律支給
※経験・年齢・能力の考慮の上、優遇いたします。

★各種技術手当を別途支給!
・「管理業務主任者…15,000円/月」
・「宅地建物取引士…15,000円/月」他
【昇給・賞与】
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月)
【諸手当】交通費支給(月10万円まで)
報奨金
技術手当(資格手当)
営業手当(一律3万円支給)
時間外手当
勤務地詳細 いずれかの支店での勤務となります。
支店/仙台、さいたま、池袋、千葉、柏、新潟、静岡、広島、高松


※U・Iターン歓迎!
※希望勤務地に配属予定です。
★さいたま・池袋・新潟は積極採用中!

本社/東京都世田谷区用賀四丁目10-1 
   (世田谷ビジネススクエアタワー7階)

――【本社へのアクセス】
東急田園都市線「用賀」駅より、徒歩1分
※将来的には、転勤の可能性があります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※スライド勤務制度有り
休日 ――年間休日120日――

週休2日制(月8日以上)
★土日休みなど、毎週必ず2日休みを取得してもOK!
 最後の週に5日連続で休む!こんな休み方もできます!

年末年始
有給
慶弔
産前産後
育児・介護
福利厚生 社会保険完備
退職金制度
永年勤続表彰
財形貯蓄制度
東急ハーヴェストクラブ
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◇◆

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、
 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
採用の流れ ▼ 書類選考
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。
※選考を通過された方には後日、面接日などのご連絡を差し上げます。

▼ 面接(2回)
【一次面接】:本社又は各支店にて採用面接を実施いたします。
【二次面接】:本社又は各支店にて採用面接を実施いたします。
※二次面接終了後に適性検査を行います。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。

▼ 内定
入社日などはご相談の上、決定いたします。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。

大手グループ企業ならではの環境 年間休日120日、週休二日制はもちろん、
有給休暇を「必ず」消化して頂く制度を設けており、
有休取得率は90%を越えています。

さらに「午前休」「午後休」という
半日休暇制度も設けていますので、
急な用事で休む場合でも時間を有効に活用できますし、
もちろん自分の時間にあてることも可能です。
理想のワークライフバランスを実現してください!

会社について

コミュニティワン株式会社 | 【東急コミュニティーグループ】さいたま・池袋・新潟エリア積極採用中

事業内容 マンション管理事業
マンションの大規模修繕事業
リフォーム事業
マンション売買・賃貸事業
マンション管理の保険取り扱い

【免許番号】
マンション管理業者/国土交通大臣(3)第030453号
宅地建物取引業者/国土交通大臣(3)第6247号

【登録番号】
一級建築士事務所/東京都知事登録第46541号

【保険代理店】
財務局登録番号/2-0925-011286号

【許可番号】
建設業の許可/国土交通大臣許可(特-24)第19782号

【認定番号】
警備業/東京都公安委員会第30003194号
設立 1975年(昭和50年)5月
代表者 代表取締役社長/大熊 剛
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【資本金】

2億8,567万円5,000円

【従業員数】

3,728名(2017年3月現在)

【売上高】

238億円(2017年3月現在)

問い合わせ

コミュニティワン株式会社 | 【東急コミュニティーグループ】さいたま・池袋・新潟エリア積極採用中

http://www.community-one.jp/

【住所】

〒158-0097

東京都世田谷区用賀四丁目10番1号


【採用担当部署・担当者名】

採用担当

コミュニティワン株式会社 | 【東急コミュニティーグループ】さいたま・池袋・新潟エリア積極採用中

快適なマンションライフを提案!【企画営業】☆年間休日120日

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  • 月給/23万5,000円以上(一律支給の営業手…
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