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情報掲載期間:2019年5月23日~2019年6月26日

情報提供元:エン転職

株式会社レンタルのニッケン

正社員

建機レンタルの提案営業 ☆賞与3.6ヶ月分(昨年度実績)|三菱商事のグループ会社

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

建設・土木工事の現場監督さんに、高所作業車やショベルカー、ドリル、測定機、照明、表示板といった建設関連機械のレンタル利用の提案をします。業界トップクラスのシェアを誇る当社の知名度は抜群。「前の現場もニッケンさんだったから、今回もお任せするよ」と言っていただけることも多いです。

≪営業のサポートからスタート!≫
入社後、最低1~2か月は簡単な業務からお任せします。実際の業務は、電話での機械手配や配車手配など。先輩社員の受注支援をしながら「どんなお客様がいるのか」「どの工事にどんな建機が使われるのか」を覚えていきます。イチからお教えするので、未経験の方もご安心ください。

≪仕事の流れ≫
▼お客様からお問い合わせ/または新たに始まる工事現場へアプローチ
▼社用車で工事現場を訪問
▼現場監督さんと商談(工事の種類や期間、必要となる機械についてヒアリング)
▼最適な機械の提案&見積もり提出
▼受注

≪お客様は建設現場に限りません≫
実は、依頼の4割が非建設。プラント工場やイベント会場、造船、空港、農業、林業に使われる機械、テーマパークに使用される車両を手がけることもあります。

≪ニーズは必ずあります!≫
建設業界で使われている機械の約70%以上がレンタル建機です。「機械は使いません」という現場はないので、工事現場に必ずニーズがあります。競合他社もいるなかで、どれだけお客様と信頼関係を築けているかが選ばれるポイントです。

≪充実の商品ラインナップが強い味方≫
約4800種類、95万点にものぼるアイテムを揃えているので、お客様がお望みのものを提案できるケースがほとんど。また自社で商品開発も行なっているので、場合によっては、お客様の要望に応じてオリジナル商品をつくることも。どんなお客様の課題も解決できるのが強みです。

この求人のポイント

建設機械のレンタル事業を手掛ける、レンタルのニッケン。1967年の設立以来、高所作業車やショベルカーといった建設機械を工事現場に送り出してきました。

三菱商事のグループ会社として高い知名度と実績を誇る当社。約4800種類、95万点と国内で数多くのアイテムを所有しています。そんな幅広さから、1兆円規模を誇る建機レンタル業界においては、トップクラスのシェアを誇るまでに成長しています。

事実、社内で建設機械を所有するには、莫大な土地はもちろん定期的な整備が必要になります。そんなコストを抑えるため、建設機械のレンタルは現代の主流に。国内で使われている建設機械の70%超がレンタルであるため、この先のニーズも絶えません。

大企業の基盤から、仕事の規模が大きいこともポイントです。世界各国からの観光客で賑わうランドマークとなるタワーやスタジアム、日本の古典芸能を発信する文化施設といった有名建築物にも貢献しています。ぜひ安定企業で、ニーズの絶えない安心感を手に入れませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上≪営業未経験・業界未経験・第二新卒者、歓迎します≫
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方は内定後に限定解除をお願いいたします)

☆はじめて正社員として働くという方も、ビジネスマナーからお教えするので、安心してチャレンジしてください。これまでの職務経歴は一切問いません。人柄・意欲重視の選考を行ないます。
給与 ■関東・東海・関西エリア(東京都、神奈川県、千葉県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県)
月給20万円~30万円

■北陸・四国エリア(富山県、石川県、福井県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県)
月給18万円~30万円

★賞与年2回+決算賞与あり。
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。

<入社1年目の年収例>
年収350万円/20代(役職なし):月給20万円+時間外勤務手当+賞与
勤務地詳細 ※下記営業所のいずれかに配属となります。
※勤務地は希望を考慮し、決定します。

【関東エリア】
東京都、神奈川県、千葉県

【北陸エリア】
富山県、石川県、福井県

【東海エリア】
岐阜県、静岡県、愛知県、三重県

【関西エリア】
滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県

【四国エリア】
徳島県、香川県、愛媛県、高知県

詳しくは下記URLをご覧ください。
http://www.rental.co.jp/office/
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業は月平均20~30時間程度です。
休日 《年間休日115日》
■完全週休2日制(毎週日曜日+土曜日または平日1日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
■リフレッシュ休暇
■アニバーサリー休暇
■私傷病休暇
■看護休暇
■産休・育休 ※いずれも取得実績あり!
■介護休暇
福利厚生 ■給与改定 年1回(7月)
■賞与 年2回(昨年度実績3.6ヶ月分!)
■決算賞与 ※業績による
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
└公共交通機関を利用する方:月10万円まで/クルマ・バイク通勤の方:月3万まで
■時間外手当
■役職手当
■財形貯蓄制度あり
■退職金あり
■マイカー通勤OK
■寮・社宅制度あり(当社規定による)
■定年退職後再雇用制度
■会員制の福利厚生メニュー利用可
■グループ団体保険
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ≫≫入社後、しっかりと研修期間を設け、未経験でもしっかり教えます。
▼まずは、入社者研修を実施します。初日は、会社の歴史や事業内容について、2~3日目は社内システムの使い方など、実務に必要な知識を座学で学びます。

▼その後は、さっそく各営業所に配属となります。配属先の営業所長の育成計画をもとに、OJTで仕事を覚えていきましょう。基本的には、先輩に同行して補助業務を担当しながら、仕事の流れや商品知識、お客様との接し方などを覚えていただきます。

必要に応じてビジネスマナーからお教えします。営業未経験者はもちろん、正社員として働くのも初めてという方も、安心してチャレンジしてください。
社風について ≫≫異業種からの転職者が多く活躍しています。
20~30代が中心の組織です。中途入社者も多く、バーテンダーやスーパーマーケットの店員、自営業など、前職は様々。異業種から転職してきたメンバーも多いです。社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気の中、みんながのびのびと活躍しています。

また、「課長」「部長」ではなく、目上の役職者であっても、「○○さん」と呼ぶなど、フラットな社風です。それが理由かは分かりませんが、長く活躍する社員が多く、新卒入社の若手を含め、営業の平均勤続年数は15年以上。腰を据えて働ける環境です。

会社について

株式会社レンタルのニッケン

事業内容 ■土木・建築・産業関連機械を中心としたレンタル
■自社商品の開発・製造・販売・修理
設立 1967年7月
代表者 代表取締役社長 南大 太郎
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

12億2500万円
※三菱商事株式会社100%出資/
2967名(2018年3月現在)
1070億円(2018年3月期実績:グループ連結)
1026億円(2017年3月期実績:グループ連結)
996億円(2016年3月期実績:グループ連結)

問い合わせ

株式会社レンタルのニッケン

http://www.rental.co.jp/

株式会社レンタルのニッケン

建機レンタルの提案営業 ☆賞与3.6ヶ月分(昨年度実績)|三菱商事のグループ会社

正社員 週休2日 未経験/第二新卒歓迎
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