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情報掲載期間:2019年8月26日~2019年9月23日

情報提供元:エン転職

株式会社エイワ

正社員

ルート営業 ◆直近3年以内の定着率96%!

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

ルート営業として、自動車足廻り整備機器・工具などのメンテナンスと製品の提案をお任せします。「車が好き」「機械が好き」という方にとって、好きなものに触れながら働くことができる仕事です。

<主な取引先>
カー用品店、カーディーラー、タイヤ販売店、自動車整備工場、ガソリンスタンドなどが主な営業先となります。また代理店とやり取りすることや、機器のメンテナンスを通じてエンドユーザーと関わることもあります。基本的には配属先近郊の取引先を、社用車を使って訪問していくスタイルです。

<取り扱い商品>
自社で開発したタイヤチェンジャー、ホイールバランサー、アライメントテスター、リフト・ジャッキなどの自動車足廻り整備機器からレンチなどの工具まで幅広く取り扱っています。取り扱いの8割以上がヨーロッパのトップメーカーと共同開発したり、日本向けの仕様に変更したりした製品です。製品の使い方や知識は一つずつ教えていきますので、安心してくださいね。

<メンテナンスも行ないます>
あなたのミッションは、ただ製品を販売していくだけではありません。仕事の7割は既にご利用いただいている機器のメンテナンスや点検です。そういった普段からのお付き合いを大切にしながら、新製品が出たときや必要に応じてご紹介していくのが当社の営業スタイルです。

★新店舗のプランニングを任されることも
信頼関係を築いていけば、お客様から機器の交換のときにお声がけしていただけることも。また、整備工場のリニューアルや新店舗オープンの際に、ピットエリアの配置や機器の選定などプランニングをお任せいただくこともあります。

この求人のポイント

当社では半分以上が10年以上勤務し、直近3年以内の定着はなんと96%!
その働きやすいワケはここにあり!…

◎数字を上げることが目的ではない!
売上を伸ばすことよりも、トラブルの際には迅速にメンテナンスをするなど、お客様の期待に丁寧に応えることが第一。お客様を思う気持ちが結果として、業界トップクラスにある理由です!

◎じっくりと2~3年で一人前!
先輩の大半が未経験! まず入社後はトレーニングセンターで研修。その後、配属先でのOJT。知識の取得はもちろん、同期とのコミュニケーションも図れます。「即戦力にならないと」と焦る必要ありません。人材育成に手間を惜しまない為、中途入社社員の定着率も高いです!

◎気づけば勤続20年以上のベテランに!
50年以上の企業だからこそ、機材部は勤続年数20年以上が4人に1人。半分以上は勤続10年以上のベテランです。また、福利厚生では住宅手当や地域手当があります! 「家族との時間をしっかりとれるような環境で嬉しい!」と社員からの声も!

長く働ける当社で働きませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<業界・職種未経験、社会人未経験者、第二新卒者歓迎!>
■普通自動車運転免許をお持ちの方

◎社会人経験の有無や、就業ブランクは一切問いません。
給与 月給20万円~23万9000円+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮して決定いたします。
※上記には、地域によって異なるみなし残業手当(月27時間分/2万9376円以上)を含みます。各都道府県の最低賃金以上で支給し、超過分は別途支給いたします。
勤務地詳細 本社または、以下の支店への配属となります。勤務先は希望を考慮いたします。

本社/兵庫県西宮市山口町金仙寺2丁目1-1
埼玉支店/埼玉県三郷市花和田104-1
東京支店/神奈川県横浜市港北区新吉田町6114-1
名古屋支店/愛知県名古屋市天白区井の森町122
塩尻倉庫(名古屋支店出先)/長野県塩尻市大字大門66-3
福岡支店/福岡市博多区金の隈2丁目19-19
広島支店/広島県広島市安佐南区相田1-16-2

◎本人の希望がない限り、転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎!対象者には引越し費用を負担いたします。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
休日 <年間休日110日>
■週休2日制 (土・日)※土曜の出社が月1~2回ほどあります
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇(入社半年後10日付与)
■慶弔休暇
■産前産後休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(1月、7月)
■時間外勤務手当(みなし残業超過分)
■各種社会保険完備
■交通費規定支給(3万円/月まで)
■地域手当(神奈川・埼玉:3万円~、名古屋:1.5万円~)
■住宅手当(例:関東エリア勤務 既婚者世帯主の場合…6万5000円/月)
└配属先のエリア、家族状況によって支給額が異なります。
■扶養手当
■退職金制度(勤続3年以上)
■報奨金制度
■研修制度(新人研修、フォローアップ研修など)
■U・Iターン支援あり(引越し費用を当社が負担いたします)
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤OK(駐車場完備)
■タブレットPC貸与
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 入社後は研修センターでの研修を通して、業界のことや車の構造など基本的なことを学んでいきます。近くに有馬温泉があるため研修の間は温泉に宿泊し、知識の習得はもちろん、同期とのコミュニケーションを図っていくこともできます。3日ほどの研修が終了したら各拠点でOJTを開始。先輩との同行営業や、メンテナンスの練習などもしていきます。独り立ち後も新製品が出るタイミングには、商品開発部のメンバーから商品についてのレクチャーを開催。お客様からの質問にも自信を持って答えることができるようになります。支給するタブレット端末で、いつでもメンテナンスマニュアルを確認することも可能です。
配属部署 各拠点では2~6名の営業スタッフが活躍しており、20代~60代といった幅広い年代が活躍中です。社員同士は非常に仲が良く、社歴や年齢に関わらず風通しも良い環境です。お互いに助け合いながら頑張っていこうという認識が根付いているため、研修を終えてからでもわからないことや不安なことがあれば気軽に先輩に質問をすることができます。

会社について

株式会社エイワ

事業内容 ■ゴム工場用品・化成品の製造
■自動車足廻り整備機器の販売
設立 1967年9月
代表者 代表取締役社長 前中 勝彦
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円/
83名(2019年8月現在)
35億5000万円(2018年12月期実績)
35億5000万円(2017年12月期実績)
35億4000万円(2016年12月期実績)

問い合わせ

株式会社エイワ

https://circuit-eiwa.co.jp

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