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情報掲載期間:2019年9月16日~2019年10月27日

情報提供元:エン転職

株式会社アットオフィス

正社員

オフィス移転の提案営業 ★土日祝休み・年間休日124日以上/充実した福利厚生/反響営業がメインです!

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

中小企業から大企業に対するオフィス移転の提案をお任せします。10万件の物件の中から、商談相手となる経営者様のニーズを叶える提案を行なってください。
入社後は、座学を交えたマンツーマンの研修があるので、未経験の方でもしっかり成長できます。

【仕事の流れ】
▼お客様からの問い合わせ
└新規顧客の開拓は社内にいる専任のテレアポ担当が行ないます。既にニーズがあるお客様への提案ですので、商談に集中することができます。

▼ヒアリング(課題把握)
└お客様から移転理由、希望条件、移転時期などをヒアリング。例えば「人員が増えて手狭になってきた」「もっと便利な場所に移転したい」「新事務所を開設したい」といった企業の課題を把握し、適切な物件を紹介します。

▼物件の紹介・内覧
└約10万件の物件情報から希望に合う物件を絞り込んでご紹介。ご興味のある物件を実際に見ていただくため、内覧へ。周辺環境、建物外観、テナント全体、エントランス、トイレなど、くまなく見ていただきましょう。

▼ご契約~移転
└物件オーナー様とお客様の間に立ち、契約を結びます。移転準備の際に内装や配線などの手配を行なう場合もあります。移転後のアフターフォローもお願いします。

【営業のポイント】
◎入社後は、未経験の方向けの研修をご用意しています。詳細は【教育制度】をご覧ください。
◎一人あたりの月平均成約件数は3件。優秀な人はおよそ月7件の成約を取っています。成果に応じてインセンティブに反映。頑張りを正当に評価する仕組みを整えています。

この求人のポイント

企業のオフィス移転をサポートする不動産会社として賃貸事務所検索サイト「at OFFICE」を運営する当社。未経験からしっかり成長でき、長く安心して働き続けられる3つの理由が当社にはあります。

■景気に左右されない成長分野
中小企業やベンチャー企業のオフィス需要に着目し10万件以上の物件から最適な物件をご紹介。近年はクリニックや店舗、一般住宅も取扱い物件を拡大し7年連続売上UPしています。

■全くの未経験でも成長できる研修有
入社後2週間の研修で不動産の基本知識や営業スキルを学んだ後、約6ヶ月OJTで先輩がフォロー。また経験が浅いうちから責任あるポジションを任せていきますし、商談相手が経営者だからこそ成長スピードが早いです。

■働きやすい環境を整えています
業界では珍しく完全週休2日制・土日祝休・年休124日以上を実現。高い有給消化率に加え、昇給年2回&賞与年2回、業績に応じたインセンティブ等の充実した福利厚生で長く活躍する社員が多数います。

そんな当社で「不動産のプロ」としての一歩を踏み出しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<業種・職種未経験者、第二新卒、社会人デビュー歓迎します!>
■学歴不問
★入社後に半年間の研修があるため、未経験の方でもしっかり成長できます!
給与 月給23万円以上
※年齢・経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記には、みなし残業手当(月40時間分・5万2400円以上)、一律支給の皆勤・精勤手当(1万円/月)を含んでいます。
※万が一、残業が40時間を超えた分は別途、残業手当を支給いたします。

★売上達成に応じて、毎月インセンティブを支給します!
勤務地詳細 東京本社/東京都港区赤坂8-10-22 ニュー新坂ビル6階
※転勤はありません。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)

★毎週水曜日は早帰りデー。18:30には全員退社しています。
★社員の多くが家族・友人との旅行やお子さんの運動会で有給休暇を活用。
会社としても積極的な有給消化を奨励しており、高い有給消化率を誇っています。
休日 【年間休日124日以上】
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■G.W
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
■有給休暇
※会社として積極的な有給消化を奨励しております。例えば、GWに有給を2日間利用して9連休にしたり、ご家族や友人との旅行のために平日を有給消化で有効活用するなど、ご自身のペースで取りたい時に取れる環境です。
福利厚生 ■昇給年2回(1月・7月)
■賞与年2回(業績による)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費規定支給(月3万円まで)
■残業手当(みなし残業超過分)
■役職手当
■資格手当(月1万5000円~3万円・宅建など取得した資格による)
■インセンティブ制度
■家族手当(配偶者:5000円/月・子1人の場合:1万円/月・2人の場合:2万5000円/月・3人の場合:4万5000円/月)
■住宅手当(1~3万円/月)※当社規定あり
■健康診断・インフルエンザ予防接種
■資格取得補助金
■出産・結婚祝い金
■クラブ活動あり
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ◎座学とOJTを含め、全体で半年間の研修期間があります。

▼約2週間の研修プログラム
└1人で初回訪問できるようになるための知識やスキルを習得する期間です。
└地下鉄路線の暗記、オフィス用語や営業トーク、応酬話法などをマニュアルで学びます。
└その後、上司を相手に提案のロールプレイングを実施。最後にテストをして研修修了です。

▼その後、先輩社員とのマンツーマンでOJT
└1件~5件までの契約は先輩社員が同行してくれます。座学と実践を繰り返し、基本を身につけていきましょう。

▼徐々に1人で商談
└3ヶ月後には月3件くらいの成約が取れるように成長。その後もOJTを続け、半年後には営業として独り立ちできます。
配属部署について 東京本社の不動産営業部には、事業部長の岡田を筆頭に33名の営業スタッフが活躍中です。入社5~6年目が中心で、2年目以下の若手から入社12~13年目のベテランまで幅広い世代が在籍。平均年齢は26.1歳で、面倒見のよい先輩が揃っています。その他、1名の営業事務と専任でテレアポを担当する6~7名のパートさんがおり、全員で協力しあって業務をこなしています。

家族を持つ社員が多いため、お子さんの運動会や家族旅行などで有給が活用されており、高い有給消化率を誇っています。また、毎週水曜日は早帰りデーを実施。残業削減に取り組んでいます。フットサルなどのクラブ活動も活発で、社員同士の親睦を深めています。

会社について

株式会社アットオフィス

事業内容 ◎オフィスビル空室情報 配信サイト「at OFFICE」を運営しています。
■オフィス仲介事業
■オフィス内装事業
■クリニック仲介事業
■店舗仲介事業
■ビルリノベーション事業

宅地建物取引業免許/東京都知事(2)第95029号
加盟団体/(公社)不動産保証協会・(社)全日本不動産協会・(社)東京都不動産協会
設立 2012年4月
代表者 代表取締役会長/谷 正男
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億2000万円(グループ連結/アットホールディングス株式会社5,000万円、株式会社
アットオフィス7,000万円)/
58名(2019年9月)
2億9000万円(2018年12月期実績)

※以下は事業部分社前の実績です。
14億5000万円(2017年12月期実績)
11億5000万円(2016年12月期実績)

問い合わせ

株式会社アットオフィス

https://www.at-office.jp/company/

株式会社アットオフィス

オフィス移転の提案営業 ★土日祝休み・年間休日124日以上/充実した福利厚生/反響営業がメインです!

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給23万円以上※年齢・経験・能力などを考慮の…
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