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情報掲載期間:2019年3月11日~2019年4月7日

情報提供元:エン転職

株式会社ノア・テクニカ

正社員

ルート営業 ◎名刺交換から教えます。年2回の賞与とは別に決算賞与4年連続支給。

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

電気工事全般を担当している当社。お客様は大手ドラッグストアや飲食店など、有名企業と長い間お付き合いがあり、今では数千店舗のご支援をさせていただいています。今回、あなたにはすでにお取引のある企業様へ電気工事のご提案していただきます。半年~1年かけて仕事の進め方を教えていくので、ご安心ください。詳しくは下記【教育制度】をチェック!

【具体的な仕事内容】
▼既存のお取引先へアプローチ
すでにお取引がある企業様に週1回を目安に定期訪問します。新築や改修工事の予定はないか情報を引き出していきましょう。

▼電気工事の見積もり
ニーズが出てきたら、工事の詳細を伺います。お客様から工事現場の図面をいただいたら「積算(せきさん)」と呼ばれる業務を担当。現場へ行って測量し、それをもとに社内で詳細な図面を作成してもらい、工事の費用を算出します。

▼お客様へご提案
見積もり費用や工事内容にご納得いただけたら、契約へ。はじめは「コンセントをひとつだけ増設したい」といったシンプルな案件からお任せするのでご安心ください。いずれは数百~数千店舗の工事まで手掛けることができます。

▼契約後のフォロー
無事に契約となれば工事部へと引き継ぎ、お客様と打ち合わせた内容を現場の工事担当に連携。その後も、「着工・施工中・引き渡し」のタイミングでそれぞれ現場を訪れ、状況を確認します。

※一人あたり担当する企業は1~6社ほど。並行して数件の工事を動かすイメージです。
※請求書の処理、入金処理などの事務作業も担当。
※担当顧客によっては地方出張することも。お客様によりますが、月数回出張する可能性があります。

この求人のポイント

電気工事業を営んでいるノア・テクニカ。決して大きな会社ではないのですが、じつは結構、繁盛しているんです。

その理由は、店舗などを運営するお客様と直接取引ができるから。じつは私たちのような電気工事会社は、建設会社の下請けとして電気工事を担うのが一般的。お客様と直接取引できる会社は珍しいんです。でも当社には人脈を元に築き上げた実績と営業力があるので、大手企業から直接仕事をいただけるというワケ。

取引先は全国に店舗を何百店舗も展開するドラッグストアや大手飲食店など。全国の店舗の電気工事を全部任されています。下請けのポジションではないので、収益性も高く、事業を展開できます。

仕事は名刺交換から教えますので、未経験からでもご安心ください。もちろん頑張りはしっかり評価。利益が確保できるから、頑張りをお給料に反映できるのです。たとえば入社2年目の営業社員。既存のお客様に新たな提案をした頑張りが評価され、冬のボーナスと決算賞与、あわせて100万円オーバー。

頑張る人がちゃんと報われる。そんな仕組みがあります。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
【学歴不問/未経験の方、第二新卒の方、歓迎】
◎業種・職種経験・ブランクは一切問いません。
◎「イチから仕事を学んでいきたい」という意欲のある方、歓迎します。

■元コンビニのアルバイトだった先輩も活躍中!
前職はコンビニのアルバイト、居酒屋の店長、豆腐の移動販売など全く未経験から営業をスタートした先輩も持ち前のコミュニケーション力を活かして活躍しています。名刺交換やメールの使い方から教えていくので、ご安心ください。
給与 月給23万円~35万円+賞与年2回+決算賞与
※経験やスキルを考慮して決定します。
※上記金額には固定残業代月30~50時間分(3万7500円~9万5000円)が含まれております。超過分は別途お支払いします。
※給与額によって固定残業代(時間と金額)が変動します。
勤務地詳細 東京都練馬区谷原1-10-8 サンハイム谷原第2ビル1F
※転勤はありません。
※オフィスは昨年リフォームを実施。気持ちよく働けるキレイな職場です。
※担当顧客によっては地方出張することも。お客様によりますが、月数回出張することがあります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
休日 ■週休2日制(日曜・月2回土曜)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(7日)
■ゴールデンウィーク休暇
■有給休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(8月・12月)
■決算賞与あり(4年連続で全員に支給)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■資格手当
■役職手当
■引越し代負担(要相談)
■オフィス内禁煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ■図面の読み方もイチから教えるので、ご安心ください。
名刺交換やメールの送り方から教えていきます。研修も一人ひとりの理解度にあわせて、内容を変えていく予定ですのでご安心ください。同行したり、積算を手伝ったりしながら業務を覚えてもらい、早ければ半年で担当顧客をもっていただく予定。もちろん不安があれば3年ほどかけて育てます。あなたの成長具合を見て少しずつお任せしていきますし、先輩が常に近くにいるので、相談や質問もすぐにできます。また、本人の希望にあわせて電気工事士や施工管理などの資格の取得も可能。専門知識を身につけることで、商談でさらにお客様のニーズに沿った提案ができるようになります。
配属部署 ■全く未経験からスタートした先輩ばかりです。
一緒に働くのは全員で4名。営業課長とメンバー3名の組織です。全員が中途入社。前職はコンビニのアルバイト、居酒屋の店長、豆腐の移動販売など全く別の畑で仕事をしていた人ばかり。先輩の転職理由は、「自分で提案できる仕事がやってみたかった」「この先も電気はなくならないから安心できる」というものが多いです。また正直な話、はっきりと転職理由をもっていなかった人も。「家が近い」「通いやすい」という先輩もいましたが、今では立派に活躍中。面接でもリラックスして話をしましょう。

会社について

株式会社ノア・テクニカ

事業内容 一般電気工事 弱電設備 各種計装工事 空調設備工事 高圧設備工事

【資格】
第一種電気工事士 第二種電気工事士 一級電気工事施工管理技士 消防設備士

【許認可】
東京都知事 許可(特-29)第106251号
東京電力(株)認定番号 練馬NO.3582
設立 1990年3月1日
代表者 代表取締役 泉 敏行
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
18名(2019年2月現在)
13億480万円(2018年11月期実績)

問い合わせ

株式会社ノア・テクニカ

http://noah-technica.com/

株式会社ノア・テクニカ

ルート営業 ◎名刺交換から教えます。年2回の賞与とは別に決算賞与4年連続支給。

正社員 Uターン 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給23万円~35万円+賞与年2回+決算賞与※…
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