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情報掲載期間:2021年4月1日~2021年4月28日

情報提供元:エン転職

株式会社ネオキャリア

正社員

【支店長候補】求められ続ける"介護業界"での人材営業◆全国59拠点/主要事業/月給35万円◆

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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北海道(企画営業)の新着転職・求人情報

  • 株式会社ネオキャリア

    営業(マネージャー候補)◎広がる介護業界の雇用創出◆全国60拠点の基盤で"未来"を創る◆月給35万円
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,長崎県,熊本県,鹿児島県
    • 給与:月給35万円以上+インセンティブ(実績に応じて支給)※年齢・経験・前職の給与を考慮し決定いたします。※上記月給金額には45時間分(9万2000円)の固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。<月給例>...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社総合資格

    営業 ★賞与+インセンティブ有 ★年収例737万円/27歳・入社1年目 ★圧倒的シェアを誇る安定企業
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給26万5000円以上+各種手当+インセンティブ(月間目標を超えた売上の2.5%)◎年収は460万円~550万円を想定◎給与額は、経験やスキル、前職給を考慮のうえ決定します。◎上記給与には固定残業代...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ビッグモーター

    販売買取スタッフ★直近1年の最高年収2282万円(月収278万円以上)!面接1回!
    • 勤務地:北海道,岩手県,宮城県,山形県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
    • 給与:月給22万8600円~60万円(一律支給の手当含む)+インセンティブ★経験・能力を考慮し、決定します。★月給にはみなし残業手当(月42時間分、5万3200円以上)を含みます。超過分は追加支給。<直近1...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社One's Will

    ケーブルテレビサービスの営業(平均月収38万円/完休2日/平均残業は月15時間以内)
    • 勤務地:北海道,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,京都府,大阪府,兵庫県,和歌山県,福岡県,熊本県,沖縄県
    • 給与:関東:月給25万円以上関西:月給23万円以上札幌、福岡、熊本:月給22万円以上沖縄:月給18万円以上※上記に加え、毎月のインセンティブと年2回の賞与があります。▼試用期間中の給与東京:月給23万8千円...
    エン転職 情報提供元:
  • 大東建託株式会社

    接客・販売経験が活かせる不動産営業★年間休日125日★平均年収850万円
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給20万3000円以上+歩合給+賞与(年2回/個人実績による)◎時間外手当は100%支給。残業が40時間の場合は、5万8483円以上(関東エリアなら6万4838円以上)となり、月収26万1483円以...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社ピーアール・デイリー

    企画営業(転職/就職イベント/Web広告)★未経験OK ★インセンティブ充実!
    • 勤務地:北海道,宮城県,東京都,兵庫県
    • 給与:月給25万円+インセンティブ固定残業代3万5000円・月22時間相当を含む。当該時間数を超える場合は超過勤務手当を支給。
    エン転職 情報提供元:
  • 北沢産業株式会社

    調理器具や設備の営業 ◎設立から70年の老舗企業/賞与昨年度は4ヶ月分/各種手当あり!
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,福島県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,石川県,福井県,山梨県,長野県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,和歌山県,島根県,岡山県,香川県,高知県,福岡県,熊本県
    • 給与:【年齢・経験・能力を考慮し、優遇】■北海道・東北/九州/四国ブロック月給18万円以上固定残業40時間分4万5000円含む■関東ブロック月給20万円以上固定残業36時間分4万5450円含む■北関東/北陸...
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  • SOMPOひまわり生命保険株式会社

    ライフカウンセラー|オンライン商談可|年休125日以上|月給30万スタート|健康応援企業で社内禁煙
    • 勤務地:北海道,宮城県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府,福岡県
    • 給与:月給30万円スタート(一律支給の初期研修手当10万円を含む)※初期研修手当は入社初月~6ヶ月目まで10万円、7ヶ月目以降は逓減して支給いたします。※入社後の給与体系については、下記の【給与体系について...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社出前館

    宅配注文サイト『出前館』の新規営業所責任者候補|年間休日120日以上
    • 勤務地:北海道,宮城県,新潟県,愛知県,大阪府,広島県,愛媛県,福岡県
    • 給与:月給28万円~(業務手当含む)※月給金額には、業務手当(7万2400円~10万9010円)が含まれています。※業務手当とは、所定外労働10.5時間+時間外労働30時間に相当。時間外労働が45時間を超え...
    エン転職 情報提供元:
  • エクスピーズ株式会社

    【フルリモート勤務】インサイドセールス<初任給から40万円も可!全国の営業の猛者を求める!>
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:<初任給から40万円も可能!>月給25万円~40万円★前職給与・スキル・将来性・経験を考慮し決定します。※上記には、みなし残業代(40時間分、6万4000円~9万4000円)を含みます。超過分は追加支...
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仕事内容

<介護業界の変革を目指して>
社会インフラともいえる介護業界ですが、深刻な人手不足に悩まされています。
9年前に人材派遣サービス「ナイス!介護」を立ち上げた私たち。介護未経験者の就業が少なかった中、先駆けて無資格・未経験の方に着目。資格取得支援などを用いた施設への提案を重ね、未経験者の就労が業界の『スタンダード』となりました。

「介護業界に対する"想い"」を持つ求職者と施設との架け橋となることで、働く人を増やし、業界の未来を変えていきます。

【仕事の流れ】
(1)取引先へのヒアリング
担当エリア内のお取引先(介護施設や病院)へ定期的に訪問、もしくは電話。採用条件や就業スタッフの勤務状況等を伺い、施設全体の状況を把握。

(2)施設への人材提案
施設のニーズを踏まえ、求職者を紹介。双方が求める条件のみのマッチングではなく、主体的に施設運営上の課題を伺い、本質的な課題解決のための提案を実施。

(3)就業後のアフターフォロー
就業が決定したら、定期的なフォローを実施。新しい採用ニーズはないかなど、親身に相談に乗ります。

【支店長業務】
・支店の予算策定、実績管理
・営業戦略の考案~実行
・マーケット分析、新規ターゲット選定
・採用計画の立案、実行
・営業メンバーの教育、指導など、支店運営全般

★事業運営に携われる
支店長候補として、本気で介護業界を良くしていくための組織づくりをお任せします。エリアマネージャーとともに、自支店のエリア拡大戦略を考えたり、メンバーのマネジメントを行ったり、大きな裁量のもとでご活躍いただけます!

この求人のポイント

◆後世のために◆
生活や働き方が大きく変化する現代。止まらない少子高齢化。
その中でますます加速する「人手不足」という社会課題。

働き方の多様化に合わせた『派遣』×ニーズが高まる『介護』
“プラスを生み出す”事業を展開しているのが私たち。
大きなマーケットにアプローチすることで、未来を変えていきます。

◆当社だからこそ◆
そんな使命を担っているからこそ、私たち自身が成長し続ける必要があります。
「業界トップクラス」から「日本で一番社会課題を解決している」会社へ。
変革期だからこそ"要"となるのが、今後の事業を担う新たな幹部候補です。
200名以上の組織を牽引する責任者の多くが20代。意欲と実績があれば、
若手にも積極的に役職をお任せします。

まだまだ拡大しなければいけないからこそ、できることは無限大。
介護職の待遇をよりよくするために「自社施設運営」や、未経験の方を育てるための「資格取得支援」など。人材という枠に捉われず、『お客様のため』を追求していきます。
日本の課題に本気で向き合い、未来を築いていきましょう。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
≪学歴不問・業界未経験OK!≫
★普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
★裁量権をもって事業をつくっていきたい方

【下記のような方、歓迎です◎】
・マネジメント経験がある方
・人材業界での営業経験のある方
・本気で社会に向き合い、介在価値を実感したい方
・将来性のあるマーケットでキャリアを築いていきたい方

◆景気に左右されない業界です◆
『介護』という社会的ニーズが高い業界だからこそ、まだまだやれることはたくさんあると考えています。今後も拡大し続ける安定基盤だからこそ、思う存分安心して"挑戦"できます。
給与 月給35万円以上+インセンティブ(実績に応じて支給)
※年齢・経験・前職の給与を考慮し決定いたします。
※上記月給金額には45時間分(9万2000円)の固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。

<月給例>
月給33万円/27歳/入社時(チームリーダー)
月給42万円/29歳/入社1年目(支店長)
月給55万円/30歳/入社2年目(エリアマネージャー)
月給75万円/31歳/入社4年目(副事業部長)
勤務地詳細 全国(北海道、東北、関東、甲信越、北陸、中部、関西、中国、九州)の59拠点
※勤務地はご希望にて決定します。転勤はありません。
※U・Iターン歓迎します!

▼北海道・東北エリア
札幌、盛岡、仙台、山形、青森、郡山

▼関東エリア
高崎、宇都宮、水戸、立川、八王子、新宿、池袋、秋葉原、錦糸町、柏、千葉、市原、大宮、川越、越谷、町田、川崎、横浜、藤沢、厚木

▼甲信越・北陸エリア
甲府、松本、長野、新潟、金沢
◎富山への出店予定あり(2021年4月)
オープンまでは近隣支店にて勤務予定です。

▼中部エリア
沼津、静岡、浜松、岐阜、名古屋、岡崎、三重

▼関西エリア
京都、伏見、滋賀、奈良、高槻、大阪、天王寺、堺、神戸、西宮、姫路

▼中国・四国エリア
岡山、広島、松山、高松

▼九州エリア
北九州、福岡、久留米、長崎、熊本、鹿児島
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
※支店やお客様状況によって異なる場合もございますが、いずれも残業時間は1日2時間までとなります。詳細は面接時にもご説明します。

<他シフト>
・8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
・10:00~19:00(実働8時間/休憩60分)
休日 【年間休日128日以上】
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(3日)
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆年次有給休暇
◆リフレッシュ休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇 ※取得実績あり
◆育児休暇 ※取得実績あり
◆成長見逃さないDay
└高校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。「子どもの成長を見逃さないで!」という意味を込めています。
福利厚生 ◆昇給年2回
◆インセンティブ
◆各種表彰インセンティブ
◆交通費支給(月5万円まで)
◆役職手当
◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆持株会(持株会奨励金制度あり)
◆慶弔見舞金
◆企業型確定拠出年金
◆育児サポート手当(月5万円まで)
└育児休業からの復職時に、子どもを保育所に預ける必要があり、認可保育所に預けることが難しい場合、無認可保育所の保育料を月額5万円まで補助しています。

【その他・行事】
◆事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)
◆各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他)
◆定例会
◆社員総会
◆目標達成部署達成会
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

早期にキャリアアップできます! 当事業部では全国59拠点に約200名の社員が在籍する中で、59名が支店長として役職についています。配属となる各支店のメンバーは2~3名で、大きな拠点でも7~8名ほど。少数精鋭の組織のためスピーディーな昇格が可能で、なかには入社後3ヶ月でマネージャーに昇格した20代の社員も。マネージャー昇格後は自分の営業活動と並行してエリア内のスタッフ管理も行なう、プレイングマネージャーとして活躍します。今後も積極的に事業拡大を進めていくためエリアマネージャーや新規事業の立ち上げ、育成担当へのジョブチェンジなどのキャリアも。ダイナミックな事業展開を行なう当社ならビジネスパーソンとしても大きく成長できるでしょう。
入社後の流れ ◆事業部研修(1週間)+職場体験(2週間)
派遣法などの基本的な法令や介護の基礎知識、社内システムの使用方法など、座学からスタート。支店配属後は、介護施設の職場体験を通して、お客様の抱える課題など徐々に理解を深めていきましょう。

会社について

株式会社ネオキャリア

事業内容 ・人材(紹介/広告/派遣を用いた新卒・キャリア採用支援)
・HR Tech(テクノロジーによる人事業務支援やターゲティング広告)
・ヘルスケア(介護士/保育士の採用支援)

【許可番号】
一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366
有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309
プライバシーマーク認定10860758(08)
設立 2000年11月15日
代表者 代表取締役社長 西澤 亮一
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円/
3,604名(2020年12月31日時点)
【連結】
529億円(2020年9月期実績)
553億円(2019年9月期実績)
520億円(2018年9月期実績)
431億円(2017年9月期実績)
338億円(2016年9月期実績)
252億円(2015年9月期実績)
174億円(2014年9月期実績)
118億円(2013年9月期実績)
73億円(2012年9月期実績)
39億円(2011年9月期実績)

問い合わせ

株式会社ネオキャリア

http://www.neo-career.co.jp

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