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情報掲載期間:2019年11月4日~2019年12月8日

情報提供元:エン転職

株式会社サンキョー

正社員

機械部品のルート営業|アミューズメント、自動車、住宅設備など取引メーカー多数!

未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

アミューズメント関連でメインに使われる部品をはじめ、自動車・家電製品・住宅設備など幅広い分野で使われる機械部品の提案をお任せします。既存のお得意先のフォローがメイン。入社後半年間は教育係の先輩が丁寧にサポートしますので、未経験の方もご安心ください。

<主な仕事の流れ>
▼定期訪問
営業一人あたり30~40社を担当して定期的にお客様先を訪問。その中で「こんな製品に使う部品を探している」などの相談を受け、開発中の図面などを拝見。当社の扱う部品で対応可能か、また、既製の部品を元にカスタマイズ可能かを社内の技術部門と検討し、お客様に提案します。

▼見積書作成・受注
仕入先と連絡を取って見積書を作成。書類作成の一部は事務スタッフがサポートしますので、効率的に作業できます。

▼部品の発注・進捗管理
仕入先に製品を発注したり、加工業者に製品のカスタマイズを依頼。期日までにきちんと納品できるよう定期的に仕入先や加工業者と連絡を取り合い、進捗を確認することも大切です。

▼検品・配送
製品が届いたら、種類や個数、不良品の有無などを確認して箱詰め。定期訪問を兼ねて配送に回ります。こうした定期訪問・配送は1日約10件。お客様との関係性を深めつつ、頼られる存在を目指しましょう。

<仕事のポイント>
◎お客様のモノづくりに欠かせない存在として、新製品の企画・設計段階から一連の工程に携われる仕事です。部品の強度・予算・納期などさまざまな要望をいただきますが、400社以上の仕入先を誇る上、技術部門が製品のカスタマイズを技術面・品質面からしっかりサポートしますので、自信を持ってお客様と向き合えます。

◎ゆくゆくはルート営業だけでなく、新規開拓にも携わっていただきます。新規開拓に成功した場合はインセンティブを支給します。

この求人のポイント

アミューズメント機器や自動車、家電などの中で働く機械部品。製品の正常な動作に欠かせない部品を、私たちは提供しています。

お任せするのは、機械部品の提案や配送。体を動かしながら提案営業もできる、メリハリのある仕事です。

得意先は、各業界のメーカーを中心に数百社。「この製品のために、こんな部品がほしい」という要望にお応えするため、ほとんどは特注品です。新製品の開発の度に受注があり、中には30年以上お取引があるお客様もいます。

また、社員の頑張りは「給与」と「賞与」でしっかり還元。年2回の賞与に加え、昇給でも評価しています。公正かつ客観的な評価基準があるので、頑張り次第でどんどん収入アップが叶えられる環境です。

それもあり、13名いる先輩営業は全員が既婚者。ほとんどの社員にはお子さんがいて、家族を持っています。同じ境遇の社員が多いので、子どもの運動会などでは気兼ねなく有給を取得できます。

先輩から既に信頼関係のある得意先を引き継げるから、未経験でも大丈夫。当社で力を発揮して、イイ汗かきませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
<業種・職種未経験、正社員デビュー、第二新卒の方歓迎!>
■高卒以上
■要普通自動車免許(AT限定可)
■基本的なパソコン操作ができる方(Word・Excelの簡単な入力作業ができればOK)

◎例えば、宅配便の配達スタッフや酒販店の配達業務、製造業の営業など、接客をしながら体力も使う仕事をしていた方は活躍できます!
給与 月給23万円~30万円+賞与(年2回)
※月給額は経験や能力などを考慮の上で決定します。
※上記月給額には、45時間分のみなし残業手当(5万6000円~7万3000円)を含んでいます。みなし残業時間を超えて勤務した場合、超過分の手当を別途支給します。
勤務地詳細 大阪支社/大阪府東大阪市高井田13-5
※転勤はありません。U・Iターン歓迎します。
※3日程度の出張をお任せする場合があります。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間/休憩1時間)
休日 ■週休2日制(土曜・日曜 ※月1回の土曜出社あり、社内カレンダーに準ずる)
■祝日
■GW
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
※年間休日110日
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

配属部署・研修制度 ■配属部署
ほとんどの社員が中途入社です。前職は、パチンコ店のホールスタッフ、ホームセンターの販売員、メッキ加工の製造スタッフなどさまざま。平均年齢は30代後半です。30歳で係長になった社員がいるなど、実力次第でチャンスをつかめるのも特徴。また、プライベートでも社員同士で飲みに行くなど、人間関係は良好です。

■研修制度
まずは先輩の営業活動に同行しながら知識や仕事の流れを学びましょう。また、社内では商品の検品や箱詰め、納品などを経験し、実際の製品を見て・触れることで製品理解を深めていきます。その後、入社3ヶ月頃には一人で配達に回り、入社半年頃には一連の業務をこなせるようになると思います。
社長からのメッセージ 「謙虚・素直・反省」。この三つが、私が仕事をする上で大切にしていることです。私自身、社会に出てその言葉の正しさを実感しました。そして社長になった今も、周囲で活躍している人物は全員、この気持ちと姿勢を持っているように思います。

欲を言えば、すべての社員に「経営者の視点」を持ってほしいと考えています。営業未経験だと難しいかもしれませんが、自分が生み出す利益や経費を意識するだけでも違います。一人ひとりが経営者視点を持てば、個人も会社も大きく成長できるでしょう。成果を出した社員には、給与やポジションをきちんと用意します。前職や社歴に関係なく出世できる当社で、ぜひどんどん上を目指してください。

会社について

株式会社サンキョー

事業内容 機械部品(金属製および樹脂製)の製造・組立販売 等
設立 1975年7月
※創業1965年4月
代表者 代表取締役 大脇 栄作
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
30名
25億円(2018年6月期実績)

問い合わせ

株式会社サンキョー

http://www.sankyo-neji.co.jp

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