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情報掲載期間:2023年9月21日～2023年11月1日

情報提供元:エン転職

株式会社ビズライフエージェント

正社員

オフィスアドバイザー（企業のオフィス移転に携わります）◆未経験歓迎／土日休み／インセンティブあり！

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

＜オフィスビルに特化した不動産営業です＞
法人のお客様にオフィスビルの物件を紹介する仕事です。愛知・大阪のランドマークビルを中心に、全国の物件を取り扱っています。愛知・大阪の取引先の東京エリアの案件を開拓していきます。

お客様となるのは、社長や部長クラスの方。「5年後には100名規模の会社にしたい」「駅の近くにサテライトオフィスがほしい」など、お客様の事業計画にも関わることができます。

【仕事の流れ】
▼アポイント取得
はじめは新規のお客様に飛び込みや電話でアプローチします。すでにお付き合いのあるお客様からのリピートや、他のお客様をご紹介していただくこともあります。★さらに愛知・大阪のお客様の東京担当者をヒアリングし社内での拠点間共有を行って担当者宛に訪問できる仕組みも作っています。

▼空き物件の情報収集
オフィスビルのオーナー様へ、空室がないかこまめに確認。手に入れた物件情報は、社内システムで管理します。オーナー様との強いパイプがあるため、豊富な取引実績が当社の強みです。

▼ご要望のヒアリング
オフィスビルを探しているお客様に物件をご紹介。まずは、希望エリア、広さ、条件、時期といったご要望を詳細にヒアリングしましょう。賃料や電気料金などの見積もりも作成します。

▼内覧・成約
検討している物件があれば、内覧へお連れします。立地・外観・オフィス内をお客様に実際に見て確認していただきます。金額など、契約条件について再度確認し、ご成約です。

▼引っ越し・内装工事
ご入所予定が決まったら、引っ越しや内装工事の専門業者を手配。場合によっては、オフィス家具のコーディネートやセキュリティ対策、原状回復など、トータルでサポートすることもあります。

※1日の商談・物件案内は、平均で1～2件です。

この求人のポイント

オフィスビル専門の仲介サービスを手がける当社。ただ物件を紹介するのではなく、企業の事業戦略を踏まえて、オフィスやレイアウト、セキュリティ対策まで提案します。

商談相手は、社長や役員をはじめとした経営層の方々。「事業拡大に伴い広いオフィスへ移転したい」「社員のコミュニケーションが取りやすいレイアウトにしたい」といった相談が寄せられます。お客様が抱えている課題を“オフィス”で解決するのがオフィスアドバイザーの仕事です。

オフィスは賃料の金額が大きく、経営とは切り離せない重要な要素です。そのため、本質的な課題を見極めて提案をする事が必要不可欠です。

日々、経営層と接することで、論理的な思考力や提案スキルを磨いていくことができます。さらに、あらゆる業界が顧客となるため、様々な業界や企業を知ることができるのもこの仕事の魅力といえるでしょう。

そんな当社で、経営層に頼られる存在として活躍しませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

＼未経験歓迎！これまでの経験は問いません／
◎営業や不動産業界の経験は不問です。入社後は基礎知識から教えていきます。
◎意欲重視の採用のため、転職回数や就業ブランクは問いません。

【こんな方は歓迎です】
■経営者に提案する営業でスキルアップしたい
■しっかりとスキルを身につけて稼げるようになりたい
■信頼関係を築いていくコミュニケーションスキルには自信がある
給与 月給30万円以上＋賞与＋インセンティブ
※上記金額には、月32時間分の固定残業手当（月5万9100円以上）が含まれます。超過分は別途支給。
※試用期間中の給与は、月給22万円（固定残業手当月20時間分／2万9300円を含む、超過分は別途支給）です。
※試用期間含む入社後2年間は全員一律支給の諸手当を給与に含むものとし、その間の家賃手当・扶養手当は支給対象外。
※入社2年間は、インセンティブ保証として一律支給の50,000円／月の営業手当を給与に含んでいます。
勤務地詳細 東京オフィス／東京都中央区銀座7‐2‐22 コリドースクエア銀座7丁目ビル8F
名古屋本社／愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見2F

※勤務地は希望を考慮の上、決定します。
※転勤はありません。
勤務時間 9：30～18：30（実働8時間）
※残業は月平均30時間程度です。
※水・金曜日はフレックス制あり（コアタイム11：00～17：00）。フレックスの日は早めに切り上げて退社している社員も多いです。
休日 ＜年間休日120日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW休暇（5日）
■年末年始休暇（7日）
■産休・育休（取得・復帰実績あり）
■有給休暇（有休取得率は82％）
■介護休暇
■慶弔休暇

◎7～9月の間で5日間の有休取得を推奨しています。
◎5日以上の連続休暇を取得できます。
福利厚生 ■昇給年1回（4月／定期昇給）※入社2年目以降
■賞与年2回（3月・9月／昨年度実績2～3ヶ月分）※入社2年目以降
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■残業手当（超過分を支給）
■扶養手当（配偶者：月1万円、子1人につき：月5000円）
■家賃手当（家賃＋共益費の3割／上限月2万5000円）
■役職手当
■資格手当（宅建士1万円／月）
■退職金制度
■社員旅行
■海外研修
■社内禁煙
■研修あり
┗Web会議で名古屋とつないで、業界勉強会を実施しています。ベテラン社員が講師として、「仲介手数料とは」「不動産に関わる法律」「売れる営業とは」といった講義を行なっていますよ。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

入社後の流れ ▼先輩に同行して、仕事の流れを覚える。
入社後は名古屋で1週間の研修があります。先輩の商談・物件案内に同行して、仕事の流れや業界知識、お客様とのコミュニケーションの取り方、オフィスビルの名前や特徴など、一つひとつ覚えていきましょう。2～3ヶ月かけてこれらの基礎的な知識を勉強し、並行してロープレを行ないます。

▼独り立ち
独り立ちまでは10ヶ月～1年を想定。それまでは先輩がついて教えていきます。お客様のニーズをヒアリングしたり、最適な物件を提案したり、物件のご案内や説明書の作成をしたり…できることを少しずつ増やしていきましょう。ゆくゆくはオフィスデザインの提案もできるようになってほしいと考えています。
一緒に働く仲間 東京オフィスは、営業3名（32歳、40歳、41歳／全員男性）と事務1名（26歳）の組織。営業にはオフィスデザインの経験がある人もいるので、わからないことは質問したりしやすい環境です。名古屋本社の営業は8名（23歳～37歳／平均年齢30歳）。中途入社の割合が多く未経験で入社した先輩も多数活躍中です。

社内では各拠点をWEBカメラでつないで、情報共有を行なっています。そのため、拠点が違っても営業メンバーは顔も名前も知っていて、コミュニケーションが活発です。社員同士でコミュニケーションが取れる機会があるので中途入社の方でも馴染みやすい環境だと思います。

会社について

株式会社ビズライフエージェント

事業内容 ■オフィスビルの賃貸仲介
■事業用不動産の売買仲介
■プロパティマネジメント（ビル管理、ビル運営コンサルティング）
■ファシリティマネジメント（レイアウト等のオフィスコンサルティング）
■事務所移転の関連業務全般

＜許認可登録＞
宅地建物取引業免許：国土交通大臣（2）第8965号

＜所属団体＞
社団法人全国宅地建物取引業保証協会
設立 2010年
代表者 代表取締役社長 服部 宏隆
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円／
25名（2023年9月現在）
3億6000円（2022年3月期実績）
2億円（2021年3月期実績）
1億8600万円（2020年3月期実績）
問い合わせ

株式会社ビズライフエージェント

https://www.bl-agent.co.jp/

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