情報掲載期間:2021年2月11日~2021年3月10日

株式会社ハロネット
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東京都(企画営業)の新着転職・求人情報
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株式会社日本ヘルスケア研究所
企画営業|グローバルに働く★ヘルスケア関連★英語・中国語不要- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円~※経験や能力等を考慮の上、決定いたします。
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株式会社コンゴー
法人営業<未経験歓迎>◎土日祝休み/年間休日125日以上/残業月平均20時間以内- 勤務地:東京都,愛知県,大阪府
- 給与:月給18万5000円~23万2000円※経験やスキル、能力を考慮の上、決定します。※上記には20時間分・2万5000円~3万2000円の固定残業代を含みます。超過分は追加で支給。
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株式会社BSMO
Web集客ツールの提案営業 ◎内勤中心/年休127日/虎ノ門直結オフィス/服装・髪色・ネイル自由- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円以上(経験・能力を考慮し優遇)※月45時間分のみなし残業手当6万2710円を含みます(超過分は追加支給)。※営業経験者の方は月給30万円~となります。★インセンティブの仕組み受注金額が月2...
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株式会社ネオキャリア
新卒採用のソリューション営業◎未経験大歓迎/土日祝休み/東京で募集!- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円以上+インセンティブ(実績に応じ四半期ごとに支給)※上記月給金額には、固定残業手当(45時間分/7万3000円以上)を含みます。※固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。
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株式会社ネクステージ
カーライフアドバイザー(買取営業)★正社員デビュー歓迎|11年連続売上UP|100名以上の積極採用- 勤務地:北海道,宮城県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,大阪府,兵庫県,和歌山県,高知県,福岡県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給23万円~32万円+各種インセンティブ+賞与年2回★経験・年齢・能力などを考慮。車の買取経験のある方は前職の給与も踏まえ、話し合いで決定します。★家族手当、住宅手当などがあります。★入社3年目以降...
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株式会社アイテリア
営業(現場作業も担当)★設立4年目の建設会社│完全週休2日制!土日祝休み- 勤務地:東京都
- 給与:月給25万円~50万円+賞与年2回※年齢や経験、スキルを考慮の上、決定します。※上記金額には固定残業代(20時間分/3万円以上)を含みます。超過分は全額支給します。※試用期間中は月給25万円以上となり...
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株式会社モリモト
ハイブランドマンションのセールス担当 ☆不動産業界未経験歓迎!☆完全週休二日制☆- 勤務地:東京都
- 給与:月給26万円~※上記はあくまで月給の最低支給額です。※想定年収400万円~700万円(ご経験・能力を考慮し、決定します。)※月給金額には、一律の固定残業代(月30時間分/5万円~)が含まれています。な...
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ハウスレップトーキョー株式会社
外国人向けのハウジングコーディネーター ◆完全週休2日制、祝日休み ◆残業少なめ ◆ノルマ無し- 勤務地:東京都
- 給与:月給22万円~40万円 + 賞与 + インセンティブ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。※インセンティブあり(売上額の5~15%)
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富士工業株式会社
包装資材の提案営業 ◆賞与昨年度実績4.75ヶ月分◆1934年創業の老舗専門商社◆年間休日124日◆- 勤務地:東京都,大阪府
- 給与:月給24万7000円~31万3000円+賞与年2回(昨年度実績4.75ヶ月分)※月給には月15時間分の固定残業代(2万7000円~3万3000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。※給与額は経験...
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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
IT営業 ◎業界未経験OK/月給30万円以上/年間休日123日- 勤務地:東京都
- 給与:月給30万円以上+賞与年2回※上記月給には、月30時間分の固定残業代(5万7000円)を含みます。30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定...
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仕事内容
◎集客や経営に悩んでいる飲食店や美容室、エステサロンなどに、Webを使った集客方法を提案!
◎お客様との信頼関係を大切にすれば活躍できます!
◎制作やフォロー専任の部署があるのが当社の強み。顧客満足度の高いサービスを提供できます!
【こんなふうに課題を解決!】
■地方都市のエステサロンの場合
そのサロンのコンセプトは「お手頃価格で多くの女性にキレイになってほしい」。しかし、集客が思わしくありませんでした。そこで当社の営業は、利用者数が多いWebでの露出度UPを提案!簡単に予約できるWebアプリも一緒に使うことで、集客数を大幅にUPさせました!
【仕事の進め方】
▼集客や経営に悩んでいる店舗・企業にアプローチ!
▼アポイントを獲得したら資料を作成。
▼お客様先を訪問してニーズをヒアリング。
▼課題解決に向けたWebを使用したプランをご提案。
▼受注後は制作スタッフと打ち合わせ。
▼制作物が完成したら、お客様に納品。
▼アフターフォロー。
※訪問数は1日約1件です。
【入社後は…】
▼まずは一週間の研修を実施。ビジネスマナーはもちろん、当社オリジナルの研修を通じて、IT業界やWebサイトなどの知識もしっかりレクチャーします!
▼研修が終われば、チームに配属。チームの先輩によるOJTがスタートします。最初のうちは先輩の訪問に同行し、仕事の進め方や商談の仕方などを学んでいきましょう。
この求人のポイント
今は安定なんて望めない時代。だからこそ自分自身が強くなる。それが今どきの選択ではないでしょうか。
ただし、動き出さなきゃ始まらない。スローペースじゃすぐに抜かれる。挑戦しなければ成長できない。
ハロネットが輩出したいのは「最強のビジネスパーソン」。だからこそ、他社で10年かかることを1年でやります。新しいことに挑戦し、何度でも立ちあがります。
入社初月で初受注を達成するための研修があります。入社1年目で月収100万円を超えることもできます。入社1年以内に役職を任せる風土もあります。入社3ヶ月で子会社の社長に抜擢したこともあります。
このスピード感と挑戦意欲が人を育て、設立11年で売上20億円を突破。目標は売上1000億円、国内NO.1のWebコンサルティング企業。これからが本番です。
2021年は、成長企業の波に乗ろう。自分で誰も足を踏み入れたことのないマーケットを開拓したっていい。自分で新しい事業をつくったっていい。大胆に挑戦して、最強のビジネスパーソンになろう。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 【職種・業種未経験、社会人未経験、フリーター、第二新卒、大歓迎です!】 ■人と接する仕事の経験をお持ちの方(営業・販売・接客など/アルバイトOK) ※学歴・転職回数・ブランクなどは一切問いません。 ※飲食店店員、アパレル販売、劇団員など、先輩たちの前職はさまざまです。 |
給与 | 月給26万円以上+インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※月給には固定残業代(月45時間分/6万3600円以上)を含みます。45時間超過分は追加支給します。 ※試用期間中は「月給23万円(固定残業代 月41時間分/5万2500円を含む ※超過分は追加支給)+インセンティブ」です。 ★インセンティブは下記の3種類! ◎月間:最大約20万円 ◎クォーター(3ヵ月ごと):最大約50万円 ◎半期:最大約100万円 ※インセンティブだけで【600万円以上】稼ぐことも可能です! |
勤務地詳細 | 東京本社・名古屋営業所・大阪営業所・福岡営業所 ★U・Iターン歓迎します! ★希望を考慮の上勤務地を決定します。 【東京本社】 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー11F 【名古屋営業所】 愛知県名古屋市中村区名駅4-22-22 名駅KMビル9F 【大阪営業所】 大阪府大阪市北区曽根崎新地2-1-23 JPR堂島ビル9F 【福岡営業所】 福岡県福岡市博多区博多駅南1-3-6 第3博多偕成ビル8F |
勤務時間 | 9:00~19:00(実働8時間/休憩2時間) |
休日 | ■完全週休2日制(土・日・祝)※祝日がある週は土曜出社となります。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW ■有給休暇(初年度10日間付与) ■産休・育児休暇(実績あり) ■慶弔休暇 |
福利厚生 | ■給与改定年2回 ■昇格チャンス年4回 ■インセンティブ(月間、クォーター、半期それぞれの業績に応じて支給します) ■チームインセンティブ ■役職手当(最大6万円) ■営業交通費支給 ■通勤交通費支給/月2万5000円まで ■住宅手当/月2万円支給 ■社会保険完備 ■社員旅行/海外 ■半期に1回行われる社員の表彰式あり(売上トップの営業には賞金50万円) ■保養施設割引利用 ■スマホ貸与(サブマネージャー以上) ■10万円分のタクシー代補填(月間トップの営業のみ) ■スポーツジム(セントラルスポーツ・コナミスポーツクラブ)割引利用 ■受動喫煙対策としてオフィス内禁煙(名古屋・福岡:ビル内に喫煙エリアあり/大阪:屋外に喫煙エリアあり) ※リモートワーク制度 営業のメンバーは出社しての業務とはなりますが、リモートワークは全社的に取り組んでいる最中です。 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
成長をしっかりサポート!【研修制度】 | 独り立ち後のスキルアップもしっかりサポート!常に成長できる環境を提供します♪ ◆マンツーマン研修として、各自のスキルや目指すべき目標ラインに向けて、補足すべき点を責任者が個別指導。 ◆チーム学習会として、週に一度、各チームがテーマに沿って研修会を実施。 ◆エリア勉強会として、各エリアにて月に一度新ツールや情報、業界知識やお客様受注情報、成功事例などを交換し、営業にプラスとなる勉強会を開催。 他、多数!! |
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頑張る社員にゴホウビ!【社内提案制度】 | ◆全額会社負担で海外へ社員旅行!(行き先は社員で決定。前回はハワイに行きました!) ◆コミットに対して達成した場合、社員の欲しい物をプレゼント! ◆積極的に、社内の声(提案)をヒアリング。良いものは採用!(社員の声で新しいアプリがリリースされたことも!) ◆社長の突然キャンペーンも!(社員旅行前のおこづかいキャンペーン、サプライズキャンペーンなど) |
会社について
株式会社ハロネット
事業内容 | ■Webサイトコンサルティング ■Webアプリコンサルティング ■Webサイト制作 ■Webアプリ・システム開発 ■ビジネスコンサルティング事業 |
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設立 | 2009年3月17日 |
代表者 | 代表取締役 住田 悦郎 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1950万円/ |
問い合わせ |
株式会社ハロネット https://www.he-llo.net/ |
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