既存営業（大手企業担当）◆福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」を提供／転勤なし

仕事内容

当社は、1993年に福利厚生代行サービスを事業化したリーディングカンパニーです。大手企業から中小企業まで、幅広い企業に対して使いやすい福利厚生サービスを提供しています。

コーポレートビジョンは「生活総合支援サービス産業の創出」であり、グローバル化や非正規社員の福利厚生にも対応しています。東証プライム上場リログループの一員として、安定した経営基盤と高い信頼性を持ち、社員の成長を支援する環境を提供しています。

＜お任せする仕事内容＞
あなたには、企業に所属する従業員向けの福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」のコンサルティング営業をお任せします。企業が抱える様々な課題に、当社の幅広いサービスで解決策を提案できます。

＜具体的には…＞
■福利厚生倶楽部のサービス紹介
■利用促進提案
■利用実績報告
■福利厚生に付随する他の人事総務向けサービスの紹介
└新規営業担当者が契約を獲得してきたお客様を引き継ぐ形になります。
■営業手法：訪問、Web面談、メール、電話対応
■商談相手：企業の人事部や総務部
■ミッション：退会防止と、他のサービスの売上UP
■顧客：すでに同社サービスを導入している既存企業（従業員数1500名以上の大手企業中心）

＜仕事のポイント＞
◎扱っているサービスの種類も豊富なため覚えることが多く、入社後は主体的に学ぶ姿勢が求められます。

◎「やる気があれば何事にも挑戦させてくれる」という社風です。会員数も増加し続けており、サービスの成長とともに自己成長できる環境があります。仕事を楽しみ、新しいことを学ぼうとする好奇心と向上心がある社員が多いです。

＜将来的に従事する可能性のある仕事内容＞
当社業務全般