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情報掲載期間:2021年3月29日~2021年5月23日

情報提供元:エン転職

レグセントジョイラー株式会社

正社員

ルート営業 ◎未経験・社会人デビュー歓迎!/研修制度充実/完全週休2日制/インセンティブあり!

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

映画、音楽、スポーツなどのコンテンツを楽しめるケーブルテレビ、インターネットや電話回線などのサービス加入や切り替えをご案内します。

□■未経験でも、はじめやすいワケ■□
◎成約に繋がりやすい商材!
最大90ch以上の映像コンテンツ、高速インターネット、固定電話回線をご案内。インターネットだけでも月額5000円~6000円の時代に、映像コンテンツと高速インターネットがセットで月額5460円~というプランがあります。非常におトクで興味を持つお客様も多いので、自然と契約にも繋がります。

◎営業活動に集中できる!
基本的に訪問の約束をしているお客様に紹介するため、毎日新規の架電をしたり新規の飛び込みを行うことはほとんどありません。

◎万全の教育体制あり!
名刺交換の仕方から学べる研修があります。業界知識はもちろん、話が弾みやすいトーク術なども伝授。研修後も、不安が無くなるまで先輩が一緒に同行します!(詳しくは「教育制度」欄をご覧ください)

□■さらなるキャリアアップや収入アップも可能!■□
◎想いを叶える「企画書制度」
月1回、役員陣にプレゼンテーションをするチャンスがあります。「2階級昇進したい!」「こんな事業を始めたい!」「独立したい!」など、挑戦したいことの企画書を作ってぜひ熱い想いを伝えてください。OKが出れば想いを実現!「自分でやると言ったことは、責任を持ってやり抜くもの」という代表の経験から生まれました。過去には、電子マネー事業や海外事業、飲食事業などが企画書制度から生まれています!

◎インセンティブ制度あり!
成約率は平均25%程度ですが、それより成約数が少なくてもインセンティブがもらえる、無理のない目標数字を設けています。頑張りがしっかり還元されるため、モチベーションも維持しやすい環境です。

この求人のポイント

飲食店でフリーターとして働いて3年。正社員として働く先輩を見て「ここで続けても給与は上がりにくいし、このままでいいのかな」そう思っていました。

「ここなら変われそう」と思ったのが当社に転職するきっかけ。「仕事に情熱が持てないなんて、しんどいやろ?自分を変えたいと思うなら、いくらでも応援する。頑張りたい気持ちがあるなら、人生は変えられるよ」ー面接時の社長の言葉が、しみました。

一度きりの人生。そんな言われたら、楽しんだもん勝ちに決まってます。未経験での挑戦でしたが、心配していた給与も前職より着実にUP。頑張ったら頑張った分だけ返ってきます。

2年目は主任、4年目は係長、6年目以降は課長。8年前までフリーターだった僕が、いまでは部下を持つ立場となりました。
会社の仲間とは上司部下関係なくプライベートでも本当に仲が良いんです。
これまでの経歴は一切関係ありません。

頑張りたい気持ちがあれば、どんな人でも必ず変われる。私もそうでした。次は、あなたを全力で応援する番。さあ変わりましょう。【入社8年目/29歳】

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問 <未経験者、第二新卒者、歓迎!>
■普通免許(AT限定可)または 原付免許をお持ちの方

※就業ブランクのある方も是非ご応募ください。
※ゼロから仕事の進め方を学んだ先輩たちが、未経験デビューするあなたをサポート!

先輩たちも、実は96%以上が未経験スタートでした。
中には、引っ込み思案だった人や、人としゃべるのが苦手だった人も。
「社会人デビューしたい」「収入アップしたい」「人間関係のいい会社で働きたい」「自分に自信をつけたい」「正当に頑張りを評価してほしい」など、入社理由は様々。

どんな仲間でも安心して入社でき、成長できるよう、仕事を楽しめるよう、制度や社風を整えてきた社長。社長自身も元“引きこもり”だった過去があります。自分自身が過去に「挫折した」「つまずいた」体験が、自社の仲間たちを大事にしたいという想いにも繋がっています。
給与 月給21万4000円~+インセンティブ+賞与年2回+交通費

◎インセンティブ
目標達成率は平均130~140%で、1人あたりのインセンティブ平均支給額は10万円以上です。金額の上限は設けておらず、300%以上の目標達成を実現して、高収入を叶える人もいます(最大支給例:月113万円)。

※営業経験者は研修期間(6ヶ月)からのスタート。研修期間6ヶ月間は月給19万円です。
※未経験者は試用期間2ヶ月間は月給17万6000円、研修期間6ヶ月間は月給19万円です。
※試用期間・研修期間中もインセンティブを支給。
勤務地詳細 北海道・東北・関東・中部・東海・関西・九州の各拠点のいずれか

◎希望や通勤時間を考慮して、勤務地を決定します。
◎転勤なし。U・Iターン歓迎。
◎栃木県、愛知県、大阪府、京都府、熊本県、大分県、宮崎県は社宅完備!

<勤務地詳細>
北海道:札幌、函館
宮城:仙台
東京:葛飾区、江戸川区、(文京区、墨田区、台東区、千代田区、荒川区)(2021年6月オープン予定)
千葉:松戸、船橋、柏市、千葉、流山、野田、習志野、佐倉、四街道、富里、山武、八街、東金、大網白里、印西、茂原、成田
埼玉:草加、三郷、八潮、川口
栃木:栃木、下野
群馬:館林
茨城:結城、筑西
長野:長野
愛知:名古屋市北区、緑区、安城、岡崎、刈谷、高浜、知立、碧南、西尾
岐阜:各務原
大阪:岸和田
京都:宇治、城陽、京田辺、木津川、相楽郡精華町
兵庫:尼崎、西宮、伊丹
熊本:熊本
福岡:福岡、久留米
佐賀:佐賀
大分:大分
宮崎県:宮崎、延岡、日向
勤務時間 9:00~19:00(実働8時間/休憩120分)

◎月の残業時間は20時間以下。事前に訪問の約束をいただいたお客様先に伺うため、スケジュールを組みやすく急な対応が発生しにくい環境です。先輩にはスケジュールの組み方から教わることができますのでご安心ください!
休日 ■完全週休2日制(火、水の連休です)
└「ショッピングモールが空いている」「旅行にも安く行ける」など「平日休みが便利」という社員の声も。子どもの運動会などがある場合、土日に有給休暇を取得している人が多いです。有給休暇を100%消化することを会社としても推奨しています!
■夏季休暇(4~5日)
■年末年始休暇(7~9日)
■年次有給休暇
■忌引き休暇
■産休育休制度(※取得・復職実績あり!現在子育て中のママ社員もいます)
◎5日以上連続休暇取得可能
<年間休日:112日>
福利厚生 ■昇給随時(毎月1回チャンスあり!)
■インセンティブ
└2ヶ月連続で規定値以上を達成することでインセンティブ支給のランクが上がり、さらに支給額がアップしていきます。
■賞与年2回(個人の成績による)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■健康診断(会社全額負担)
■通勤手当(全額支給)
■時間外手当
■役職手当
■扶養手当
■車両手当(支社により規定あり。車持ち込みの方が対象)
■出張日当制度
■資格支援制度
■結婚祝い金
■出産祝い金
■バースデープレゼント(社員の子ども対象)
■クリスマスプレゼント(社員の子ども対象)
■社用車・原付バイク貸与・駐車場完備
■社員旅行(11月)
└「初めて参加の人がそこそこ楽しめる」がテーマ。輪に入れない人がいないように、支社関係なくシャッフルしてグループを作りみんなで楽しんでいます。
■設立記念パーティー(4月)
■企画書制度(自己申告で、キャリアアップや新規事業立案が可能)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ▼入社5日:座学
名刺交換や挨拶の仕方といったビジネスマナー、個人情報の取扱い方、通信の仕組みなどについて学びます。「なぜ名刺交換が必要なのか」という理由から、1つひとつ教えていくので社会人経験ゼロの方もご安心ください。

▼入社6~10日:「お客様との接し方」の勉強
「雑談から商品説明に移る話し方」「声のトーンやリズム」など、お客様と話す際に役立つ内容をお教えします。

▼入社10日~:先輩同行スタート
先輩を見ながら、仕事の進め方を勉強。お客様先への訪問も不安が無くなるまで先輩が同行します。

◎3ヶ月平均で140%目標達成すれば1年目から主任になることも可能。月1万6000円の手当がつきます。
着実に年収UP! 入社1年目:年収150万円UP
   4年目:年収280万円UP
   6年目:年収430万円UP
   8年目:年収500万円UP
このように僕は着実に年収を上げてきました。でも、こんな風に年収を上げてこられたのは僕だけの力ではありません。
営業成績を残せるようになったのは自分で高い目標を設定し「絶対達成してやる」と覚悟を決めたこと。
その覚悟を会社のみんなは応援してくれます。どうやったら成約率を上げることができるのか、先輩方は惜しまずにこれまでの経験を教えてくれます。
社員の成長を本気で支援してくれるこの会社だから、この先輩方だから、これだけの成績を残せるようになったと思っています。

会社について

レグセントジョイラー株式会社

事業内容 ■ケーブルテレビ関連商品の販売、通信事業
※一般労働者派遣業(派12-300430)
※有料職業紹介事業(12-ユ-300461)
■電子マネー推進事業
■飲食店の出店及び運営
設立 2008年4月
代表者 代表取締役社長 中馬 武士
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

100万円/
235名(2020年7月時点)
14億1000万円(2019年3月期実績)
13億8000万円(2018年3月期実績)
12億9500万円(2017年3月期実績)
12億4000万円(2016年3月期実績)
10億8400万円(2015年3月期実績)
7億8000万円(2014年3月期実績)
5億4000万円(2013年3月期実績)
3億4000万円(2012年3月期実績)
2億800万円(2011年3月期実績)
1億3000万円(2010年3月期実績)
5700万円(2009年3月期実績)

問い合わせ

レグセントジョイラー株式会社

http://www.legcent.jp

レグセントジョイラー株式会社

ルート営業 ◎未経験・社会人デビュー歓迎!/研修制度充実/完全週休2日制/インセンティブあり!

正社員 週休2日 未経験/第二新卒歓迎
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