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情報掲載期間:2024年9月5日~2024年10月30日

情報提供元:エン転職

株式会社テックエデュケイションカンパニー

正社員

人材営業(未経験歓迎)◆土日祝休み/年休126日/定着率95%/2年目で月収50万円可能

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

「DXやIT化が進まない…」という悩みを抱えるクライアント企業に、サービスを展開している当社。あなたには人材営業として、企業の課題を解決したり、エンジニアの成長を支えたりしていただきます。

<当社の特徴>
◆Mission:ITの力で世界をより便利に変えていく
◆Vision:誰もが豊かに生きる社会をITの力で実現する
◆Value:同じ社会を生きる仲間として支え合う

<具体的な仕事内容>
■クライアント対応
・企業の新規規開拓、既存顧客との関係構築
ニーズのヒアリング、ITプロジェクトの案件獲得

■エンジニア対応
・案件とエンジニアのマッチング
・エンジニアのサポート(悩みや要望のヒアリング、キャリアカウンセリングなど)

※クライアント企業は20~30社を担当。エンジニアは10~15名をサポートします。
※契約後の流れ・事務フローをまとめた各種マニュアルは完備しています。
※新規開拓の方法は、既存顧客からのご紹介や、電話やメールでのアプローチなど、自由に考えチャレンジしてOKです。

<仕事のポイント>
◎クライアント企業とエンジニアから感謝される!
企業の課題をヒアリングして、企業とエンジニアを結ぶ仕事。技術力を必要とする企業からは 「事業の課題解決につながって嬉しい」、エンジニアからは「希望するプロジェクトに入れて嬉しい!」などの声をいただけます。双方の役に立つことで、日々感謝されます。

◎誰かのために全力になれる!
エンジニアにとって自分史上最高のキャリアアップを実現させるために、キャリアプランシートを作成しています。「どんなエンジニアを目指すか」など、エンジニアと一緒になってキャリアプランを計画。キャリアプランシートを連成するために必要なプロジェクトを獲得することが大切です。

この求人のポイント

【1】『人のための行動』が売上につながる。
営業って数字を追うためにムリに押し売りする印象はありませんか? 当社は、会社の仲間のキャリアを叶えるための仕事なので、目の前の人を幸せにすることを考えた行動が、自分の売上向上になります。

【2】「稼げる」を叶える納得の報酬制度。
明確なインセンティブ制度があり、利益の30%を給与に還元。入社1年で全員インセンティブがもらえています。正社員デビューからわずか1年 で「月給24万円」→「月給52万円」を達成した先輩(元・営業職)がいるなど、未経験からでも成果を出せば、2年目で月収50万円も可能。

【3】びっくりするくらい社員の仲がいい。
社内SNSがあり、部活動の・社員同士でご飯にいった時の写真などが投稿されております。投稿にゴルフの誘いが流れてきたりと、社員との距離を身近に感じることができ、仲が良いので定着率が95%と高いです!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

◎営業・接客・販売の経験がある方は、もちろん活かしていただけます。

\意欲・人柄重視のポテンシャル採用です/
・思いやり、気遣いができる方
・成長意欲が高い方
積極的に採用中です!

応募の際に経験や知識は一切不要。経験よりも「一緒に会社を盛り上げていきたい」「会社とともに成長しスキルを磨きたい」「挑戦したい」といった前向きな想いを大切にしています。

\こんなあなたにオススメ/
□周囲の方の成長が自分のことのように嬉しい方
□人から感謝される仕事をしたい方
□IT業界に興味のある方
□営業や接客の経験がある方(業界・年数不問)
給与 月給25万円~30万円+インセンティブ
※上記月給には固定残業手当(2万6600円~3万9900円/20時間~30時間分)を含みます。超過分は別途支給します。

<インセンティブ込みの月収例>
入社1年目:月収30万円
入社2年目:月収45万円
入社3年目:月収72万円
※インセンティブは、当社規定により支給されます。(面接時にお伝えいたします)
勤務地詳細 下記、いずれかの拠点に配属します。
◎希望考慮/転勤なし

【大阪本社】大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ 27F
【東京支社】東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
休日 \年間休日126日/
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇(暦通り)
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(3日)
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇

◎祝日を活用して、5日以上の連続休暇を取得できます!
福利厚生 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■通勤手当
■社内勉強会
■社内研修(専門機関によるオリジナルの研修)
■前払い制度(稼働分)
■報奨金制度
■独立支援制度
■リファラルプログラム
■ギフト制度あり
■受動喫煙対策:就業先に準ずる
■インセンティブ制度

★明確な計算で納得度100%のインセンティブ★
その月の利益の約30%がインセンティブとして支給されます。計算式が公開されているから、納得度100%です!未経験入社でもインセンティブ発生率100%のため、やった分だけ返ってくる仕組みが整っております!
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

入社後の受け入れ体制 入社後は、先輩社員の営業に同行します。研修期間は2週間で、クライアント企業の特徴や商談方法、契約までの流れを習得していただきます。当社では、エンジニアが前向きに成長できるよう個人に合わせたキャリアプランシートを作成しています。目標達成に向けたサポートの仕方なども、先輩から学んでいきましょう。

研修後は、実際にクライアント企業に訪問したり、エンジニアのフォローをしたりします。社内SNSがあるため、訪問先で「この場合はどうするの?」といった困りごとがあったらチャットで質問可能。すぐに先輩が答えるため、未経験の方も安心です。会社全体であなたを育てていくので、先輩の力も借りながら頑張りましょう。
配属部署◇定着率はなんと95%! 平均年齢は28歳で、中途採用で入社した方がほとんど。当社に転職した理由は、「IT業界は需要が安定していて、興味を持ったから」「誰かのためになることを通じて、やりがいを感じたいから」など様々です。

当社では、お互いの成長を支え合うことを大切にしています。そのため、誰かが「新しいプロジェクトの成約がうまくいかない…」といった悩みを抱えていたら、社員同士でノウハウを共有することは日常茶飯事。いつでも相談できる環境があるので、不安なことがあったら遠慮なく聞いてください。

会社について

株式会社テックエデュケイションカンパニー

事業内容 ■DXコンサルティング事業
■各種システム開発
■各種インフラ構築
■ヘルプデスク業務
■IT教育事業
■M&A
■動画制作事業
設立 2013年
代表者 代表取締役 CEO 小林 健一郎
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
85名(2024年8月時点)
12億2048万円(2023年10月期実績)
8億6710万円(2022年10月期実績)
7億7612万円(2021年10月期実績)

問い合わせ

株式会社テックエデュケイションカンパニー

https://techedu.co.jp/

株式会社テックエデュケイションカンパニー

人材営業(未経験歓迎)◆土日祝休み/年休126日/定着率95%/2年目で月収50万円可能

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都,大阪府
  • 月給25万円~30万円+インセンティブ※上記月…
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