賃貸営業（未経験歓迎）◆完休2日制／有休取得率100％／残業月5時間以下／個人とチームで歩合制度アリ

週休2日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

あなたには、賃貸営業をお任せ。入社後は、ベテランの先輩がマンツーマンで教えてくれるので安心です。

＜具体的な仕事内容は？＞
■新しい物件の写真・動画撮影、SNSへの投稿
■不動産ポータルサイトへの物件情報入力
■来店されたお客様へ物件の提案やご案内
■ご契約いただいたお客様への契約業務（鍵渡しまで実施）

――★チームプレイで取り組みます――
1つひとつの業務を個人で行なうのではなく、ルーティーンで担当。通常、不動産業界では「営業Aが画像を撮影し、登録した物件を見て来店されたお客様は、そのまま営業Aが対応する」といった流れになりますが、当社では順番に担当します。そうすることで1人が業務を抱え込まない体制をつくっています。

～こんな場面でチームプレイ！～
◎空いている物件を見つけたら、店舗のメッセージチャットですぐに共有。「昨日ご来店されていたBさんにピッタリじゃない？」なんて提案します。
◎半期ごとの面談では、売上だけでなく協調性などもしっかり評価。「提案が苦手」という方でもモチベーション高く取り組めます。

――★歩合給で、しっかり評価します――
チームプレイではありながら、店舗歩合や個人歩合といった歩合給で頑張りも評価。入社初月からもしっかり支給されます。努力が給与に反映されるから、入社2年目で月収30万円越えも可能です！

この求人のポイント

不動産営業って残業が多くてあんまり休めなさそう。個人ノルマとかも多いんじゃない？――当社には、そんな「不動産営業あるある」はなし。安心してスタートできる環境です。

☆残業？ほとんどありません。
残業は月5時間以下と少なめ。有休も取りやすいから、4日ほどの連休にして旅行に行く先輩もいますよ。実際に、取得率も100％と高水準です。

☆ノルマに対するプレッシャー？ありません。
個人ではなくチームのノルマを導入。全員で協力して達成を目指すから、「今月あと◎件成約しないと達成できない…」なんてプレッシャーもありません。

☆新規開拓？テレアポ？ありません。
当社は、お客様から届く問い合わせのみに対応する完全反響営業。物件の画像撮影から分担して取り組むためサービスの質が高まり、案件を取りに行かなくても依頼をいただけています。

…その理由は、「1人が活躍するのではなく、全員で成果をあげていきたい」という代表の想いから、チームプレイを大切にしているから。そんな当社で安心して活躍できる不動産営業、はじめませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★社会人デビューの方も歓迎です！ ▼下記にあてはまる方、ピッタリです！・新しい物事に挑戦することが好きだ・未経験から営業に挑戦したい！・気軽に相談できる環境でスタートしたい・プライベートも充実させられる環境がいい
給与	月給25万円以上＋歩合給 ※経験・能力を考慮。 ※固定残業代（5万1000円～／月35時間分）を含む。時間超過分は別途支給。 ※試用期間中は月給22万円～。月25時間分の固定残業代（3万3700円）を含む。時間超過分は別途支給。 ★歩合給について個人歩合：一定以上の売上を達成した際に支給店舗歩合：店舗での売上目標の達成度合いに応じて支給～月収例～ ■入社2年目 31万円＝月給25万＋個人歩合4万＋店舗歩合2万 ■入社3年目（主任） 38万円＝月給25万＋役職手当3万＋個人歩合6万＋店舗歩合2万＋宅建手当2万
勤務地詳細	ご希望に応じ、下記2店舗いずれかでの勤務となります。 ◆大国住まい／大阪府大阪市浪速区戎本町1-5-20 ◆昭和町住まい／大阪府大阪市阿倍野区阪南町2-22-2 ※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	9：30～19：00（実働8時間・休憩1時間30分） ※残業は月5時間以下と少なめ。代表やベテランの先輩も、基本的に19時には退勤しています。
休日	■完全週休2日制（シフト制／水曜日＋1～2日）★土日休みもOKです！ ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（10日～20日）★取得率100％！ ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■レクリエーション休暇 └自由参加のスポーツ大会を開催。 ★5日以上の連続休暇の取得が可能です。＼有休取得率は100％と高水準！／年をまたいで消滅してしまわないように、積極的な有休取得を推進。プライベートも楽しんでくださいね。
福利厚生	■昇給年2回（4月・10月） ■賞与年2回（4月・10月／昨年度支給実績2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（全額支給） ■資格手当（宅建士手当） └重説（重要事項説明）をした社員に対して支給 ■役職手当（主任手当・店長手当など） ■配偶者手当 ■子供手当 ■住宅手当（交通費の支給がない場合のみ） ■オフィス内禁煙・分煙 ■健康診断（年1回） ■レクリエーション（BBQ・テーマパークなど） ■自動車通勤OK／駐車場アリ
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

入社後の流れ

入社後は、不動産業界や物件についてをよく知るベテラン社員が、あなたの成長に合わせて教育。マンツーマンで、仕入れから契約までの流れを丁寧にレクチャーします。あなたの担当する業務もしっかりフォローしますので、少しずつ業務の幅を広げていきましょう。

経験豊富な先輩たちが多いですが、親しみやすいメンバーばかり。話しかけにくい雰囲気は一切ないので、気軽に相談・質問してくださいね。

★研修中から歩合給が発生するので、モチベーション高く業務に取り組めます。

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会社について

株式会社ダブルジェイシー

事業内容	■不動産店舗『大国住まい』『昭和町住まい』の運営 ■マンション・ビル管理 ■賃貸仲介業 ■売買仲介業
設立	2018年
代表者	代表取締役　細川茂克／中西俊貴
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】／ 15名（2024年8月時点）
問い合わせ	株式会社ダブルジェイシー https://www.sumai-wjc.co.jp/company/

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株式会社ダブルジェイシー

賃貸営業（未経験歓迎）◆完休2日制／有休取得率100％／残業月5時間以下／個人とチームで歩合制度アリ

正社員週休2日未経験／第二新卒歓迎

大阪府
月給25万円以上＋歩合給※経験・能力を考慮。※…

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