再生エネルギーの提案営業◆ノルマなし／残業なしで年収800万円以上可／年休125日／賞与2回

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

急速にニーズが高まっている太陽光発電パネルやオール電化製品、蓄電池などの再生エネルギーの提案をお任せ。営業エリアは神奈川・東京・埼玉・千葉がメインです。チームごとに担当エリアを回るため、未経験でも安心してスタートできます。

＜具体的な仕事の流れ＞
◎客先への訪問・ヒアリング
メインの顧客は個人のお客様や個人経営の店舗など。電話や訪問によりお客様のニーズをヒアリング。アポの取り方やトークの進め方については、充実したマニュアルをご用意していますので安心です！
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◎商品の提案
光熱費や設置費などのコスト、採算性などを説明し、最適な商品をご提案。地震などの災害に備えたい方、月々の光熱費を下げたいと考えられている方は多く、スムーズに提案が可能です。
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◎施工・メンテナンス
成約後は、提携をしている協力会社に施工を依頼。購入～設置までワンストップで対応可能なため、スピーディな対応。工期は平均で2週間、太陽光や蓄電池などの案件は3週間程度となります。

★売りやすさ抜群の環境です
社会的にエコへの興味・関心が高まり続けています。中でも当社は、地球環境に優しいゼロエネルギー住宅『ZEH』の普及・拡大に努める企業として政府から認定を受けた『ZEHビルダー』。太陽光発電パネルやオール電化、省エネ家電など幅広い商品を扱っており、お客様に安心して提案できる環境で、売りやすさ抜群です！

★充実のインセンティブで頑張りを還元
以前よりインセンティブの歩合は上がっていますが、キャリアアップするとさらにUPする仕組みです。工事が完了した段階で、販売した商品のポイントが加算。ポイントに応じた額が支給されますが上限はなく、売れば売るだけ稼げます。実際に、入社半年の社員が月収100万円を達成！ムリなく高収入を実現できます。

この求人のポイント

将来的な光熱費を削減していくためのご紹介や災害時に向けた備えを無理なく行えるようなご提案をするお仕事。

「できないと思って諦めていたのに嬉しいわ」「とっても分かりやすくて安心した」
こんなお言葉をいただける仕事になります。

＼6割本気で4割さぼる／
1日中全力で頑張り続けるというよりは抜くところはしっかり抜くのがこの仕事の秘訣。ちょっと休憩した分、次の2時間は頑張ろう！のメリハリが結果になります。
いかにさぼるかは言い過ぎでもなく、成果を上げるために効率を考えることや、どうやったらうまくいくかな？を考えながら行動することが大事です！（もちろんコツはどんどん教えます）

＼未経験から稼ぐってどうしたいいいんだろう？／
ご安心を！入社後は座学や先輩のフォローで業務知識を学ぶことができます。
また最初はマニュアルに沿って進めるだけでOK！大事なことはお客様にご信頼いただける人間関係を作ること。
丁寧に説明する。メリットもデメリットもしっかり伝える。一生懸命やる！そこにテクニックはいりません。

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎＜業種・職種、社会人未経験OK＞ ◇学歴や経験はいっさい問いません。これまでの転職回数なども問いません。 →これからを変えたい！頑張りたい！という思いに応えられる環境です。 →営業メンバーの9割が営業職未経験です。＼なんとなく・・・興味があって。そんな志望動機も大歓迎／マニュアルの整備やチーム体制でスキルに合ったフォローを行うためどのキャリアの方も成果につながる仕組みがあります。「何をしたらいいかわからないけど、稼ぎたい！」そんな方にも当社はおススメです！
給与	月給20万円～25万円＋インセンティブ＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※インセンティブは以前より歩合が上がりました。またキャリアアップすることでさらに支給率はUPします！
勤務地詳細	＜横浜支店＞神奈川県横浜市南区宮元町3-51 三栄商事第2ビル3F ※U・Iターン歓迎！
勤務時間	10:00～19:00（実働7時間、休憩2時間）
休日	＜年間休日125日＞ ◆完全週休2日制（月・火） ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆5日以上の連休取得可
福利厚生	◆昇給あり ※会社規定により、2ヶ月毎に昇給のチャンスあり ◆賞与年2回（6月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給 ◆社員旅行 ◆残業手当（100％支給） ◆役職手当（会社規定あり） ◆住宅手当・家賃補助（会社規定あり） ◆ドリンク手当 ※7月8月9月は、1日500円のドリンク代を支給
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

教育制度

入社後まず3日間は内勤として、座学による研修を受けるところからスタート。業務に取り組むにあたって必要となる法律についての知識や、商品知識の習得、さらにはアポイント取得のためのトークスキルを身につけていただきます。

研修後からは、先輩のスタッフに同行して営業活動をスタート。業務を通して先輩が個々のスキルを見極め、不足している部分などがあれば適宜フォローをしていきます。また、FAQなどが掲載された充実したマニュアルをご用意していますので、ムリなく独り立ちを目指せる環境です。

配属部署

あなたの活躍の場所である横浜支店では、在籍9名（男7名／女2名）の営業スタッフが活躍しています。平均年齢は20代～30代と若手が活躍していることが特徴です。前職を見ると、トラックの運転手やスーツの販売員、美容師、主夫など多彩。さまざまなバックボーンを持つ人が未経験からスタート。現在では第一線の営業として活躍しています。分からないことがあれば遠慮なく質問をしてください。メンバー全員で、あなたの成長をバックアップしていきます。

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会社について

ACT PLANNING株式会社

事業内容	◆ZEHシステムの設計・施工（EV・HEMS・PV・ADなど） ◆空調システムの設計・施工 ◆高圧発電設備の設計・施工 ◆内線電気工事・各種電気工事 ◆LED照明設計・施工 ◆各種リフォーム工事・塗装工事
設立	2007年
代表者	代表取締役　児島大智
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】／ 32名
問い合わせ	ACT PLANNING株式会社 https://actplanning0405.com/

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ACT PLANNING株式会社

再生エネルギーの提案営業◆ノルマなし／残業なしで年収800万円以上可／年休125日／賞与2回

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

神奈川県
月給20万円～25万円＋インセンティブ＋賞与年…

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