正社員
食肉製品の営業（未経験歓迎）◆年間休日127日／月給30万円以上／土日祝休み／賞与昨年実績4ヶ月分！
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年9月26日～2024年11月20日
情報提供元:
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株式会社ハイファイフーズ
仕事内容
鶏肉・豚肉・牛肉・加工品といった食肉製品の提案をお任せします。取引先は、卸問屋や、小売店、飲食店などの既存顧客が中心。電話やメール、オンラインを中心に、訪問も交えたご案内を行ないます。
【具体的には】
■商材の提案
担当顧客に対して定期的にご連絡をし、ニーズのキャッチアップを行ないます。提案先は、福岡・熊本エリアを中心とした九州全域。最初は10～20社程度からスタートして、将来的には、50～60社の顧客を担当していただきます。
■ご要望への対応
「今度のフェアのための食材を確保したい」「新メニューに使用する材料を選定したい」といったお客様の要望に対応します。しっかりとヒアリングを行なった上で、担当部署と連携して提案する商材をピックアップしていきましょう。
■その他事務作業
見積書・契約書の作成や各種データ入力などを行ないます。
※仕事に慣れてきたら、新規顧客の開拓もお任せします。
【仕事のポイント】
☆「価値ある提案」ができる営業
私たちは、食肉製品の専門商社。輸入から配送までを自社で一貫して行なうことで大幅なコストカットを実現しており、安価な商品を提供できることから、お客様にもお話を聞いてもらいやすくなっています。
また、直接貿易を行なっているからこそ、業界のトレンドにも敏感。「値上がり前の今がお得です！」といった情報を提供できるため、お客様との信頼関係もスムーズに構築していくことができますよ。
この求人のポイント
「質を重視するなら、この牛肉はどうですか？」
「鶏肉が値上がりしそうなので、今のうちに多めに仕入れましょう！」
──など、当社営業の強みは、そうした“ならでは”の情報があること。食肉製品の輸入から企画、製造、販売までを手がける専門商社だからこそ、市場の動きを察知した情報やこだわりの提案をお客様に伝えることができるのです。
そうやって顧客企業の利益にしっかりと貢献しているからこそ、4年連続での売上UPを実現しています。これは、「20代で主任に昇格した先輩がいる」という現状からも、“急成長ぶり”が伝わるのではないでしょうか。
もちろん、そうして得た利益を還元する体制も万全。未経験でも月給30万円スタートに加え「昨年度賞与は4ヶ月分支給」「一度に1万円～2万円昇給している社員も多い」という当社でなら、着実な収入UPを実現できますよ。
多めのお休みに加えて、夏期休暇が突然9連休にまで拡大するサプライズもあるなど、代表は常に社員想い。さぁ、あなたも当社で“成長企業”で活躍できるやりがいを実感してみませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT可） ※社会人経験10年以上の方もOK！ ＜こんな方を歓迎します！＞ ☆分野問わず、法人営業の経験がある方 ☆自分の営業スキルに自信がある方 ☆人とのコミュニケーションが好きな方 |
| 給与 | 月給30万円～50万円＋賞与年2回（昨年度4ヶ月分） ※経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記金額には30時間分の固定残業代（5万6963円～9万4937円）が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ＜入社時の想定年収＞ 360万円～700万円 |
| 勤務地詳細 | ■九州支店 福岡県福岡市中央区西中洲12-33 福岡大同生命ビル13階 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働8時間） |
| 休日 | ＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ※代表の計らいで日数が拡大する可能性あり。今年度は9連休になりました。 ■年末年始休暇 ■有給休暇（お気軽に取得いただけます） ■産休・育休 ※取得・復職実績あり ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続5年以上で支給） ※5日以上の連休取得も可能です。 |
| 福利厚生 | ■昇給 ※多くの社員が、一度に1万円～2万円昇給しています。 ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：4ヶ月分） ※会社の業績と個人の営業成績を反映して支給します。 ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■住宅手当（規定あり） ■出産祝い金（1万円支給／規定あり） ■オフィス内禁煙 ■社員旅行 ■海外勤務・出張あり ■副業OK（代表に要相談） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の流れ | ▼導入研修 入社後は、社内のルールや業務の基礎を学ぶ導入研修からスタート。「豚バラを“ベリー”と呼ぶ」といった専門用語もしっかりとお教えしていきます。 ▼OJT研修 導入研修後は、現場配属。先輩の営業に同行しながら少しずつノウハウを身につけていきましょう。営業事務もサポートするので、未経験でも安心です。 ▼独り立ち 入社1ヶ月後を目処に、独り立ち。少しずつ担当顧客を引き継いでいきましょう。仕事に慣れてきたら、新規顧客の開拓もお任せします。 ＜キャリアアップについて＞ 成果を出せれば、主任・係長への早期キャリアアップも可能。福岡拠点には、20代・入社2年目で主任になった先輩も在籍しています。 |
|---|---|
| 先輩インタビュー | ■「やりがいある仕事」を、楽しんでいます。（入社3年目・Nさん／28歳） 前職は、飲食系機材メーカーの営業。『ハイファイフーズ』へは、経験を活かして収入UPが見込めることと、社員旅行や社内イベントで盛り上がっているという「メンバー同士の仲の良さ」に魅力を感じて応募を決意しました。 実際入社してみて感じたのは、「チャレンジさせてもらえる会社」であるということ。年齢に関係なく、大口顧客もどんどん任せてもらえるのが、嬉しいですね。「やりがいのある仕事がしたい」という方には、ピッタリの環境だと思います。 |
会社について
株式会社ハイファイフーズ
| 事業内容 | 食肉及び畜産加工品の輸入、企画、製造、販売 |
|---|---|
| 設立 | 2004年 |
| 代表者 | 代表取締役 長井 秀文 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ハイファイフーズ http://www.hi-fi-foods.co.jp/ |
「食肉製品の営業（未経験歓迎）◆年間休日127日／月給30万円以上／土日祝休み／賞与昨年実績4ヶ月分！」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
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| 業種 | |
| 特徴 |