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情報掲載期間:2022年6月20日~2022年7月3日

情報提供元:エン転職

トライトグループ

正社員

医療や福祉などのキャリアアドバイザー ◎未経験OK/1年目から年収600万円以上も多数/土日祝休み

Uターン 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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北海道(企画営業)の新着転職・求人情報

仕事内容

看護師や介護士、施工管理など、世間的に人手不足が深刻な医療、福祉、保育、建設の分野に特化した人材紹介サービスを運営している会社です。あなたには、病院や施設といった既存クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで、一貫してお任せします。

<適性や経験に合わせ、最適な配属を行ないます>
入社後はご希望や適性などを考慮したうえで、看護職、介護職、保育職、理学療法士関連職、栄養関連職、施工管理職など、分野ごとに特化した人材紹介サービスのいずれかに配属します。メインは介護職、看護職、保育職です。

【主な業務内容】
■クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案
■クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉
■求職者へのヒアリングや求人提案
■面接の日程設定・指導・支援
■面接への同席(同席率90%以上)
■就業後のアフターフォロー

<企業と求職者の架け橋に!>
求職者やクライアントの双方に関われることが、当社のキャリアアドバイザーの魅力です。求職者からの相談にはできる限り応え、希望通りの就業をサポートしましょう。

<研修の流れ>
1, 4日間の座学研修/会社知識やコンプライアンス、マナーなど
2, 法人架電期間※1日/法人企業への架電体験、週2回先輩社員の面接・面談に同行します!
3, 3日間の実践研修/ヒアリング・求人提案・面接対策・面接後のフローなど
4, 求職者対応の実践/入社から2か月間は、週2回先輩社員の面接・面談同行も実施

座学はもちろん、ロールプレイングによる面接対策や毎日の振り返りなど、基本を学べる環境です。同期入社の仲間とともに、イチから基礎を学んでいきましょう!

この求人のポイント

目標を達成すれば、入社1年目から年収600万円以上が可能となる当社。未経験から着実に成果をあげて、早期の収入アップやポジションアップを実現できる環境があります。

★満足度97%の自社メディアがあり、成約率は80%!
需要が高い医療・福祉業界等に特化した人材紹介サービスだけに、求人数は業界トップクラス。集客には困りません。

キャリアアドバイザーがクライアントと求職者のマッチングを担当するため、ミスマッチを極力防止できることも強みのひとつ。顧客満足度が高く、売上は5年連続で前年比140%と順調です。

★未経験でもすぐに成果が出る環境あり!
入社後は、会社知識やマナー等の座学はもちろん、面接対策のロールプレイングや先輩社員への同行等、未経験でも成果が出るための研修があります。ほとんどの社員が1か月以内に初契約を実現しています。

入社1年でリーダーになり、年収700万円を実現した先輩も。さらに3年で営業所長にステップアップした先輩も。早期に活躍できる環境で、あなたもキャリアアップを実現しませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
【各社共通】
学歴不問 <未経験、第二新卒、歓迎!>

<意欲や人柄重視の採用です>
ブランク、業界経験、前職の雇用形態は不問です。派遣社員や契約社員、アルバイト・パートスタッフから正社員になりたいという成長意欲の高い方は、ぜひご応募ください!

<必須ではありませんが、下記のご経験がある方は優遇>
◎接客、販売、営業など人と接する業務の経験1年以上
◎何らかのマネジメント経験(規模や年数は不問)

※下記項目「向いている人」もぜひご覧ください。
給与 【各社共通】
月給23万円~40万円+賞与
※あなたの年齢や能力、経験などを考慮した上で初任給額を決定いたします。
※月給には固定残業代(5万9000円~10万3000円/45時間分)が含まれます。時間超過分は別途支給します。
勤務地詳細 <希望を考慮して決定!U・Iターン歓迎>
★地方就労をサポート!
地方拠点への転勤時、社内規定に則り転居費用を会社負担。

大阪本社/大阪市
東京本部/千代田区

【支社】
札幌/札幌市
岩手/盛岡市 ※7月19日~OPEN
仙台/仙台市
新潟/新潟市
富山/富山市 ※7月19日~OPEN
金沢/金沢市 
高崎/高崎市
大宮/さいたま市
東京第二/新宿区
千葉/千葉市 
船橋/船橋市
横浜/横浜市
静岡/静岡市
名古屋/名古屋市
京都/京都市
大阪第二/大阪市
神戸/神戸市
高松/高松市
岡山/岡山市
広島/広島市
福岡/福岡市
熊本/熊本市
鹿児島/鹿児島市
沖縄/那覇市 

※岩手と富山の新支社は、7月の開設以降の勤務スタートとなります。
※札幌、岩手、仙台、新潟、富山、金沢、高崎、東京第二、船橋、京都、大阪、大阪第二、神戸、高松、岡山、熊本、鹿児島、沖縄はトライトキャリアのみ。千葉はトライトエンジニアリングのみ。
勤務時間 【トライトキャリア】
9:30~18:30(実働8時間/休憩60分)

【トライトエンジニアリング】
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

※月の平均残業は25時間~30時間程度です。
休日 【各社共通】
★年間休日120日

◇完全週休2日制(土・日)、祝日
◇夏季休暇(連続5日以上可能)
◇年末年始休暇(連続9日以上可能)
◇有給休暇(取得率50%以上)
◇慶弔休暇
◇結婚休暇
◇出産休暇・出産立会休暇
◇産休育休
◇産前・産後休暇
◇特別休暇(コロナウィルス感染症対応等)
福利厚生 【各社共通】
◆昇給年1回(2月)
◆賞与年2回(4月、10月)※昨年度支給実績:年2回
◆入社1年目営業社員への賞与保証制度(規定あり)
└業績賞与……1年間で基本給2ヶ月分を保証
└インセンティブ……1年間で基本給1ヶ月分を保証
※実際の評価が上回った場合は、評価による実額を支給。
◆交通費全額支給
◆転勤時の引越し費用負担 ※上限規定あり
└住居にかかる費用/引越し費用/下見費用/赴任支度金/赴任旅費
※入社時の勤務地は希望を考慮して決定します。会社都合による勤務地決定の際、引越しが必要な場合は規定に則り転居費用を会社負担します。
◆地域手当(首都圏勤務の場合、月1万円)
◆単身赴任手当
◆育成手当(現場育成担当者に付与、月2万円)
◆社用携帯
◆各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題
◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◆定期健康診断
◆結婚・出産お祝い金
◆弔事見舞金
会社からの
メッセージ
-

会社について

トライトグループ

事業内容 【株式会社トライト】
■人材紹介・派遣サービス等の事業を行なうグループ会社の競争力強化に向けた各種環境の整備と支援、経営計画・管理ならびにそれに付帯する業務

【株式会社トライトキャリア】
■医療・福祉業界への人材紹介・派遣サービス等

有料職業紹介事業:27-ユ-301770
一般労働者派遣事業:派27-302147

【株式会社トライトエンジニアリング】
■建設業界への人材派遣・紹介サービス等

有料職業紹介事業:27-ユ-300349
一般労働者派遣事業:派27-300607
設立 2004年 ※トライトグループの設立
代表者 代表取締役社長 笹井 英孝(代表者共通)
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

183億円(グループ連結、資本金余剰金を含む)/
2950名(臨時雇用者を除く)※2021年8月時点 (グループ合算)
★7年間で約10倍以上の売上高!
330億円(2020年9月期グループ実績)
280億円(2019年9月期グループ実績)
200億円(2018年9月期グループ実績)
140億円(2017年9月期グループ実績)
100億円(2016年9月期グループ実績)
80億円(2015年9月期グループ実績)
47億円(2014年9月期グループ実績)
30億円(2013年9月期グループ実績)
21億円(2012年9月期グループ実績)
15億円(2011年9月期グループ実績)

問い合わせ

トライトグループ

https://tryt-group.co.jp/

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