情報掲載期間:2024年9月5日~2024年10月16日
株式会社MTGプロフェッショナル
仕事内容
『ReFa』『SIXPAD』などの商品を販売する当社。あなたには営業として、お客様と信頼関係を築き、売上拡大のサポートをお任せ。商品の知名度が高く、提案を受け入れてもらいやすいです!
<商品について>
テレビCMにて知名度抜群のヒットブランド『ReFa』や知名度の高い『SIXPAD』、マドンナプロデュースのスキンケアブランド『MDNA SKIN』など美と健康に関わる各種商品を扱います。業界内での知名度やシェアが高く、提案しやすいため、未経験入社の社員も入社後すぐに成果を上げています。
<お客様について>
エステサロンやネイルサロン、ヨガ、クリニックのお客様などを担当します。
<業務内容>
■商品のご提案
担当のエステサロン、ネイルサロン、ヨガ、クリニックと信頼関係を築き、売り上げ拡大のサポートを行います。
また、販促ツールも使って売り場づくりをサポートすることも可能です!
■新商品の紹介
新商品が続々リリースされるので、LINEなどSNSを活用して、いち早くお客様にご紹介。
※一人あたり250店舗を担当。
<仕事のポイント>
◎成果につなげやすい!
美容や健康に特化したアイテムを多数取り揃えています。店販用だけでなく、業務用としても使えるので売りやすさバツグン。成果が出れば、賞与として還元します。
◎自分なりに工夫した提案ができる!
「当社のジェル商品を使った、新しいマッサージメニューを始めませんか」「帰りのお直しで、当社のヘアアイロンを使ってもらうのは?」など様々な提案が可能。商品をより使ってもらえるよう、工夫して提案できます。
この求人のポイント
『株式会社MTG』の確かな商品力とエビデンスにより、サロン様との強い信頼関係を築いています。そうすることで、事業を成長させてきました。実際に実績として4年連続で売り上げ成長率120%以上を実現しています。
東証グロース上場企業『株式会社MTG』。当社はその一員として、世界的な有名人にも愛用される『ReFa』『SIXPAD』など、圧倒的なブランド力と商品力を誇る美容製品を販売しています。
営業のミッションは、単に製品導入を勧めるだけではありません。自社製品を使った施術メニューまで入り込んで提案。店舗のサービスを差別化し、価格競争に巻き込まれない価値を生み出すことで、新規顧客やリピーターの獲得へとつなげていきます。
エステからヨガ、クリニックまで幅広くご支援をしていく中で、「おかげで売上が倍増した」「新規出店が決まった」など、嬉しい知らせが続々。3周年を迎えてなお、売上を伸ばし続ける店舗もあります。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ※転職回数は不問です。 <応募時に経験は一切不問です!> 活躍している先輩の前職は様々。まったくの未経験から役職者になった先輩も多いです。まずは、担当店舗のオーナー様やスタッフ様と信頼関係を築くことが大切。特別な経験がなくても、誠実さがあれば活躍できます。 <早期キャリアアップを実現しましょう!> これまでの経歴や社歴などに関係なく、早期キャリアアップを実現できる環境です。積極的に拠点拡大を進めているので、ポジションが豊富。「キャリアアップや給与アップをしたい」という方、ぜひご応募ください。 |
給与 | 東京:月給32万4,000円以上 名古屋:月給30万4,000円以上 大阪:月給31万4,000円以上 福岡:月給30万4,000円以上 ※一律支給の営業手当・エリア手当・住宅手当を含みます。 ※年齢・経験・能力などを考慮して優遇します。 ※上記には、みなし残業手当(月45時間分/7.1万円)を含む。超過分は別途支給します。 ※上記金額に加え、交通費や家族・扶養手当などを支給。また、キャリアアップに応じて役職手当も支給します。 |
勤務地詳細 | ■東京支店 東京都港区港南1丁目8番15号 Wビル20F ■名古屋本社 名古屋市中村区本陣通2丁目32番 MTGHIKARIビル7F ■大阪支店 大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17 新大阪上野東洋ビル6F ■福岡支店 福岡市博多区博多駅東1-13-18 ALビル6F ※U・I・Jターン歓迎です! |
勤務時間 | 8:45~17:45(実働8時間) ※残業は月平均25~29時間です。 |
休日 | <年間休日:120日> ■完全週休2日制(土・日) ■GW休暇(暦通り) ■夏季休暇(1週間程度) ■年末年始休暇(1週間程度) ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■入社時特別休暇(入社後すぐに5日付与) ■慶弔休暇 ■介護休暇制度 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) └育休取得率100%・復帰率95% |
福利厚生 | ■グレード査定(昇給査定)年2回(1月・7月) ■賞与年2回(6月・12月) └売上実績や人事考課など査定基準に基づき全員に支給します。 ■決算賞与(業績に応じて支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <各種手当> ■交通費(全額支給) ■時間外手当(超過分) ■家族・扶養手当(子ども:1人につき月1.5万円) ■役職手当(月1万円~10万円) ■営業経費(移動費)全額支給 ■出張日当支給 ■結婚・出産お祝い金 ■弔事お見舞金 <各種制度> ■産前育児時短勤務制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■従業員持株会制度 ■表彰制度(年4回) ■研修制度 <その他> ■MTGグループ商品特別割引 ■iPhone・iPadPro支給(全社員対象) ■活性会(懇親会)※月1回まで会社が費用を負担。 ■オフィス内禁煙 ■オフィスカジュアル採用 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
研修制度 | ▼入社後研修 まずは2週間の基礎研修で商品知識などを身に付け、当社の強みを理解しましょう。 ▼OJT研修 先輩への同行など現場研修を経て、担当顧客を持ちます。毎月少しずつ増やしながら、3~4ヶ月目には1人で訪問できるお客様を増やしていきましょう。上司だけではなく“世話役”となる先輩がサポートしてくれますのでご安心ください。 <配属先について> 営業本部のメンバーは全員で35名。20~30代の男性社員も活躍中。なかでも大阪支店は平均年齢28歳。若手社員が活躍中です。 |
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評価制度 | 「全員経営」を掲げ、独自の目標管理システムをWeb上で共有しています。「正直者が馬鹿を見ない」という考え方をカタチにするために、個々の頑張りが正当に評価される仕組みを整備。たとえば、半期ごとに面談をしながら目標達成をサポートしたり、成果や頑張りに応じて賞与アップやキャリアアップにつなげたりしています。 役職は、チーフ、グループリーダー、課長…など様々。早期キャリアアップを実現する社員も多く、中途入社1年でグループリーダーになった社員や20代で課長になった社員もいます。もちろん、キャリアアップに応じて役職手当も支給。年収もグンとアップします。 |
会社について
株式会社MTGプロフェッショナル
事業内容 | 美容室運営事業者、エステティックサロン運営事業者、整骨院、鍼灸院、整体院への卸売及び取次販売 住設、宿泊、医療関連事業者、ブライダル施設、フィットネス、ゴルフ、温浴、携帯ショップ関連事業者への卸売販売 百貨店、ショッピングセンター、スポーツクラブ等での一般消費者への直接販売 |
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設立 | 2011年 |
代表者 | 代表取締役 井上 祐介 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3500万円/ |
問い合わせ |
株式会社MTGプロフェッショナル https://mtg-pro.co.jp/recruit/ |
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職種 | |
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