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情報掲載期間:2020年5月25日~2020年7月19日

情報提供元:求人情報・転職サイトdoda

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】(株式会社みずほフィナンシャルグループ、株式会社みずほ銀行、みずほ信託銀行株式会社)

正社員

基幹職(総合)第二新卒採用/法人RM(営業)

フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

法人RM(法人営業)としてお客さまの事業戦略を踏まえ、フルラインの金融ソリューションを提供します
具体的な仕事内容
入社後は、みずほ銀行の各支店で法人RM(法人営業)(※)として、お客さまの様々なニーズにお応えいただきます。事業資金の融資といった従来型の金融サービスだけにとどまらず、お客さまの事業戦略の立案やM&Aアドバイザリーなど、銀行・信託・証券・その他グループ会社と一体となり様々なコンサルティング機能を発揮する仕事です。
※配属先・業務ともに経験・スキルに応じて柔軟に検討いたします。

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◆ 法人RM業務について
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法人RMは創業期、拡大期、多角期、再生期といったあらゆるフェーズのお客さまの将来の飛躍に向けた「勝負」の時期にともに臨み、企業の価値向上を実現します。

財務戦略のみならず、事業戦略・海外戦略・人事戦略といった企業全体の戦略に携わることになります。お客さまの顕在化しているニーズだけでなく、潜在ニーズを引き出し、夢や希望を実現していくためには、銀行のソリューションだけで解決できるケースは少なく、銀行、信託、証券、アセットマネジメント、リサーチ&コンサルティングといったみずほの持つあらゆる機能を活用します。

法人RMはお客さまのことを誰よりもよく知るものとして、みずほ全体を動かす司令塔となっていくことが求められます。

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◆ 研修について
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入社後、約1カ月の研修を予定しています。座学中心の集合研修と配属先でのOJTの中で、知識や業務を習得していただきます。金融知識がない方でも安心です。

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◆ キャリアパスについて
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法人RM(法人営業)からスタートした後、〈みずほ〉の海外にまで及ぶ幅広いフィールドの中で、一人ひとりに合ったキャリアパスを築くことができます。

=キャリアパス例=
中堅・中小企業RM、大企業RM、M&Aアドバイザリー、海外進出支援、プロジェクトファイナンス 、マーケット業務、産業調査、本部企画(コーポレート部門)など

チーム/組織構成
今回は、ポテンシャル採用。スキルや経験は問いません。
〈みずほ〉のグローバルに広がるフィールドを活用して、やりたい仕事が実現できます。

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】(株式会社みずほフィナンシャルグループ、株式会社みずほ銀行、みずほ信託銀行株式会社)の画像・写真

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【大卒以上、社会人経験5年未満の方】業界・職種不問。失敗を恐れずに行動・挑戦できる方
【必須条件】
◎大卒以上
◎社会人経験5年未満の方

※業界・職種未経験の方歓迎
※ポテンシャル採用

【こんな方を歓迎】
◎失敗を恐れずに行動、挑戦できる方
◎変革に対して、前向きに柔軟な姿勢をもって対応できる方
◎自分の夢や目標を実現するため挑戦しつづけることができる方
◎〈みずほ〉の幅広いフィールドで、自身のスキルを高めたい方
給与 月給:20万5000円以上

※各社共通

【手当】
昼食費補助
交通費全額支給

※各社共通

【入社時の想定年収】
年収320万円~480万円

【社員の年収例】
570万円/入社4年目(月給30万円+諸手当)
710万円/入社6年目(月給37万円+諸手当)
1120万円/入社10年目(月給51万円+諸手当)
勤務地詳細 首都圏各地(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)
※入社後は国内各地域および海外に隔地間の転勤があります。
※各社共通
勤務時間 勤務時間:8:40~17:10(休憩時間 1時間00分)

部署により「フレックスタイム制」が適用される場合あり
フレックスタイム制(1日の標準労働時間 8時間)
※部署によりコアタイム10:00~15:00

※各社共通
休日 【年間休日】
120日

【休日・休暇】
■完全週休2日制
土日、祝日、年末年始、その他長期休暇制度等あり
【有給休暇】
10日~21日
※初年度は採用月による

※各社共通
福利厚生 【試用期間】
6ヵ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労働災害補償保険(労災)

【福利厚生】
・持株会制度
・事業所内保育所
・ベビーシッター育児割引制度
・社員毎のニーズに応じた住宅関連制度
・財産掲載支援制度
・余暇支援制度 等

【受動喫煙体制】
入居テナントにより異なる

※各社共通
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

【〈みずほ〉の人事制度 】 〈みずほ〉では、社員自らがキャリアデザインを描くことで、社内外で通用する“市場価値の高い人材”を目指せる人事戦略を策定しています。 社員の自主・自律・挑戦を後押しし、キャリア形成を支援する基盤を整えることで、社員と会社の成長を実現できるWin-Winの関係を築いていきます。
【兼業・副業に関する新制度を導入】 2019年10月、社内外における 「挑戦する機会」拡充の一環として新制度を導入しました。

たとえば、メインで担当する業務後、他部署での業務やプロジェクトに公募で参画する 「社内(グループ内)兼業」や、 〈みずほ〉で仕事をしながら、出向形式で他社の業務にも従事する「社外兼業」制度を新設。 さらに、就業時間外の「副業」を行えるようにしました。

社員が〈みずほ〉の外のビジネスに触れ、様々な刺激・気づきを得ることで成長し、〈みずほ〉に多様な価値観をもたらすことを期待しています。
【各グループ企業情報】 ■株式会社みずほ銀行
所在地:東京都千代田区大手町1丁目5番5号(大手町タワー)
事業内容:預金業務、貸出業務、商品有価証券売買業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託および登録業務、附帯業務 など
連絡先:応募方法、連絡先に準ずる

■みずほ信託銀行株式会社
所在地:東京都中央区八重洲1丁目2番1号
事業内容:個人預り資産業務、ローン業務、不動産業務、遺言信託業務、法人預り資産業務、融資業務、金銭債権等流動化業務、証券代行業務、不動産業務、年金業務、資産運用業務、資産管理業務 など連絡先:応募方法、連絡先に準ずる
選考について Step1:ご応募
Step2:書類選考
Step3:適性検査(WEBテスト)
Step4:面接(複数回)
Step5:内定
Step6:入社
※2021年1月入社を予定しています。
(面接選考は8月以降に実施する予定です)
※今回は株式会社みずほ銀行への入社がメインとなります。
※選考プロセスは変更になる可能性がございます。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7日以内にご連絡いたします。

■新型コロナウイルスに関連した感染症拡大への対応について
応募者のみなさまの健康や安全面などを第一に考え、
面接選考については、一部WEBでの対応とさせていただいております。
ご理解・ご協力のほど、よろしくお願いいたします。

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】
東京都千代田区大手町1丁目5番5号(大手町タワー)
みずほフィナンシャルグループ採用プロジェクトチーム
mizuhofg-jimukyoku@rs-career.com

会社について

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】(株式会社みずほフィナンシャルグループ、株式会社みずほ銀行、みずほ信託銀行株式会社)

事業内容 みずほフィナンシャルグループは、銀行持株会社として、銀行持株会社、銀行、証券専門会社、その他銀行法により子会社とすることができる会社の経営管理およびこれに附帯する業務、その他銀行法により銀行持株会社が営むことのできる業務を行うことを事業目的とし、グループの経営効率の向上と事業分野、機能面における特色・強みの結合を実現するために必要な経営管理等を行っています。
設立 2003年1月8日
代表者 坂井 辰史
上場分類 非上場
従業員数 1,664人※グループ・連結子会社就業者数合計59,132人人
問い合わせ

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】(株式会社みずほフィナンシャルグループ、株式会社みずほ銀行、みずほ信託銀行株式会社)

https://www.mizuho-fg.co.jp/

【住所】

〒100-8176

東京都千代田区大手町1丁目5番5号(大手町タワー)

みずほフィナンシャルグループ【合同募集】(株式会社みずほフィナンシャルグループ、株式会社みずほ銀行、みずほ信託銀行株式会社)

基幹職(総合)第二新卒採用/法人RM(営業)

正社員 フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給:20万5000円以上※各社共通【手当】昼…
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