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情報掲載期間:2020年10月21日~2021年9月13日

情報提供元:type

リノベる株式会社

正社員

カウンセリング営業【東京】/リノベーション業界トップランナー企業/年間休日120日/フレックス制

Uターン フレックス 週休2日 年休120日 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
お客様の物件探しから資金計画、引き渡しまでトータルサポートしていきます。通常、「セールス」「営業」と呼ばれるようなお仕事ですが、リノべるではそう呼びません。お客様のニーズや思いを丁寧にお聞きし、そこに最適な物件、施工、資金の計画を「コーディネート」する姿勢で向き合って頂きたいため、「コーディネーター」と呼んでいます。

【具体的には】
◆お客様のニーズのヒアリング
◆資金やデザインのコンサルティング

※お客様へのコーディネート以外にも、セミナーの開催や講師の役割も担って頂くこともあり、様々なスキルを身に付け、成長できる土台があるのも特徴です。5年、10年先といった中長期での持続的成長を見据え、今後も全国各地にショールーム展開を予定のため、ショールーム長、ひいてはマネージャーへのステップアップのチャンスがあります。

【配属先】
リノベーション本部 首都圏ソリューション部(男性8名・女性7名 計15名体制)

【「リノベる」ならではのビジネススタイル】
同社は不動産会社や工務店、金融機関、各種インテリアブランドなど、様々な企業とのパートナーネットワークを構築しています。自社物件を持っていないからこそ、テレアポや飛び込み営業は一切なく、お客様からの要望に対して真摯に向き合えます。最適な物件をマッチング・コーディネートを行っていることもあり、高収益のモデルを実現しています。今後も中古物件の流通に対するニーズが高まる中、フラットな関係でお客様の「らしい暮らし」の実現に取り組めます。また実力次第では、管理職へのキャリアアップを目指せるなど、サービス拡大の一翼を担えます。

【ミッションの達成に向けて欠かせない「3つの約束」】
「日本の暮らしを、世界で一番、かしこく素敵に。」というミッションの達成に向け、同社は3つの約束を掲げています。

◆顧客に対する約束
お客さまのライフスタイルをデザインすることで、自分らしく素敵に暮らすことへの気づきときっかけ、そして、それを実現する手段を提供。

◆社会に対する約束
かしこさが豊かさを生むという考えのもと、住まいと住まい方のサスティナブルな選択肢を増やし、次の時代のスタンダードを創出。

◆産業に対する約束
住まい手だけでなく、住まいの作り手・届け手にまで視野を広げ、業界の今に対して自己否定をも恐れぬイノベーション思考を持ち、テクノロジーとアイデアをもって、課題を解決。

この求人のポイント

リノベるは人々のライフスタイルを豊かにする
あらゆるサービスを創出し続けます。


欧米に比べ、新築文化が根強い日本では
古い建物を壊し新築マンションを建てる
スクラップ・アンド・ビルド
という考え方が主流となっていました。

同社はこうした考えに疑問を抱き
「古い建物を有効活用する」という点に着目。
中古マンションや個人向け住宅、集合住宅など
住まいのリノベーション事業で2010年にスタートしました。

そんな同社が目指すのは、それぞれの人生に合わせて
良いものを作り、きちんと手入れして長く使う
「住まい」と「暮らし」を楽しめる社会。

テクノロジーを駆使したマーケティングの仕組みと
お客様へ安価に中古マンション購入~リノベーションサービスを
ワンストップで提供できる独自のサービスを高く評価いただき
オーダーメイド型のマンションリノベーションにおいて
売上・施工数共に業界1位を獲得しました。

また、企業や地域と協業し都市創造事業にも着手。
協業で得た視点・観点からサービスの創出を目指しています。

既成概念に捉われず、価値を創出し続ける。
そんな環境で挑戦したいという意欲的な方をお待ちしています。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ◆以下のいずれかの経験が3年以上お持ちの方
・不動産/住宅/リフォーム・リノベーション/建築業界の営業経験
・内装(カーテン、壁紙、床材、タイル等)にまつわる営業経験

【歓迎する経験・スキル】
◆マネジメント経験者
◆設計、施工経験(学業における経験でも構いません)
◆宅地建物取引士、FP、建築士などの有資格者

≪マインド≫
・リノベるの理念に共感いただける
・暮らしへの興味関心があり顧客志向である
・自身で職務の幅を決めずチャレンジ意欲がある
・他者を巻き込み、業務推進ができる
・自責意識がある

給与 【想定給与】
◆年俸制:400~600万円(1/12を毎月支給)
※ご年齢やご経験を考慮して決定いたします。
※残業代別途全額支給
※四半期に一度、目標達成&業績に応じたインセンティブの支給有
※試用期間3ヶ月(期間中待遇に差異はありません)

勤務地詳細 【本社】
東京都渋谷区渋谷3丁目10番13号 TOKYU REIT渋谷Rビル
※転勤はありません

★2020年11月頃、オフィス移転を予定しております。
(最寄り駅:表参道駅)

東京23区

【交通・詳細】
JR「渋谷駅」新南口から徒歩2分

勤務時間 ◆フレックスタイム制
(コアタイム11:00~14:00/標準労働時間帯9:30~18:30)
※所定労働時間8時間。10:00に出社する社員が多いです。

休日 ≪年間休日120日≫
■週休2日制(火/水/第2木曜日)
※毎月1回3連休有
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
※入社半年ごとに週の契約に数に応じ最大10日付与。以降1年毎に勤続年数等に応じ最大20日付与
■リフレッシュ休暇(有休と別で8日取得可)
■バースデー休暇(誕生日月に1日取得可)
■産休育休制度
福利厚生 ■昇給年2回(4月・10月)
■交通費支給(上限有)
■各種社会保険完備
■インセンティブ制度
■資格手当(一級・二級建築士、施工管理技士、宅建等が該当)
■屋内禁煙(屋外喫煙室有)

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 ワンストップ型のマンションリノベーションにおいて、売上・施工数とも業界No.1の実績を誇る同社。今回は、同社仲介サービス拡大のための募集となります。
取材担当者より 新築物件より中古物件の規模が上回っている日本の住宅市場。2010年当時「リノベーション」という言葉が一般的に知られていない中、「スクラップ」&「ビルド」が主流という考え方に疑念を感じた代表・山下氏が立ち上げたのが同社である。住宅購入を検討する顧客に対して、物件選びから間取りや部屋の再設計、リノベーション後の引き渡しまでワンストップで提供している。郊外の「夢の新築」から、便利でかつ低予算で優れたリノベーションへとトレンドが移る中、攻めのプロジェクトを展開。ファッションやインテリアブランドといった異業種とコラボレーションするなど、顧客獲得に向けて注力している。今後はリノベーション領域を牽引するリーダーとして、サービスにおける付加価値の向上と合わせてITを活用した新規サービス開発も推進。今後も成長が期待できる事業でスキルアップを目指したい方には、同社をおすすめしたい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

リノベる株式会社

事業内容 事業内容
【住宅リノベーション事業】
中古マンションのワンストップリノベーションサービス「リノべる。」を展開しています。 物件探しからリアルな住宅購入、リノベーション施工までををワンストップでサポートしてまいります。

【オープンプラットフォーム事業】
住まいのあり方をデザインすべく、IoT・スマートハウス・コネクテッドホームといったキーワードで表現される「リビングテック」領域の研究開発を進めています。国内外のIoTデバイスをキュレーションし、暮らしに最適化した形にコーディネートする、既存住宅のスマートハウスリノベーションのほか、賃貸住 宅向けのスマートハウス機能提供もスタート。

【都市創造事業】
建物のバリュエーションから企画・プランニング、設計・施工、リーシング・販売まで、幅広く対応できる体制を構築。規模の大小を問わず、リノベーションを軸としたストック活用プロジェクトをリードします。



資本金:24億3,986万円
設立 2010年4月
代表者 代表取締役 山下 智弘

上場分類 非公開
従業員数 230名

【平均年齢】
33歳

問い合わせ

リノベる株式会社

https://renoveru.co.jp/

【住所】

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
リノべる株式会社 type採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「リノべる株式会社への質問」 と記載しお送りください。


【採用担当部署・担当者名】

採用事務局担当


【メールアドレス】

agent@type.jp

リノベる株式会社

カウンセリング営業【東京】/リノベーション業界トップランナー企業/年間休日120日/フレックス制

正社員 Uターン フレックス 週休2日 年休120日 転勤なし
  • 東京都
  • 【想定給与】◆年俸制:400~600万円(1/…
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