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情報掲載期間:2019年7月27日~2019年8月1日

情報提供元:type

新日本技術株式会社

正社員

人材コーディネーター◆未経験OK/好待遇/月給25万円~/年間休日125日以上/土日祝休み

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション 転勤なし

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仕事内容


【仕事内容】
≪具体的な仕事内容≫
お客様が抱えているプロジェクトをヒアリングし、
条件に適した技術者をマッチングする仕事です!
現場で活躍する技術者のフォローも同時に行います。

≪当社が携わるプロジェクトについて≫
誰もが知る有名建築物から、
老人ホーム、学校、駅など、身近な場所まで、
幅広いプロジェクトを任されています。

◆与えられた業務をしっかりこなしていれば、
スケジュールは、個人の裁量にお任せしています。
自由度の高いスタイルで、活躍することが可能です。

≪部門の構成≫
現在、部門は4名の従業員で構成されており、
男女比は半々と、バランスの良い環境です。
気軽に話せる環境が根付いているので、
分からないことは気軽に相談していただけます。

◆入社後は、業務をイチから教えますので、
経験の無い方も、安心してご応募ください。

【お客様と技術者の両方の目線を大切にしてください◎】
お客様の要望も様々ですが、
技術者の個性・得意分野も様々です。

お客様に喜んでいただくためには、
技術者が最大限に力を発揮できるような
就業先を見つけることが大切です。

当社では、目標やノルマは無いので、
お客様の要望や、技術者の適性を無視して
無理なマッチングを進めることはありません。

お客様と技術者の目線を大切にし、
最適なマッチングを心掛けてくださいね!

【私たちの生活を支えるという大きなやりがいを味わえます!】
建築業界の魅力の一つは、
手掛けたものがカタチとして残ること。
建築物が完成した時や、近くを通った時など、
やりがいや達成感を感じることができます。

もっと大きな枠組みでお伝えすると、
建物が完成することで、その地域は活性化します。
有名な建築物なら、その範囲はもっと広がります。

プロジェクト一つ一つには、
様々な方の想いや期待が込められており、
最適なマッチングを生み出すことで、
プロジェクトに関わる全ての人に喜びを与える。
その充実感や達成感は、やみつきになります!

この求人のポイント

人との関わりを大切にできる方歓迎!
プロジェクトと技術者をマッチングする仕事です。


需要・ニーズが高まり続ける建設業界で、
数多くのプロジェクトに技術者を派遣してきた当社。
今回は、技術者とプロジェクトのマッチングを担う
人材コーディネーターのポジションを募集します!

≪安心して働ける環境が整っています◎≫
◆未経験の方も月給25万円からスタート
◆土日祝休み・年間休日125日以上
◆昇給年1回・賞与年2回
◆勤務地は、駅から徒歩5分圏内 など…
安定した収入を実現できることはもちろんですが、
プライベートの時間も大切にすることが可能です。
長く活躍していただける環境を整備しています。

≪こんな方は大歓迎です!≫
「思いやりを活かして、人を支える仕事がしたい」
「将来性のある業界で、キャリアを積みたい」
「メリハリを付けて働ける環境で活躍したい」など、
上記のような人物面を重視した選考を実施するので、
未経験・ブランクがある方・社会人未経験の方も大歓迎!
興味をお持ちの方は、気軽にご応募くださいね。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ≪未経験・ブランクある方歓迎!≫
◆学歴・経験不問
◆簡単なPC操作ができる方(Excel、Word、メール)
※難しいスキルは必要ありません!

【歓迎する経験・スキル】
≪下記経験をお持ちの方は歓迎します◎≫
◆サービス業などでの接客経験
◆コールセンターでのお客様対応経験
◆営業職として地道に取り組んだ経験 など…
人と接する業務の実務経験をお持ちの方は歓迎します。

≪求める人物像≫
◎周囲との関わりを大切にできる方
◎思いやりを持って行動できる方
◎身だしなみや挨拶を大切にできる方
◎自分の意見を持ち、主体的に行動できる方

【過去の採用例】
美容業界、人材業界、金融業界など、
様々な経験をお持ちの方が活躍しています。

給与 【想定給与】
月給25万円~
※経験・能力を考慮して決定します。
※上記金額には、固定残業代(月58,620万円~/30時間分)含む。超過分は、別途支給。
※試用期間3ヶ月/給与・待遇面に変化なし

【実際の給与例】
◎年収350万円/入社2年目
◎年収700万円/入社10年目

【賞与について】
◆昇給:年1回
◆賞与:年2回※正社員のみ

勤務地詳細 ≪本社≫
東京都新宿区高田馬場1-2-15 永谷ビル407
※転勤はありません。

≪アクセス≫
◎東京メトロ「西早稲田駅」徒歩1分
◎JR・東京メトロ・西武線「高田馬場駅」より徒歩5分

東京23区

勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)

休日 ≪年間休日125日以上≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(5日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆退職金制度(勤続年数5年以上)※正社員のみ
◆懇親会(定期的に実施)

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 1974年に創業し、数多くの大規模案件を手掛けてきた当社。
建設業界全体が活性化する中で、
当社に寄せられる案件数も年々増えています。
少しでも多くのお客様の要望にお応えしていくために、
今回は人材コーディネーターとして活躍していただける方を募集します!
取材担当者より 国際的なスポートイベントの開催も近づく中、より活発化する建設業界。同社は、建設コンサルティング会社として、創業から45年以上の歴史を誇る老舗企業。名前を聞けば誰もが知るような大規模施設も多数手がけてきており、大規模施設の施工実績だけで言うと、同規模の企業の中では、トップクラスを誇るとのこと。同社のサービスの品質の高さが評価されている何よりの証である。

これからの多様化するニーズにお応えしていくためにも、新たな方の活躍が大きく期待されている。安定した会社でキャリアを積み上げていきたい方は、ぜひこの機会にチャンスを掴んで欲しい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

新日本技術株式会社

事業内容 事業内容
◆耐震診断
◆外壁診断
◆建築設備技術調査
◆特定建築物定期調査
◆建設技術受託



資本金:9000万円
設立 1987年7月(創業1974年11月)
代表者 代表取締役 柴田 義則

上場分類 非公開
従業員数 -
問い合わせ

新日本技術株式会社

http://www.sinnihon-g.co.jp/

【住所】

東京都新宿区高田馬場1-2-15 永谷ビル407


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

03-5273-9721


【メールアドレス】

eigyo@sinnihon-g.co.jp

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