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情報掲載期間:2021年1月15日~2021年3月11日

情報提供元:type

株式会社マックスコム【東証一部上場りらいあコミュニケーションズ関連会社 三井物産グループ】

正社員

営業/反響営業多数/ニーズ上昇中の企業に合わせた業務効率化を提案/リモートワーク/残業少/賞与年2回

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション

仕事内容


【仕事内容】
民間企業や官公庁、自治体など、クライアントの課題解決に向けて人事や総務、事務におけるデータ入力や料金管理などの各種バックオフィス(BPO)やコールセンター(CRM)の企画・提案業務をお任せします。

【仕事の流れ】
▼クライアントへのアプローチまたは問い合わせ、依頼
▼企業訪問(品質向上やコスト削減、業務の最適化など、課題や要望をヒアリング)
▼ニーズにあったBPOまたはCRMのサービスを提案
▼受注・契約締結
▼担当部署への依頼・引き継ぎ
※最初のアプローチから受注まで平均で2~3ヶ月程度となります。

【クライアントについて】
業界を問わず、中堅以上の企業様が中心。
特に通信や医療業界からの依頼が増えており、安定して案件を獲得しています。

【この仕事のやりがいは?】
既存のパッケージではなく、クライアントの要望や特徴を的確にヒアリングした上で、社内のチームと連携しながら、カスタマイズされたオーダーメイドのサービスを提案。業務を通して、「世の中にないものを形にしていく」面白さと共に、クライアントの発展に貢献できるやりがいを実感できます。

【DXや、テレワーク推進によってニーズ上昇中の商材を取り扱う】
バックオフィス(BPO)やコールセンター(CRM)のサービスはDX推進やテレワークの推進が追い風となりニーズが上昇しており、反響営業も多数有ります。

クライアントの経営課題をヒアリングし、1つひとつカスタマイズした上でオーダーメイドでサービスを提案し、クライアントの業務改善とともに、企業の成長に貢献できる醍醐味があります。

【社員一人ひとりの活躍を後押しする職場環境】
◆完全週休二日制(土日祝+年末年始)
◆残業は月平均20時間程度と少なめ
◆リフレッシュ休暇※計画年休取得推奨
◆夏季休暇5日間(休日含め9連休)
◆冬季休暇3日間(休日含め5連休)
◆有効期限を過ぎた有給休暇を、60日間を限度に積み立て、
 病気や育児などで使える「積み立て年休制度」
◆最長2歳までの育児休業、小学3年生までの育児時短
◆育児休業手当 最初の3日間有給休暇(諸条件あり)
・・・など、手厚い休日休暇や福利厚生をご用意!
子育てサポート企業として「くるみん」女性の活躍を支援する企業として「えるぼし」認定を取得しています。

【営業スタイル】
業界研究・調査⇒アプローチだけでなく、外部パートナーとの協業、クライアントからの反響営業など多種多様なチャネルで新規開拓を行います。(飛び込み営業はありません)

【扱う商材】
BPO・CRMサービス事例
◆店舗の代表電話集約コールセンター業務
電話応対中、来店中のお客様を待たせてしまいビジネスチャンスを損失。当社のCRMサービスを利用し電話応対の人員を増やすことで、電話応対・接客双方の顧客満足度を上がり売上拡大

◆通販会社の申込書のデータ入力
商品の購入申込書に関するデータ入力時のコスト増大を抑制するため、自動化ツールなども併用し運営方法を根本的に改善し30%のコスト削減を達成

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この求人のポイント

<国内外に拠点を構える三井物産グループ>
営業経験を活かして、より働きやすい環境へ!


これから先、営業として腰を据えて働くなら、
会社の安定性はもちろん、仕事のしやすさも重視したいもの。
クライアント企業の業務効率化に貢献する当社だからこそ、
安定した経営基盤のもと、より効率的なワークスタイルを実現できます!

■大手総合商社×東証一部上場グループの安定基盤
当社は、三井物産グループの一員で東証一部上場企業
「りらいあコミュニケーションズ株式会社」のグループ会社。
通信をはじめ、医療や製造、官公庁など、幅広い業界と取引をしており、
新型コロナウイルスの影響を受けても、テレワークや
DX(デジタルトランスフォーメーション)需要の高まりで、
依頼が増えており、現在も安定した成長を続けています。

■営業は反響がメイン
お客様から紹介や反響営業が中心のため、
新規獲得に縛られずお客様への提案に注力できる環境。
原則リモートワーク、残業も月平均20時間程度と、
過度に数字やノルマに追われることなく、
働きやすい環境で営業として活躍できます。

営業経験を活かしながら、
当社でよりお客様にコミットできる働き方にチェンジしませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【業界経験は不問です!】
◆高卒以上
◆何らかの営業経験をお持ちの方(法人・個人問わず)

【歓迎する経験・スキル】
≪下記いずれか3年以上の経験をお持ちの方は歓迎します!≫
◆法人営業の経験
◆無形商材営業の経験

給与 【想定給与】
月給24万円~35万円+賞与年2回+残業代全額支給
※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。
※残業手当は1分単位で支給します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中待遇や条件等に差異はありません。)

【実際の給与例】
≪年収例≫
・入社1年目:420万円 
・入社3年目(リーダー):460万円 
・入社5年目(チーフリーダー):510万円

勤務地詳細 ★現在は、テレワークが主体です!(テレワーク手当あり)
社員は各自必要に応じて出社しています。

【本社】
東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー

東京23区

【交通・詳細】
各線「新宿駅」新南口より徒歩5分程度

勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分/休憩60分)

【残業について】
残業は月平均20時間程度と少なめです。

休日 ≪年間休日120日以上≫
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆リフレッシュ休暇※計画年休取得推奨
◆夏季休暇5日間(休日含め9連休)
◆冬季休暇3日間(休日含め5連休)
◆年次有給休暇(初年度15日、入社月により比例付与)
◆慶弔休暇
◆年末年始休暇
◆産前産後休暇
◆育児休業(原則1歳、最長2歳まで※諸条件あり)
◆育児時短(小学3年生までの育児時短)
◆積み立て年休制度(有効期限2年を過ぎた年次有給休暇を、60日間を限度とし積み立て、傷病や、育児・介護等の用途に限って使用可能)
福利厚生 ◆昇給あり
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆交通費支給(月5万円上限)
◆残業手当(1分単位で全額支給)
◆退職金(退職一時金、確定拠出年金)
◆福利厚生倶楽部 グループ会社、健康保険組合保養所あり
◆ストレスチェック
◆各種相談窓口
◆テレワーク手当
◆育児休業手当 最初の3日間有給休暇(諸条件あり)
◆育児時短制度(小学3年生までのお子さん対象)
※現在、男女問わず多数の社員が育児休業制度を利用しています。

■受動喫煙対策を講じています
敷地内禁煙(ビル内に喫煙専用室あり)

【産休・育休取得状況】
2019年に出産や育児の支援体制のある企業として「くるみん」、
女性が能力を発揮しやすい職場環境である企業として、
「えるぼし」の認定を取得しています。

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 幅広い業界に向け、「高品質」かつ「低コスト」で迅速に対応できるBPOやCRMサービスを提案している当社。新型コロナウイルスの感染拡大に伴うテレワークや、DX推進の流れが追い風となり、安定した成長を続けています。今後も更なるニーズが高まることから、営業体制の強化を図るため、新たなメンバーを増員募集します。
取材担当者より 三井物産グループのひとつで東証一部上場企業「りらいあコミュニケーションズ」の一員として、コールセンターやBPOの代行事業を手掛けている同社。取引先の多くが通信業界で、コロナ禍で多くの企業が影響を受ける中、テレワーク需要の拡大が追い風となり、依頼が増加。安定した成長を続けていることもあり、久しぶりに採用を行う。今回募集する営業職は、クライアントからの反響も増加中。ガツガツと新規開拓をするイメージを持っていたが、飛び込みはなく、クライアントである経営層の方々と丁寧に向き合える。数字に追われる毎日から卒業したい方は、ぜひこの機会にチャレンジしてほしい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス 通信をはじめ、小売や金融、医療など、幅広い業界の案件に携わるため、各業界の専門知識や経営課題解決のための知識やノウハウが身につきます。
入社後の成長サポート 【導入研修とOJT研修を組み合わせ成長サポート】
入社時の導入研修をはじめ、座学やグループディスカッション、ケース・メソット形式の研修などを行います。その後、先輩とのOJTを行いつつ、2~3年と時間をかけてひとり立ちできるように育てます。

会社について

株式会社マックスコム【東証一部上場りらいあコミュニケーションズ関連会社 三井物産グループ】

事業内容 事業内容
<急成長のアウトソーシング業界でキャリアアップ!>
当社が行っている「ビジネス・プロセス・アウトソーシング(BPO)」は、
企業がさらなる飛躍を目指す上で有効な手段として認識されています。
幅広いサービスを提供しているマックスコムにも日々多くのご相談があり、
ニーズをしっかりヒアリングした上で、適切なご提案をしています。

1.BPO事業・シェアードサービス事業・CRM事業に関するコンサルティング及びオペレーションサービス事業
2.コールセンター業務及びこれに関するコンサルティング業務
3.情報処理サービス業務並びに情報提供サービス業務
4.情報処理に関するソフトウェア及びハードウェアの研究・開発、販売
5.労働者派遣事業
6.有料職業紹介事業
7.損害保険代理業及び生命保険の募集に関する業務
8.前各号に付帯し、または関連する一切の業務



資本金:1億5千万円
設立 1995年4月3日
代表者 代表取締役社長 小関 剛史

上場分類 非公開
従業員数 正社員90名、コミュニケーター数1,600名(2020年12月現在)

【平均年齢】
43歳(2020年12月現在)

問い合わせ

株式会社マックスコム【東証一部上場りらいあコミュニケーションズ関連会社 三井物産グループ】

https://max-com.co.jp/

【住所】

東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー 15階


【電話番号】

03-6870-5800 受付/平日9~17時


【メールアドレス】

jinji@max-com.co.jp

株式会社マックスコム【東証一部上場りらいあコミュニケーションズ関連会社 三井物産グループ】

営業/反響営業多数/ニーズ上昇中の企業に合わせた業務効率化を提案/リモートワーク/残業少/賞与年2回

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎 ストックオプション
  • 東京都
  • 【想定給与】月給24万円~35万円+賞与年2回…
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