マンション管理組合運営スタッフ★50代以上の採用実績多数あり！

仕事内容

【仕事内容】
管理組合の要望を踏まえたマンション管理・資金運用、総会・理事会のサポートなど

【具体的には】
■管理組合の運営サポート
■総会・理事会の企画・実行・資料作成
■共用部分のメンテナンス費用取得・業者手配　など

たとえば入居者や区分所有者から「ペット可にしてほしい」といった要望が上がった場合、
そのまま採用するのではなく、入居者全体に関わることとして審議する必要があります。
そういったマンションの運営に関する意見を吸い上げ検討する場として、
1～3カ月ごとに理事会を開催し、入居者・区分所有者の意見を取り入れます。

管理組合運営スタッフの主な業務は、
この理事会や、年に1回の総会に向けた企画や資料作成、各種の調整です。
組合の区分所有者をはじめとする多くの人々と協力し、
入居者や区分所有者にとって快適で満足度の高いマンションをつくります。

★研修は、豊洲本社に開設した体験型コミュニケーション研修施設
　「すまラボ」で行います。「すまラボ」には、マンションにある施設(管理室等)や
　設備と同等の設備があります。

【住民の声に耳を傾け、豊かな暮らしに貢献】
入居者や区分所有者から「ペット可にしてほしい」など、
様々な意見・要望が私たちのもとへ上がってきます。

そのようなマンションの運営に関する意見を吸い上げ検討する場として、
1～3ヶ月ごとに理事会を開催。
入居者・区分所有者の意見を聞き、審議した上で、
採用していきます。

【専門部隊が業務をサポートします！】
本社には資金管理、コンサルティング、法務、債権管理、技術(建築・設備)など、各分野のスペシャリストが在籍しており、あなたの業務をサポートします。各部門と連携を取りながら、お客様に高品質なサービス、多彩なチャンネルの提案ができるのは三井不動産グループならではの魅力です。