正社員
人材コーディネーター◆未経験OK／月給35万円～／残業10h以内／賞与年2回／定着率90％以上
Uターン
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年7月1日～2024年8月11日
情報提供元:
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株式会社京栄センター
仕事内容
応募者との面談や求人紹介を通し、転職活動の成功をサポートします。現場デビューまで先輩社員による事前研修やロープレも用意しているので、経験問わず挑戦が可能です！
【具体的な仕事内容】
□キャリアカウンセリング
まずは応募者と面談を行い、希望条件や転職理由をヒアリング。どのお仕事を紹介するかを判断するために、面談を通し応募者の意志を理解していきます。
□求人紹介
カウンセリング後は、条件に合うお仕事を紹介。応募者にとって転職とは、人生の中でも大きな決断です。そのため、転職成功のためのサポートはもちろん、中長期的に活躍できるかも考慮しつつ、ベストな求人を提案していきます。
□応募書類の添削
応募する求人が決まった後は、応募書類を提出する前に添削を行います。「長所が最大限伝わるか」「応募者の魅力は適切に現れているか］など、書類選考突破を最大限サポート。
□面接対策の実施
書類選考後の面接で良い結果が残せるよう、事前に面接対策を対応。当日の振る舞い方や、最低限把握しておくべき質問項目を事前に共有し、内定獲得をバックアップします。
〈仕事のPOINT〉
★完全分業制
集客はグループ会社が担当！そのため自分からアプローチしていくのではなく、お電話をくださった求職者へサポートを展開していきます。大量のテレアポリストをこなす必要がなく、お問い合わせをくれた求職者としっかり向き合う時間が確保できるため、ベストなご提案を進めていくことが可能です！必要なのは「やる気」のみ！
★成果が収入に直結！
紹介成約数がしっかり反映される評価制度で、目標の達成度に応じて昇給や賞与の額を決定します。未経験から入社してもほとんどの社員が1～2ヶ月目で達成します！目標に対し、達成率150～170％を記録するメンバーも珍しくありません！
この求人のポイント
▼月給35万円以上が叶う理由
これまでインセンティブで成果を還元してきましたが、「月収に波が生まれる…」という声をキッカケに変更！未経験でも【月給35万円以上＋年2回の昇給】で成果を還元することにしました。1回の平均昇給額は月給＋5万円、最高昇給額は9万円です。
▼基本定時帰宅が叶う理由
人相手の仕事はイレギュラーな事態が起こりがち。常に10割の業務ボリュームでは身動きが取れませんから、意図的に仕事を分配し、1人の業務量を8割ほどに調整しています。余白が生まれたときは、成約に向けて戦略を練るのもよいでしょう。
▼未経験から結果が出せる理由
目の前の面接や紹介のみに集中できる環境をご用意。成約数と昇給を連動させる分、個人がより成約数を伸ばせるよう、分業制を徹底しています。
未経験から入社しても“達成できる仕組み”と“働きやすい環境”があるからこそ、長く働いている社員が多くいます。
仕事もプライベートも大事にしたい。──そんなあなたの強い意欲を叶えます。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■35歳未満の方 ※長期雇用によるキャリア形成のため、年齢制限を設けています。（例外事由3号のイ） ★経験や学歴は気にしません！ ★あなたの人柄とやる気を大事するポテンシャル採用です！ ★人物重視の採用のため、専門知識は入社後にお伝えします。 ＼下記に当てはまる方、大歓迎！／ □オンオフはっきりしている会社で働きたい方 □人の人生にかかわる、やりがいのある仕事をしたいという方 □年収500万円、年収700万円などの夢実現に、積極的に挑戦したいという方 |
| 給与 | 月給35万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※上記にはみなし残業代（30時間分・6万3300円）を含みます。時間超過分は別途支給します。 【試用期間中の給与】 月給30万円＋各種手当 ※上記にはみなし残業代（30時間分・5万4300円）を含みます。時間超過分は別途支給します。 ★成果は月給・昇給に反映★ これまではインセンティブで還元してきましたが、「月収に波が生まれる」という声をキッカケに方針転換。高水準の月給と年2回の昇給で成果を還元しています。1回の平均昇給額は月給＋5万円、最高昇給額は9万円です。 |
| 勤務地詳細 | ★Uターン・Iターン歓迎！ 【名古屋本社】 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2階 【新宿営業所】 東京都新宿区新宿4丁目3-22 安藤ビル4階 【宇都宮営業所】 栃木県宇都宮市東宿郷1丁目4-9 MKBLDG7階A室 【浜松営業所】 静岡県浜松市中央区田町324-3 出雲殿互助会田町ビル503 【大阪営業所】 大阪府大阪市淀川区宮原2丁目14-4 MF新大阪ビル5階 【福岡営業所】 福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目4-8 ダヴィンチ博多シティ3階 ※社会情勢により、リモート/フルリモートワーク（完全在宅ワーク）になる可能性もあります。 ※現在は出社をしております。 |
| 勤務時間 | シフト制（実働8時間） 【2交代制】9：00～18：30／10：00～19：30 いずれか ★残業はほぼありません★ 残業は月平均10時間ほどで、定時30分後には退社。アニメ・映画などのエンタメを楽しむ、英語・韓国語・中国語スクールに通うなど様々な趣味に時間を使えます！ ※ちなみに無駄な飲み会もありません！ |
| 休日 | ■週休2日制（月8～11日／シフト制） └ シフトの希望を提出可能。土日祝の希望休も9割通っています！ ■GW休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇（10～20日）★取得率90.7％ ■産前・産後休暇 ★取得・復帰実績あり ■育児休暇 ★取得・復帰実績あり ■慶弔休暇 ★シフト制のメリット★ 実は平日休みってすごくいいんです！どこも空いているし安いし、一度平日休みを味わうともう戻れません。「土日休みの友達と旅行に行きたい」なんて時には、希望休で予定を合わせることもできるのでご安心ください！ |
| 福利厚生 | ■昇給年2回（7月・1月）★平均昇給額5万円 ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績平均2ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（月3万円まで）もしくは住宅手当（月3万円）のいずれかを支給 ■時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ■社内携帯電話付与 ■ウォーターサーバー完備 ■各種研修制度 ■退職金制度（対象入社3年目以降の社員） ■転勤支度金制度（社内規定あり） ■定期健康診断 ■従業員駐車場あり（宇都宮営業所のみ） ■オフィス内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の流れ | ■教育体制 入社後は、ビジネスマナーや事業概要の理解といった基礎からレクチャーします。電話対応のロールプレイング研修も実施し、まずは電話での求職者の面談日程を設定するところからスタート。並行して、先輩の面談に同席して求職者とのやりとりのコツを掴んでいきましょう。面談時間を割き相手への理解を深め、的確な案内ができる『仕組み』があるから成果も出しやすくなっています！ 〈面接のPOINT〉 やる気と意欲さえあれば歓迎しております！あなたの転職への思いを伝えてください！面接は各事業所の所長が担当いたします！なぜ弊社を志望するのかなどを質問しますので、HP等を事前にご確認ください！ |
|---|---|
| 一緒に働く仲間 | ■社員の雰囲気 会社全体で20代の社員が多く、平均年齢は28.8歳。男性が多めです。スポーツ経験者が多いためか、社内は明るく元気な雰囲気。休日はサッカー、ゲームなどの趣味を楽しむ社員がたくさんいます！中途入社が9割で、面倒見のいい先輩ばかりなので、何でも聞いてください。 ■Ｎ社員のコメント プライベートの時間も増え、休日は音楽イベントや映画鑑賞でリフレッシュしています！大学時代からの彼女とは同棲の話も上がり、お互い動物（犬）好きなので「将来はペットと暮らそう」と話したり、一緒にインテリア雑貨を見に行ったりしています。 |
会社について
株式会社京栄センター
| 事業内容 | ■有料職業紹介事業（許可番号：23-ユ-301956） ■Webコンサルティング事業 ■広告代理店事業 |
|---|---|
| 設立 | 1990年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 狩野 秀之 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4400万円／ |
| 問い合わせ |
株式会社京栄センター https://kyoeicenter.com |
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