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情報掲載期間:2021年6月20日~2021年7月28日

情報提供元:エン転職

シャディ株式会社

正社員

ギフトの商品企画 ★スイーツや地産品など幅広い商品に携われます★フレックス勤務/土日休み/賞与年2回

フレックス 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

食品企画部にて、スイーツや地産品、雑貨などの商品企画や開拓、MD、プロモーションなどをお任せします。多くのお客様に喜んでいただける商品を考え、会社の売上につながる商品を生み出していくことがミッションです。経験や適性などに合わせてメイン業務を決定いたします。

<具体的な業務内容>
◆食品のMD業務
売上分析・市場分析を踏まえたオリジナル商品の企画や新商品の開拓、メーカーとの商談のほか、カタログの商品構成や、売上・利益計画の立案なども担当します。

◆スイーツのMD業務
商品コンセプトの検討から企画、商品構成や売上計画の立案などを行ない、製造工場との商談や開拓などを担当します。

◆地産品の開拓・プロモーション
日本全国各地のおいしいものをギフト化して販売するにあたり、地産品の情報収集や開拓、商品のテーマや構成、売上計画の立案からプロモーション・販売戦略まで担当します。

◆スイーツの販促業務
新規ブランドのブランディング・販売戦略の立案から実行までを行ないます。

◆雑貨の販促業務
プロモーション用のノベルティを中心とした企画を行ないます。

<ポイント>
★イチから商品を生み出していく楽しさ!
現在、商品の幅を広げており、オリジナル商品も増えています。ギフトを送る目的やターゲットなどを踏まえて、「どんな商品なら喜んでいただけるか」を考え、イチからつくれるところが魅力です。基本的にはメーカーや工場との商談が中心。企画を提案するためのプレゼンテーションを行なうこともあります。

★幅広い商品に携わり、経験値を積める!
年中ニーズがあり、あらゆる商品に携われることで飽きずに取り組めます。また、社内外の様々な人とのやり取りを通して知見や視野を広げ、ステップアップしていくことが可能です。

この求人のポイント

創業から95年の歴史を持ち、ギフト業界でトップクラスのシェアを誇る当社。リーディングカンパニーとして、これまで多くの“想い”を届けるお手伝いをしてきました。

今回募集する商品企画は、「もらう側だけでなく選ぶ側も嬉しくなれるギフト」を生み出す仕事。話題のスイーツや地方のおいしいグルメなどに触れながら、新商品の開発や新たなブランディングを提案していきます。

そもそもギフトとは、季節や贈る人によってカタチを変えるモノ。時に日頃の感謝としてもらったり、時に人生の節目のイベントで贈ったり。日々色々な商品や案件を手がけるため、年間を通して飽きることもないでしょう。

また、長年築き上げた信頼により、大手企業との取引も多数。社内外の人とのやり取りも多いため、経験を積むほど知見を広げていける環境です。入社後のサポートも万全なので、企画未経験でも安心して飛び込んできてください。

自分のアイデアが形になり、多くの笑顔に繋がるギフトを作る――。そんな面白さとやりがいを、ぜひ味わってみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
<大卒以上|業種・職種未経験の方歓迎!>
■基本的なPCスキル(Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方)
■当社が扱っている商品に興味をお持ちの方
■コミュニケーションスキルがあり自発的に取り組める方

=下記の経験がある方、歓迎します!=
・MD(業界・ジャンル不問)
・売上や利益管理、計画立案
・地産品関連のプロモーションやイベント運営、ECサイトやSNSでの販促
・スイーツに関する業務
・ブランド、商品の立ち上げや販促
給与 月給20万円~38万円+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は全額支給します。
勤務地詳細 【東京本社】東京都港区新橋6-1-11 Daiwa御成門ビル8階

◎転勤はありません。
勤務時間 フレックスタイム制(標準労働時間8時間)
※コアタイム:11:00~15:00
※残業は基本的にありません。状況により発生しますが月10時間程度です。
休日 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得・復帰実績あり)
■育児休暇(取得・復帰実績あり)
■介護休暇
福利厚生 ■昇給年1回(2月)
■賞与年2回(2月・8月)※昨年度年2回支給実績あり
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月15万円まで)
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■住宅手当(家賃補助あり)
■報奨金あり
■社宅あり
■社員持株制度
■社内禁煙
■副業OK
■私服可
■時短勤務可
■在宅勤務・リモートワーク(テレワーク)OK
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後はまず人事研修を実施します。その後、食品企画部にてOJTで業務を教えていきます。業務に必要な専門知識や社内用語などの基礎を覚えつつ、先輩について実務を行ないながら徐々に慣れていってください。習得度合いを見ながら少しずつ担当をお任せしていきますので、ご安心ください。
配属部署 食品企画部食品課には、現在約30名が在籍。20代前半~50代まで幅広い年代が活躍しています。ほぼ半数が中途入社で、異職種から転職してきたメンバーが多いです。たとえば、「商品開発をしていたけれど、ギフトに携わりたかった」「販売員の経験を活かして、企画してみたかった」など転職理由もさまざま。堅苦しい上下関係などのないフラットな環境があり、新しく入社する方もなじみやすいと思います。

会社について

シャディ株式会社

事業内容 「有店舗メディアミックス型ビジネスモデル」で、ギフト用品および生活関連用品を全国の販売店を通じて販売
設立 1962年2月(創業:1926年7月)
代表者 代表取締役 冨田 範彦
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

34億4500万円/
366名(2021年5月現在)
443億9684万円(2020年12月期実績)

問い合わせ

シャディ株式会社

https://shaddy.jp/

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