転職情報を探すなら大手求人サイトの募集情報を一括検索できる ニフティ転職

毎日更新

7の転職サイトからまとめて検索!自分に合った仕事がみつかる転職サイト

情報掲載期間:2021年2月22日~2021年4月4日

情報提供元:エン転職

ホットスタッフグループ

正社員

人材営業(課長候補)★月給47万円~★新規部署の立ち上げメンバー★経験を活かせる!

週休2日

こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。

他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。

東京都(企画・経営その他)の新着転職・求人情報

仕事内容

人材を求める企業と仕事を探している登録スタッフの架け橋として、双方の要望を聞きながら最適なマッチングを行なうのが人材営業のミッション。あなたにはホワイトカラー専任の新規部署の中心人物として、クライアントの開拓からお任せしていきます。

【具体的には】
▼企業リスト作成
東京23区、横浜、みなとみらいエリアを中心にアプローチ先の企業リストを作成します。エリアごとの企業・職種の特性を見極めながら、自身の判断でアプローチ先を選択できます。

▼企業へのアプローチ
リストをもとに電話をかけ、人材に関するお困り事を伺います。ホワイトカラーで派遣法に抵触しなければ、どんな職種に注力してもOKです!

▼訪問・ヒアリング
興味を持っていただけたら訪問。当社サービスの説明、現状の課題のヒアリングなどを通して、最適な提案を行ないます。

▼人材提案・コーディネート
クライアントの要望をふまえ、年齢・経験・スキルなどから最適な人材をコーディネート。状況によっては採用要件の調整なども行ないます。

▼登録スタッフのサポート・フォロー
クライアント・登録スタッフ双方の同意が得られたら就業開始。就業初日の同行や定期巡回など、登録スタッフの管理・サポートも担当します。

== 将来的には ==
一定の案件数を確保できたのちは、以下のマネジメント業務を中心にお任せする予定です。
・営業戦略の考案~実行
・マーケット分析、新規ターゲット選定
・営業メンバーの教育・指導
など

<これまでの経験を活かしてください>
たとえば、前職では経理職をメインで担当していたのであれば、得意を活かして経理に注力していただいてもOKです。ホワイトカラーであれば職種の縛りはありません。あなたの経験やノウハウを活かして、新規部署を育てていってください!

この求人のポイント

「ちゃんと評価してほしい!」という想いがあっても、会社の考え方でそれが叶わないのではモチベーションも上がりませんよね。当社では、一人ひとりの努力がしっかりと実る体制を整えています。

★全員に昇格のチャンスがあります!
定められた基準をクリアすれば、年齢・経験・社歴などはもちろん、ポジションの空き状況にも関係なく昇格できる仕組みを採用しています。そのため、誰もが実力や成果に応じた正当な評価を得られる体制。実際、20代で支社長に昇格した例も珍しくありません。飛び級昇格や、入社1年で部長を目指すことだって可能です。

★努力した分だけ収入も上がります!
利益額の一部をインセンティブとして支給。主任、係長…と役職が上がるたびに還元率も上がっていくため、多くの社員がインセンティブだけで月30~50万円ほどを手にしています。

頑張りをしっかり還元するのは当社の“当たり前”。キャリアや収入という目に見える形で実力を認められるやりがいを実感してください!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
【各社共通】
■人材紹介・人材派遣業界で、ホワイトカラーに対する営業経験をお持ちの方
→マネジメント経験をお持ちの方は即戦力として優遇します!

※学歴不問

<このような方を歓迎します>
◎実力を正当に評価してもらえる環境でキャリアを積んでいきたい方
◎大きな裁量を持って仕事に向き合いたい方
給与 【各社共通】
月給47万円以上+インセンティブ

※経験・スキルなどを考慮の上決定します。
※月42時間分(11万2500円)の固定残業代を含みます。超過分は、別途全額支給いたします。

<頑張りに応じて収入アップ!>
利益額に応じてインセンティブを支給。役職が上がるごとに比率が上がっていきます。一人ひとりの努力は、キャリアでも収入でも還元していきます!
勤務地詳細 以下いずれかでの勤務となります。
※ご希望の勤務先を応募時に選択していただけます。

■株式会社ホットスタッフ品川
東京都品川区南大井6-28-11 谷口ビル4F

■株式会社ホットスタッフ横浜
神奈川県横浜市西区岡野1-13-15 ペレネ和平ビル3F

◎転勤はありません。
勤務時間 【各社共通】
8:30~18:00(実働8時間)

◎残業は月20時間程度。プライベートの時間もしっかり確保できます。
休日 【各社共通】
■完全週休2日制(土・日)
■GW休暇(5日)
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(8日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
福利厚生 【各社共通】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費(全額支給)※規定あり
■残業手当
■インセンティブ
■表彰制度あり(毎月のランキングTOP3を表彰)
■独立支援制度
■研修制度
■社用携帯電話貸与
■社員旅行、忘年会/食事会や夏のクルージングなど、社内イベントが盛りだくさん!※現在は自粛中。
■提携施設の割引利用
■退職金制度
■社内分煙
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育体制・キャリアについて 入社後、まずは当社の事業や手法、考え方などについてレクチャーします。また、知識に関しては、これまでの経験を考慮して不足分を補う形で教育を行なっていきます。先輩社員の商談に同席し、商談の進め方や考え方なども学んでいきましょう。独り立ちまでは3ヶ月ほどを想定しています。

その後は、新たに立ち上げるホワイトカラー専属の部署で役職者として活躍していただきたいと考えています。実力によっては1年後に部長も目指せる体制。完全実力主義なので、成果によっては一度に2階級以上の飛び級昇格も可能です。今後は積極的に新規支社を展開していく予定なので、キャリアの選択肢が次々と増えていきます。
職場の雰囲気 当社は現在20~30代を中心とした社員が活躍しています。実力主義の社風で、「自ら積極的に学び、キャリアアップしていきたい」という、自らの目標に向かって走り続けるメンバーばかり。そのため、意見・情報交換などコミュニケーションも活発でにぎやかな雰囲気です。また、育休・産休はもちろん、育児との両立も可能にする環境を心がけています。

現在は世間の状況を考慮して休止していますが、食事会や夏のクルージングなど社内イベントも多数開催。社員同士の交流の機会も多いので、自然とチームワークが芽生える風土です。仲間の成功を喜び合い、さまざまな事例を糧にして成長し、困った時には支え合う。そんな前向きさに溢れています。

会社について

ホットスタッフグループ

事業内容 ■株式会社ホットスタッフ品川
・人材紹介・派遣業
派遣認可番号:13-313830
有料認可番号:13-ユ-310366

■株式会社ホットスタッフ横浜
・人材紹介・派遣業
派遣認可番号:14-300939
有料認可番号:14-ユ-300671
設立 2018年9月(設立年月代表/ホットスタッフ品川)
代表者 代表取締役 青木 繁貴(代表者代表/ホットスタッフ品川)
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円(資本金代表/ホットスタッフ品川)/
350名(従業員数代表/ホットスタッフ品川)
※2021年1月時点
1億1180万円(2020年3月期実績)
8339万円(2019年3月期実績)(売上高代表/ホットスタッフ品川)

問い合わせ

ホットスタッフグループ

https://www.hotstaff.co.jp/

「人材営業(課長候補)★月給47万円~★新規部署の立ち上げメンバー★経験を活かせる!」と似た転職・求人情報から探す

職種
勤務地
業種
特徴

企画・経営関係の職種から転職・求人情報を探す

先頭へ

毎日更新

複数の大手転職サイトから求人情報をまとめて掲載。
ご希望の条件で「まとめて検索」をして、自分にピッタリの求人情報を探すことができます。