情報掲載期間:2023年9月21日~2023年10月18日

株式会社エヌ・ティ・ティ・データ関西
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大阪府(特許)の新着転職・求人情報
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
<正社員へ>未経験OK!英語力活かせる特許事務♪残業なし◎京橋- 勤務地:大阪府
- 給与:◎直接雇用後の条件 ・雇用形態:正社員 ・モデル年収:330~360万円/交通費別途支給(全額支給※※当社規定あり)
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株式会社リクルートスタッフィング 関西オフィス
《大手国際特許事務所》申請書類の作成や提出など|英文事務- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1600円~
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パーソルテンプスタッフ株式会社
≪正社員登用アリ≫英語スキル活かせる♪特許申請に関わる事務☆- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給(◎通勤交通費の支給あり(規定あり))
情報提供元:
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パーソルテンプスタッフ株式会社 関西エリア
\レア求人!/英語活かせる♪特許事務所でのサポート事務♪- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1500円~1550円
情報提供元:
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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社
12月*【★週3日×定時15時★】大手企業で経験活かせる特許事務♪- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給(全額支給※※当社規定あり)
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株式会社アヴァンティスタッフ
【なりたい自分になる!】国際特許事務所でスキルも付いちゃう♪- 勤務地:大阪府
- 給与:時給:1500
情報提供元:
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マンパワーグループ株式会社
<正社員登用有>英語いかせる♪特許出願アシスタント@1600- 勤務地:大阪府
- 給与:◆交通費実費支給※当社規定あり/交通費別途支給(交通費実費支給(当社規定あり))
情報提供元:
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(株)リクルートスタッフィング
時給1820円◎社食あり!北加賀屋◇大手メーカーでの特許事務- 勤務地:大阪府
- 給与:月収例 29万1200円 時給1820円×実働7.75H ×週5日勤務×4週+残業5時間 ※月収例は一例であり保証するものではありません/交通費別途支給(※1ヶ月3万円を上限として実費支給...
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株式会社パソナ
<年収400万~>在宅あり/特許事務所での特許・知財業務- 勤務地:大阪府
- 給与:紹介予定派遣後の雇用形態:正社員・年収4,000,000円~7,000,000円"/交通費別途支給
情報提供元:
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マンパワーグループ株式会社
<高時給1700円>大手製薬会社での特許・商標に関する事務- 勤務地:大阪府
- 給与:◆交通費支給(当社規定あり)/交通費別途支給(交通費実費支給(当社規定あり))
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仕事内容
当社はSIerとして国内トップクラスのNTTデータグループで、関西の基幹企業として長年にわたる実績を重ねてきました。あらゆる業界の企業や公共機関をクライアントとする当社は抜群の知名度と提案力を持っています。関西では特に自治体向けの防災情報システムで、関西全域にわたる防災の仕組みを構築するなど、地域にも貢献しています。
あなたには、企業法務における幅広い業務の中から適性に応じて担当いただきます。
≪具体的な仕事内容≫
■契約書の作成やリスク審査
■意思決定審査(取締役会資料・経営会議資料のリスク審査)
■各種法務相談対応
■知的財産権出願・管理業務
■企画型案件の知的財産権侵害審査
■NTTデータグループ・社内啓発活動(法務研修)の実施
■株主総会・取締役会運営 など
≪入社後の流れ≫
既存スタッフの丁寧なサポートを受けながら業務に従事いただけるほか、NTTデータグループで実施する研修や外部研修に参加できるため、未経験の方でも基礎的な知見があれば、高いレベルでの国内法務・国際法務の実務経験と知見・キャリアをイチから積むことが可能です。
≪仕事のポイント≫
一般的に「企業法務」というとトラブル解決のための法務、いわゆる「臨床法務」を思い浮かべられるかもしれません。しかしながら当社では、トラブル発生に備えて先手を打つ「予防法務」、法務的な観点からの企業戦略や経営管理体制構築を行なう「戦略法務」を実践しています。法務としてキャリアアップできる環境です。
≪配属部署について≫
大阪本社、人事総務部、法務グループへの配属となります。必要に応じて顧問弁護士や弁理士、親会社・グループ会社の法務部門と連携しながら、現在は3~4名のスタッフで業務に取り組んでいます。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 大卒以上 大卒以上/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■大学法学部卒業程度の基礎的な法務知識をお持ちの方 ■ビジネス実務法務検定3級をお持ちの方 |
給与 | 月給25万円以上+賞与年2回 ※残業代全額支給します。 ※想定年収は400万円~650万円です。 |
勤務地詳細 | 本社:大阪府大阪市北区堂島3-1-21 NTTDATA堂島ビル ※転居を伴う転勤はありません。 ※リモートワークOK! |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7.5時間) ※残業時間は月平均18.9時間です |
休日 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季休暇(5日) ■年末年始休暇 ■GW ■特別休暇 ■結婚休暇(5日) ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■扶養手当(配偶者:月1万4100円、子1人:月8400円、2人:月1万4200円、3人:月1万5700円) ■特殊勤務手当(非常復旧作業手当、ユーザビル常勤手当、週休変更手当、交代手当など) ■呼出手当 ■交通費全額支給 ■退職金制度 ■住宅補助(借家借間・持家) ■食事補助制度 ■財形貯蓄制度(一般/年金/住宅) ■企業年金制度 ■団体生命保険 ■NTTデータ社員持株会、持株奨励金 ■社内サークル、レクリエーション ■福利厚生倶楽部加入 ■定期健康診断(年1回)、人間ドック ■時短勤務制度(勤務時間の選択が可能) ■フルフレックスタイム制度(コアタイムなし) ■受動喫煙対策あり(敷地内全面禁煙) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
当社について | ◎情報通信の分野で確かな存在感を持つNTTデータグループという圧倒的なバックボーンを持つことで、全国に広がるグループ会社同士が有機的に結合し生み出されていくシナジー効果が、クライアントへのベストソリューションを支えています。 ◎繁忙期はありますが、年間休日125日(土日祝休み)、残業18.9時間とワークライフバランスが取りやすい環境です。残業時間を削減するだけでなく、休暇取得の促進なども併せて「総労働時間の削減」に取り組んでおり、働きやすい環境づくりを目指し、改革を行なっています。 |
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会社について
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ関西
事業内容 | ■データ通信システムの開発および保守の受託、販売ならびに賃貸 ■データ通信システムに係るソフトウエアまたは装置の開発および保守の受託、販売ならびに賃貸 ■情報システムに係る建設工事、その他の建築工事および設備工事の請負 ■上記に付随する調査・研究・研修・コンサルティング ほか |
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設立 | 2003年 |
代表者 | 代表取締役社長 斎藤 佳宏 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 4億円/ |
問い合わせ |
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ関西 http://www.nttdata-kansai.co.jp/ |
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職種 | |
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業種 | |
特徴 |