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情報掲載期間:2019年8月15日~2019年9月26日

情報提供元:エン転職

山王ファシリティーズ株式会社

正社員

オフィスビル・ホテルの設備管理 ◎残業月15時間程度 ◎未経験歓迎!

未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

「マルイトグループ」すべての設備を管理している当社。あなたには、大阪・京都・兵庫にあるビルやホテルの設備管理をお任せします。

【設備管理とは】
施設の電力や空調、防災設備などが正常に機能するように維持管理する仕事。日々、防災センターでモニタリングしたり、点検業務を行ない、設備に故障が見られた際には修繕の手配を行ないます。

<具体的な仕事内容>
■防災センターでの管理
監視盤を見たり、モニターを見たりして、電気や空調が適切に作動しているかをチェックします。

■日常点検
前日に担当を割り当て、電気・水道・空調などの点検を行ないます。各電気室を回って、電力計や電圧計のメーターを確認。点検項目に沿ってチェックしていきます。
※施設により異なりますが、1日1~2回ほどのペースで点検を実施。1回あたり1時間半ほどかかることもあります。

■修繕対応
点検時に壊れた箇所が見つかったり、ビルの利用者の方などから「水が漏れている」「電気がつかない」「空調が壊れている」「壁紙がはがれている」などの連絡が入り次第、修理・修繕を進めます。自身で対応できることであれば、応急処置を。対応できない場合は、メーカーや外部の業者を手配。修繕工事に関する報告書・見積もり書を作成し、オーナーやテナントに提出。工事会社と金額などを交渉した上で、修繕を進めてもらいます。工事完了後は、修繕結果を報告書にまとめ、オーナーやテナントに提出します。

◎1棟につき、1日あたり責任者1名と常時2~4名が勤務。トラブルが発生しても迅速に解決できる体制で、残業はほとんどありません。
◎建物のオーナーやフロントスタッフも同じグループ内の社員のため、大掛かりな工事などの際も交渉はスムーズ。情報共有もしっかり行なえます。

この求人のポイント

私たちは知っています。一つの会社で長く働くことは、そう簡単じゃない。だから当社は、きちんと「仕組み」を整えました。

■仕組み1:明確なキャリアプラン!
入社後3年で「現場リーダー」⇒3~5年で「現場責任者補佐」⇒5~7年で「現場責任者」⇒7年以降は「管理職」というように、キャリアプランを策定。数年後を見据えて働けるから、長続きしやすいんです。

■仕組み2:資格取得支援や資格手当をご用意!
設備管理は、資格を持っているほど仕事の幅を広げられるもの。だから資格取得を会社として支援しています。合格した暁には、全40種もの資格が対象となる資格手当を支給。スキルアップにつれて、収入にも繋がっていきます。

■仕組み3:入社早々に悩ませない研修制度!
入社後、電気や水道について勉強することは必須。でも大丈夫。当社ではしっかりと研修カリキュラムを作成しており、未経験でも疑問を解消しながら前進できます。「この仕事向いてるかな…」なんて悩ませはしません。

明確な「仕組み」が揃った環境で、安心のキャリアを築きませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験歓迎!学歴不問>
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

◎社会人未経験の方や第二新卒の方、ブランクのある方も歓迎です!
◎接客の経験がある方は活かせます!

~配属部署について~
半数以上が中途入社で、40代が中心の組織です。7割のメンバーが未経験でスタートしており、前職はカラオケの店長や警備員、建設現場の作業スタッフなどさまざま。女性のメンバーも活躍しています。ビル全体を管理できるやりがいや専門的な知識を身につけられることに魅力を感じ、入社したメンバーが多いです。
給与 月給20万円~26万円+残業代全額支給+各種手当

※別途、年2回の賞与や100%支給の時間外手当等の各種手当があります。

◎スキルや資格への評価、しっかり“カタチ”にしています。
年功序列でなく、日々の現場での対応力やコミュニケション力などスキルを評価して、昇給に反映しています。また、全40種類の資格に対して取得支援制度を設け、取得できれば資格手当も支給されます。
勤務地詳細 大阪・京都・兵庫にある管理物件

◎転居を伴う転勤はありません。

マルイトOBPビル、ホテルモントレ ラ・スール大阪/大阪府大阪市中央区城見2丁目2番22号
マルイト難波ビル、ホテルモントレ グラスミア大阪/大阪府大阪市浪速区湊町1丁目2番3号
ホテルモントレ京都/京都府京都市中京区烏丸三条南饅頭屋町604
マルイト姫路ビル、ホテルモントレ姫路/兵庫県姫路市駅前町60
ホテル モンテ エルマーナ神戸 アマリー/兵庫県神戸市中央区中山手通2丁目2番28号
勤務時間 9:00~翌9:00の間でシフト勤務(変形労働時間制/週実働40時間)
★残業は月15時間程度!

<以下いずれかの変動シフト>
当直:9時~翌9時
日勤:9時~18時
夜勤:18時~翌9時

★当直の例
9時~/出勤
~12時/業務
~13時/休憩
~18時/業務
~19時/休憩
~24時/業務
~翌5時/休憩
~翌9時/業務
休日 ■週休2日制(シフト制・月9日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■有給特別休暇(出産時に2日)
■通院休暇
■介護休暇
■育児休暇
■産前産後休暇
■結婚休暇(5日)
<年間休日108日>

◎長期連休も取得でき、旅行に行くスタッフも多いです!
◎できる限り希望に合わせてシフトを組みます。

▼月のシフト例
月 火 水 木 金 土 日
ー 休 ◆ ー ● 休 休 
◆ ー ◆ ー 休 ■ 休
◆ ー 休 休 ● ● 休
◆ ー ■ ◆ ー 休 ◆
ー ■ ■ 

日勤:■ 夜勤:● 当直:◆ 非番:ー 休み:休
福利厚生 ■昇給年2回(4月・10月)
■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■資格手当(例:電気工事士、第3種電気主任技術者など)
■食事手当(夜勤1回につき500円支給)
■慶弔見舞金(結婚・出産祝金・傷病見舞金など)
■定期健康診断
■医療補助(年間10万円の補助)※役職者が対象。
■各種研修制度
■資格取得支援制度(工具などの購入費補助あり)
■オフィス内禁煙・分煙
■制服貸与
■ホテルモントレの優待割引(宿泊費・食事代)
■グループ会社のゴルフ場優待割引(プレイ代)
■社内イベント(納涼会、新年会、忘年会など。会社が一部を負担)

◎資格取得支援制度は充実の内容!「自衛消防業務講習」・「エネルギー管理講習」など、設備管理に関する様々な資格を取得できるようサポートしています!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度 ▼本部研修(10日間)
電気・水道などの基礎知識について学び、最終日にはテストを受けていただきます。
※遠方の方は、出張旅費を支給致します。

▼OJT研修(1~2ヶ月)
先輩社員に同行し、点検の仕方などを覚えていきます。入社後1~2ヶ月で一通りの点検ができるようになるでしょう。資格取得支援や定期的に研修を実施するなど、フォロー体制も万全です!

※中途入社でも同期がいるので安心です!
※約5年ほどで責任者のポジションへキャリアアップすることが可能です。
※資格手当の支給対象となる資格は約40種類。待機時間などを有効活用しながら、勉強していきましょう。社内指定の講習の受講費用は会社で負担します。
先輩社員へのインタビュー ◆35歳男性(入社1年)
前職はボルト製造会社の製造スタッフ。設備管理の仕事をしている知人が多く、手に職をつけたいという想いから設備管理の仕事へ転職することを決意。研修が充実していることや他社よりも高い給与水準、40種類もの資格手当に魅力を感じ、入社を決めました。

◆47歳男性(入社2ヶ月)
前職は店舗運営管理。残業が多く休日も少ない環境に不満があったことから、異業種からでも挑戦しやすい設備管理の仕事に転職することを決意。各種研修が充実していることや、残業が少なく休みも多い働きやすい環境に魅力を感じ、入社。自分の時間を確保できるようになった今、趣味の家具作りに熱中しています。

会社について

山王ファシリティーズ株式会社

事業内容 ホテル・マンション・オフィスビル・ゴルフ場の設備管理
設立 1997年8月27日
代表者 代表取締役 古井 明徳
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

5000万円/
135名(2019年7月現在)

問い合わせ

山王ファシリティーズ株式会社

http://www.sannoh.jp/

山王ファシリティーズ株式会社

オフィスビル・ホテルの設備管理 ◎残業月15時間程度 ◎未経験歓迎!

正社員 未経験/第二新卒歓迎
  • 京都府,大阪府,兵庫県
  • 月給20万円~26万円+残業代全額支給+各種手…
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