正社員
物流センターの出荷担当(福岡エリア)◆年間休日120日/社会インフラを支える業界トップクラス企業
年休120日
未経験/第二新卒歓迎
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情報掲載期間:2024年8月8日~2024年9月8日
株式会社川西水道機器
当社は社会インフラである水道管などのジョイント専門メーカーとして、創業から70年以上、社会のインフラ整備の一端を担っています。
<お任せする業務>
あなたには、物流センターでの出荷業務をお任せいたします。
【具体的には】
倉庫での組立・梱包・出荷業務を担当いただきます。デスクワークよりも物流センター内での業務が多くなり、製品の組み替え、返品商品の査定なども発生します。一部、事務所内での営業支援(電話・メール・FAXによる受注受付)や総務庶務業務もサポートいただきます。
・在庫管理、伝票作成、運送会社対応
・営業所の物流センターでは倉庫への出入庫作業と梱包作業 など
【入社後の流れ】
入社後まずは業務の流れを学んでいただきます。初めはご経験のある業務からお任せし、徐々に他業務もお任せする予定です。
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
条件付き当社業務全般(条件:物流業務全般)
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 専門卒以上 専門卒以上/業種未経験歓迎 【必須要件】以下のうちいずれかに該当する方 ■入出荷業務の経験をお持ちの方 ■物流管理の業務経験をお持ちの方 |
給与 | 月給21万5000円~24万5000円+賞与年2回 ※残業代は全額支給します。 ◎想定年収は380万円~440万円です。 |
勤務地詳細 | 福岡県福岡市博多区諸岡一丁目9番35号 ◎転勤はありません。 <将来的に勤務する可能性のある場所> 変更なし |
勤務時間 | 1年単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間) ※月の平均残業時間…25時間 |
休日 | <年間休日120日> ■週休2日制(土・日/年3回土曜出社あり)、祝日 ■夏季休暇 ■冬季休暇 ■産前・産後休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生 | ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(会社規定に準ずる/上限月1万8100円) ■確定拠出年金制度 ■退職一時金制度 ■特別一時金制度 ■特別功労加算金 ■寮社宅 ■家族手当:配偶者4,000円、子1人あたり2,500円(3人、22歳まで) ■社員旅行 ■新年会 ■受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置) |
会社からの メッセージ |
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株式会社川西水道機器
事業内容 | ■ジョイント(管継手)の製造・販売 ※公共上水道、農業用水、工業用水、民間施設、ゴルフ場、競馬場などで使われています。 <認可> 日本水道協会 第1種検査工場(149号) ISO 9001:2015年版 認証取得(LRQA YKA 0200389) |
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設立 | 1952年 |
代表者 | 代表取締役社長 川西 章弘 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 9800万円/ |
問い合わせ |
株式会社川西水道機器 http://www.sk-kawanishi.com |
職種 | |
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勤務地 | |
業種 | |
特徴 |
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