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情報掲載期間:2023年12月7日~2024年1月17日

情報提供元:エン転職

株式会社松原興業

正社員

施工スタッフ(未経験歓迎)◆年休122日/土日祝休み/残業月10H以下/即日内定可/月給26万円以上

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

大手ゼネコンから依頼を受けて、公共土木工事の「基礎」における仮設工事を手がける当社。あなたには、河川や橋、道路などの土木構造物を安定させる土台を、仮設する仕事をお任せ。勤続10年、20年の社員がほとんどです!

【入社後の流れ】
▼資格を取得することからスタート。
入社後は講習に通い、工事を行なうために必要な「アーク溶接」や「玉掛け」「ガス溶接」などの資格の取得を目指します。もちろん資格取得に関する受験費用、講習費用、交通費などは会社が全額負担。オトクに資格取得できます。

▼ゆくゆくは、大きな機械を操れる。
資格を取得しながら、先輩の現場に同行して仕事の流れを覚えましょう。工事現場における用語を覚えたり、工事の流れを把握したりなど、慣れてきたら徐々に機械の操作もお任せしていきます。5~10年経つころには、機械の操作がメインの働き方を選ぶことも可能です。

【仕事のポイント】
★機械を操作するゲームのような仕事。
工事で使用するのは、「クレーン」や「パイラー」と呼ばれる大型の機械。これらをどのように動かすかが、工事をスムーズに進めるためのポイントです。両手両足を駆使して操作したり、クレーン内の画面を見ながらリモコンで操作したりすることで、機械を自由自在に操りましょう。

★様々な資格を取得し、スキルアップ。
入社後に取得する資格はもちろん、「移動式クレーン」など様々な免許や資格を会社負担で取得できます。入社して1年で9個、ゆくゆくは20個もの資格を取得できるため、様々なスキルを身につけることが可能です。資格取得に伴って業務範囲が広がれば昇給も目指せます。

※最初は荷物の持ち運びなどのサポート業務からお任せ。
※工期は2日~1年と様々。1~2週間の工事が多いです。
※工事エリアは愛知県を中心に東海エリアです。

この求人のポイント

当社では私生活と仕事を両立しながら、安定収入を得られる環境を用意しています。

★高待遇でお出迎え!
月給は26万円~33万円からスタート。入社1年目に年収400万円以上も叶います。大手ゼネコンから直接依頼を受けており、利益率が高いのでしっかり稼げる環境です!

★手に職が付きます!
入社後1年間は工事に必要な「玉掛け」「アーク溶接」「ガス溶接」「クレーン」「パイラー」など、特別な資格や免許の取得を目指します。取得にかかる費用は会社が全額負担。資格や免許を取得して業務の幅を広げると給与もUP!

★お休みはたっぷり!
業界に先んじて働き方改革に取り組んできたからこそ年間休日は122日と多め。土日祝はお休みを取得できます。月2~4日ほど土曜に出勤する場合もありますが、その際は休日出勤手当を支給します。平均有休取得日数は10日以上です!

実働は7時間半で残業は月10時間以下と少なめ。外での作業になるため、暗くなる前に業務を終えます。豊かな人生のために、松原興業の工事スタッフという提案です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK

\フリーターの方も歓迎します!/
◎職種・建設業界の経験はもちろん、社会人経験もいっさい不問です。
◎転職回数や就業ブランク、前職の雇用形態なども問いません。
◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。

※必須ではありませんが、普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方は尚歓迎。お持ちでない方は入社後に取得していただきます。早上がりして教習所に通うことも可能です。教習所までの送迎もさせていただきます!

\こんな方にオススメです!/
・しっかりと稼ぎたい方
・資格を取得して手に職をつけたい方
・体を動かしたい、外での仕事が良い方
給与 \1年目から月収30万円以上が可能!/
月給26万円~33万円+残業手当(100%支給)

◎別途、年2回の賞与や各種手当を支給します。
◎経験や能力、年齢などを考慮の上、加給優遇します。

★資格取得は昇給や昇格に反映します!
入社初年度はいくつかの資格取得を目指します。資格を取得し、業務に活かせるようになれば昇給や昇格に反映。頑張りに応じてしっかりと稼げる環境です。
勤務地詳細 本社/愛知県名古屋市港区本宮新町40-1

◎転勤はありません。腰を据えて働けます。
◎直行直帰も相談可能です。
◎U・Iターンを歓迎します。
勤務時間 8:00~17:00(実働7時間30分/休憩1時間30分)
◎残業は月10時間以下。現場によって異なりますが、残業は少なめです。
◎残業手当は別途、全額支給いたします。
休日 【年間休日122日】
■完全週休2日制(土・日)
└現場の状況により、月に2~4日ほど休日出勤が発生します。
└その場合、休日出勤手当を支給いたします。
■祝日
■GW休暇(7~10日)
■夏季休暇(3~4日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇(平均有休取得日数:10日以上)

★有休を取得しやすい環境です!
「子供の学校行事がある」「家族で旅行に出かけるから」といった理由で有休を取得している先輩がほとんど。家族との時間を大事にしてほしいという社長の想いがあるので、有休を取得しやすいのも当社のいいところだと思います(採用担当の林)。
福利厚生 ■昇給あり(会社の業績や、個人の評価による)
■賞与 年2回(6月、12月/昨年度賞与実績2回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

【各種手当】
■交通費支給(月2万円まで)※車・公共交通機関ともに支給。
■残業手当(全額支給)
■職務手当(月1万円~3万円)
■家族手当
■住宅手当
■皆勤手当
■休日出勤手当
■出張手当
■安全手当
■食事手当
■特車手当

【その他】
■社宅あり
■退職金制度
■車通勤OK
■駐車場完備
■健康診断
■制服支給(社員全員で作業着を選んでいます)
■資格取得支援制度
└アーク溶接、ガス溶接、玉掛けなど全て会社負担で取得可能!
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒に働く仲間 ★直近5年間の定着率100%!
20~60代の幅広い年齢層の仲間が働いています。前職は製造業、飲食店長など、まったくの未経験からはじめた社員も多数活躍中です。

志望動機は「公共工事で安定していると思った」「資格がたくさん取得できて、手に職をつけられそう」「長期休暇がしっかり取れて、家族と旅行などの予定が立てやすそう」など様々です。

もちろん頑張った分はしっかり給与に反映。前職の給与から1.5倍もアップし、入社後に家を購入した社員もいます。また、社員同士の仲も良く、休日に家族ぐるみで出かけたり、ツーリングや釣りなどの趣味を一緒に楽しんだりする社員が多いです。
先輩社員の声 ■39歳、入社1年目
前は飲食業界で働いていました。店舗が閉店したことをきっかけに転職を決意。松原興業を選んだ理由は、なにも会社の安定性だけじゃありません。

道路や橋などのインフラを支え、人や社会の役に立っている点にも惹かれました。GWや夏季、年末年始など、長期休暇がしっかり取れるのも嬉しいですね。

■31歳、入社1年目
ずっと自動車工場で働いていましたが、給与がなかなか上がらず…。未経験から稼げる仕事に就きたいなぁと考えていた時に出会ったのが、松原興業でした。

初年度からしっかり稼げるだけじゃなく、いろいろな資格を取らせてもらえました。手に職がつけられるので、安心です。

会社について

株式会社松原興業

事業内容 ■杭打設・杭引抜工事
■コンクリートパイル引抜工事
■鋼製ステージの架設・解体工事
■山留支保工の架設・解体工事
■機械器具・建設資材等の重量物の運搬設置

==建設業許可==
■国土交通大臣許可(般-29)24589号(2017年7月6日)
設立 1973年
代表者 代表取締役社長 松原 勇喜
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
38名(2023年3月時点)
20億円(2021年12月期実績)

問い合わせ

株式会社松原興業

http://www.matsubara-kougyou.co.jp

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