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情報掲載期間:2019年11月11日~2019年12月22日

情報提供元:エン転職

株式会社エスウィル

正社員

倉庫内作業スタッフ ★完全週休2日制/賞与年2回/各種福利厚生充実!

Uターン 週休2日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

神戸市内の物流倉庫内で、商品の入荷対応や検品、仕分けの作業をお任せします。フォークリフト資格取得支援もあるので、入社後に資格を取得していただくことも可能です。また、研修をしっかり行いますので、スムーズに業務に入ることができますよ。

<入社後の流れ>
▼Step1(倉庫内でのピッキング作業からスタート)
入荷された商品の検品や、入荷対応、配送準備のチェックなど、フォークリフトを使わない作業から始めていきます。基本的に倉庫内はオートメーション化が進んでおり、手を動かす作業は少なめ。体力的な負担もほとんどありません。

▼Step2(会社負担でフォークリフトの免許を取得)
未経験の方は、フォークリフト免許を取得していただきます。受講費用は会社が負担いたします(※会社規定あり)。

▼Step3(OJT研修のもと実務をスタート)
入庫・出庫時の品物の運搬や品番・個数の確認などの業務を、先輩社員のOJT研修のもと行います。その後、技術やノウハウを身に付けたのちに実務をしていきます。慣れてきたら、「こうすればもっとスムーズに作業ができる」というアイデアなど、大歓迎です。

※当社で使用するフォークリフトはリーチ式(立って運転するタイプ)がメインとなります。今後はカウンター式(座って運転するタイプ)等も操作していただくこともあります。

この求人のポイント

「安定企業の正社員になり、家族を安心させたい」と、2年前に転職を決意。当社を選んだ決め手は、腰を据えて働ける環境・待遇があったからでした。

例えば、残業は月平均25時間と少なめで、休みも完全週休2日。また、ポジションごとに明確な評価制度があり、コツコツやっていれば給与は着実にアップ。安定した収入が得られるので、ゆとりある生活ができています。

他にも、福利厚生の充実も嬉しいポイント。特に家族手当は、何人子どもがいても人数分だけ月1万5000円を支給。今年2人目が生まれたのでありがたかったですね。ちなみに、既婚者以外の人には独身寮制度があり、上限月3万5000円を支給。お金がどんどん貯まるって、みんな言ってます。

また当社では、国家資格であるフォークリフトの免許を会社負担で取得することが可能。さらに、急成長中の会社なのでリーダーや教育担当、管理職など目指せるキャリアも豊富。将来をしっかり見据えて働けるんです。

家族みんなが笑顔になる転職。2年前の決断に間違いはありませんでした。
(入社2年目・20代)

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎!>※学歴不問
★フォークリフト免許は、入社後に会社負担(※規定あり)で取っていただきます。
★意欲重視の採用です!初めての社会人デビュー、正社員デビュー歓迎!
※活躍中の社員の中には、元フリーターや元飲食店スタッフなど、未経験で入社した先輩がいます。
※倉庫内でのアルバイト経験などをお持ちの方は、経験を活かしてご活躍いただけます。
給与 月給21万3000円~25万8000円+賞与年2回
※上記はみなし時間外手当(20時間分、3万1300円~6万8300円)を含む月給額です。時間超過分は、別途時間外手当を支給します。
※入社時の給与額は、あなたの能力や年齢などを考慮の上で決定します。

【月収例】
28.8万円(20代後半社員)※家族手当3名の場合
内訳:基本給22.3万円+家族手当4.5万円+住宅手当1万円+通勤手当1万円

27.3万円(20代前半社員)※独身寮制度使用の場合
内訳:基本給21.8万円+独身寮制度3.5万円+残業手当2万円
勤務地詳細 神戸市内の物流倉庫

※入社後の最初の配属先は、神戸市中央区港島(ポートアイランド内にある倉庫)です。
勤務時間 変形労働時間制(1日平均実働8時間)
シフト例 8:00~17:00
※配属先によって勤務時間が異なります。
※残業は月平均25時間程度です。
休日 <年間休日108日>
◇完全週休2日制(日曜日、他1日)※休日の希望などは考慮いたします。
◇特別休暇
◇有給休暇
◇慶弔休暇
※5日以上の連続休暇も取得可能です!実際に旅行や帰省で取得しているスタッフも。
福利厚生 ◇昇給年1回(8月)
◇賞与年2回(2月・8月/業績に応じて支給)
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇通勤交通費(月4万円まで)
◇制服貸与

【手当】
◇住宅手当(月1万円)
◇家族手当
└配偶者:月1万5000円、子1人につき:月1万5000円 ※人数上限なし
◇役職手当
◇時間外手当(みなし残業手当の超過分を支給)
◇有給休暇手当(年5回分)

【社内制度】
◇独身寮制度
└独身者が対象。提携先不動産会社より希望の物件を選択可。月3万5000円まで支給(※規定あり)
◇資格取得支援制度(フォークリフト免許やその他、さまざまな資格取得実績あり)
◇産休・育休制度(取得実績あり)
◇時短勤務制度(取得実績あり)
◇社内ステップアップ制度
└リーダーや現場管理者へのキャリアアップ可能です。
◇人事評価制度(7月・1月)
└入社後半年のタイミングで人事面談の機会があります。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育制度が充実!キャリアアップも可能! 未経験の場合は、入社後に会社負担(※規定あり)でフォークリフト免許の取得が可能。実際に倉庫に配属されてからも、基本的な操作から応用、実践まで、先輩社員が指導します。資格は持っていても経験が少ない場合も同様に、しっかりと技術を身に付けた上での配属となりますので、ご安心ください。

また当社では、チームリーダーをはじめ、社員の教育・マネジメント担当、管理職など、社内でのキャリアアップも可能です。評価・昇給制度は制度化されています。振り返り面談も定期的に行っているので、ステップアップの目標も明確化できます。自分がキャリアアップを果たしたら、次はその技能や経験を後輩社員に伝えてください。
先輩インタビュー 転職して驚いたのは、安定した働き方ができるという点。月の残業は25時間程度、完休2日なのでしっかり休んで、しっかり働く、そんなメリハリをつけて働ける環境ですね。家族手当は人数上限なしで支給されます。入社後2人目が生まれたのですが、家族を大切にできる会社だとつくづく実感しました。

それに、評価制度が確立されているので、将来的にマネジメント業務などステップアップのイメージを持ち、前向きに仕事に取り組めます。フォークリフトの操作も、基本操作から先輩2名が練習についてもらえたので、慣れてから仕事をスタートでき、ゆとりが持てました。この会社なら、未経験からでも仕事を長く続けることができそうです(1年目)

会社について

株式会社エスウィル

事業内容 総合人材アウトソーシング事業

【許可】
労働者派遣事業(派28-301069)
有料職業紹介事業(28-ユ-300749)
設立 2017年8月
代表者 代表取締役 瀬川 雅矢
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
20名(2019年8月現在)

問い合わせ

株式会社エスウィル

https://www.s-will.net

株式会社エスウィル

倉庫内作業スタッフ ★完全週休2日制/賞与年2回/各種福利厚生充実!

正社員 Uターン 週休2日 未経験/第二新卒歓迎
  • 兵庫県
  • 月給21万3000円~25万8000円+賞与年…
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