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情報掲載期間:2020年4月10日~2020年5月10日

情報提供元:エン転職

生活協同組合おおさかパルコープ

正社員

コープの商品配達ドライバー★営業やノルマは一切なし◎完休2日制(土・日)◎賞与年2回!◎残業少なめ!

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

地域の方々に食品や日用品をお届けするおおさかパルコープで、コース担当ドライバーの代わりに商品を配送する「代走業務」をお任せします。たくさんの組合員さんに接し、多くの「ありがとう」がもらえます。

<代走業務とは>
コース担当ドライバーがお休みの際に、代わりにコースに入り配送を行ないます。配送の際は、担当ドライバーが作成した地図や資料を持参。道順や駐車する位置、オートロックの有無、組合員さんへの引き継ぎ事項なども資料で確認できます。
※月に1~2日ほど、代走業務がない場合があります。その際は、担当ドライバーに同乗し、荷降ろしの手伝いなどを行ないます。

<1日の流れ>
▼出社・積み込み
配送するのは、肉や野菜、冷凍品、米などの食品や日用品。出社後の1時間程度で、当日お届けする商品をトラックへ積み込みます。また、出発前に担当者の資料を確認。「来週はお留守とのこと。注文票を預かってきてください」などのメモから組合員さんへの対応も引き継ぎます。

▼商品のお届け
1日で約60件のお宅を回ります。お隣同士や同じマンションであることも多く、運転時間は短めです。

▼帰社後
配送から戻ったら、注文票の整理などを事務スタッフに引き継ぎ、業務終了。

<ここがポイント>
◎営業はありません!
担当コースを持たないため、営業は行なわず受注目標もなし。代走ドライバーのミッションは、担当ドライバーに代わり確実に商品を組合員さんへお届けすること。配送に集中できる環境です。

◎組合員さんと顔馴染みに!
何度か代走をしていると、自然に組合員さんから顔を覚えてもらえます。「前も来てくれた方ね」とお声がけいただいたり、ときには温かい飲み物をいただいたりすることも。

◎未経験でも安心してスタートできます!
詳しくは下部の『入社後の流れ』をご覧ください。

この求人のポイント

歳を重ねてから、新しいことに挑戦する。それって勇気のいることかもしれません。けれど、コープのドライバーなら未経験でも、正社員として働けます。

というのも、お任せするのは、お休み中のドライバーに代わり、組合員さんのお宅に荷物をお届けする仕事。あくまで代理なので、一般的なドライバーと違い営業もなし。ノルマもありません。

また、残業は少なめで、夜間配送も長距離配送もなし。休憩時間もしっかり確保されている上、1人で運べないような重たいものもなく、世の中のドライバーとは随分印象が違うはず。

さらに、完全週休2日制の土日休みなので、自分の時間をつくることができます。仕事のあとには趣味の映画を楽しんだり、バイクいじりに精を出したり。誰にも邪魔されない自分だけの時間を過ごすことができます。

もちろんそれでもしっかり正社員雇用。仕事と自分を大切にできる環境で一緒に働きませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験、社会人未経験歓迎!>
※学歴や就業ブランクは不問です。
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
■2017年3月12日以降に免許取得の方は準中型必須

◎接客や販売、営業など人と接する仕事の経験がある方は歓迎します。
◎様々な人とかかわることが好きな方も歓迎します!
給与 月給22万円以上+残業代全額支給+賞与年2回
(年1回昇給有)
勤務地詳細 大阪市、枚方市、寝屋川市、門真市にある支所のいずれか
※勤務地は希望を考慮して決定します。
※将来的に、1時間圏内にある近隣拠点の代走業務を行なう可能性がありますが、転居を伴う転勤はありません。
※I・Uターン歓迎。

■港支所/大阪市港区福崎2-1-82
■西成支所/大阪市西成区津守3-6-40
■南津守支所/大阪市西成区南津守2-2-8
■平野支所/大阪市平野区瓜破東8-4-17
■鶴見支所/大阪市鶴見区今津北5-3-18
■都島支所/大阪市都島区都島南通1-21-57
■生野支所/大阪市生野区小路東5-6-40
■枚方支所/枚方市春日野1-12-5
■北枚方支所/枚方市長尾谷町1-55-1
■南枚方支所/枚方市出口2丁目38-13
■寝屋川支所/寝屋川市宇谷町7-4
■南寝屋川支所/寝屋川市讃良西町6-60
■門真支所/門真市栄町29-2
勤務時間 8:30~21:15の間でシフト制(実働8時間)

【例】
8:50~17:50/11:00~20:00/12:15~21:15

<働き方改革を進めており、今後も残業を減らしていきます!>
※残業は平均月20時間以下。
※深夜勤務はありません。
※ほぼ定時退社です。
休日 ■完全週休2日制(土・日)
■年始休暇
■有給休暇
■長期・連続休暇(5日以上連続休暇の取得可能(上記の休暇を含む))
■産前・産後・育児休暇 

<連休も取得可能!>
家族や友人と、国内・海外旅行を楽しむスタッフも。社内共済制度で旅行補助金の支給もあります。
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)
■時間外手当全額支給
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■食事補助あり
■出産・育児支援制度あり
■社内分煙
■制服貸与
■財形貯蓄制度
■社員紹介制度
■ベネフィット・ワン
■健康診断・インフルエンザ予防接種
■バイク通勤可(全支所駐輪場あり。大型バイクもOK)
■駅前駐輪場補助あり(一部支所)
■日本生協連全国役職員共済制度(入院・通院費給付など)

<社内共済会制度>
■結婚祝金
■出産祝金
■結婚10周年祝金(勤続3年以上)
■災害見舞金
■在会慰労金
■入学祝金
■銀婚祝金(勤続3年以上)
■旅行補助金
■休業見舞金
■退職餞別金(勤続3年以上)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は、まずは各コースの担当ドライバーの同乗からスタートします。荷積みや荷降ろしを行ないながら、配送の流れやコースの特徴などを覚えます。同乗期間は1ヶ月ほどを予定しています。丁寧にお教えしますので、わからないことも遠慮なく聞いてください。
先輩スタッフにインタビュー! コープで活躍している先輩スタッフに、質問してみました!

【Q.1】入社して良かったことは?
気楽に働けるところが気にいっています(笑)だけど、ウチの自慢は「一緒に働く人の人柄の良さ」。誰に聞いても親切に教えてくれるし、穏やかな人が多いです。組合員さんに親切に接することを大事にする当社だから、人柄の良い人が集まるんでしょうね。(入社15年目/57歳)

【Q.2】毎日違うコースに行くのって、どうですか?
慣れない場所で、大変さもありますよ。でも色んなところに行けて、色んな人と接することができるので、新鮮さがあって良いですね。これは代走の魅力だと思います。(入社8ヶ月目/28歳)

会社について

生活協同組合おおさかパルコープ

事業内容 ■食料品・家庭用品・衣類などの共同購入事業
■介護保険に基づくサービス・訪問介護・居宅介護支援事業
設立 1975年11月
代表者 代表理事 所 清司/奥井 和久
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

189億2697万円/
2473名(2019年3月現在)
586億7104万円(2019年3月期実績)
578億5376万円(2018年3月期実績)
577億4595万円(2017年3月期実績)

問い合わせ

生活協同組合おおさかパルコープ

https://www.palcoop.or.jp/au_ji/recruit/

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